МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 10 марта 2021 года N 117н
Об утверждении профессионального стандарта "Руководитель научной организации"
В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст.293; 2014, N 39, ст.5266),
приказываю:
1. Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Руководитель научной организации".
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2021 г. и действует до 1 сентября 2027 г.
Министр
А.О.Котяков
Зарегистрировано
в Министерстве юстиции
Российской Федерации
12 апреля 2021 года,
регистрационный N 63064
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства
труда и социальной защиты
Российской Федерации
от 10 марта 2021 года N 117н
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
Руководитель научной организации
1423 | |
Регистрационный номер |
Содержание
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция "Управление деятельностью научной организации"
IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта
I. Общие сведения
Руководство научной организацией | 01.008 | |
(наименование вида профессиональной деятельности) | Код |
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Обеспечение развития и эффективной деятельности научной организации |
Группа занятий:
1120 | Руководители учреждений, организаций и предприятий | - | - |
(код ОКЗ | (наименование) | (код ОКЗ) | (наименование) |
________________
Общероссийский классификатор занятий.
Отнесение к видам экономической деятельности:
72 | Научные исследования и разработки |
(код ОКВЭД | (наименование вида экономической деятельности) |
________________
Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)
Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | ||||
код | наименование | уровень квалификации | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации |
А | Управление деятельностью научной организации | 8 | Управление формированием и реализацией стратегии и (или) программ развития научной организации | А/01.8 | 8 |
Управление научной (научно- | А/02.8 | 8 | |||
Руководство финансово- | А/03.8 | 8 | |||
Формирование и реализация кадровой политики научной организации | А/04.8 | 8 | |||
Организация взаимодействия с вышестоящими и партнерскими организациями в целях стратегического развития и выполнения программы научной (научно- | А/05.8 | 8 | |||
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Управление деятельностью научной организации | Код | А | Уровень квалификации | 8 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Директор научной организации |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование - специалитет, магистратура |
Требования к опыту практической работы | Опыт управления научными, научно-техническими, инновационными подразделениями и (или) проектами в сфере деятельности научной организации не менее трех лет |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | Ученая степень кандидата и (или) доктора наук |
Дополнительные характеристики
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
1120 | Руководители учреждений, организаций и предприятий | |
ЕКС | - | Директор (начальник) учреждения (организации) |
21435 | Директор научно-исследовательского института |
________________
Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
3.1.1 Трудовая функция
Наименование | Управление формированием и реализацией стратегии и (или) программ развития научной организации | Код | А/01.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Формирование стратегических целей развития научной организации и приоритетных направлений ее научной (научно-исследовательской), научно-технической, инновационной и экспертно-аналитической деятельности, стратегии и (или) программы |
Организация процесса реализации стратегии и программ развития научной организации | |
Формирование системы целевых показателей научной (научно-исследовательской), научно-технической, инновационной и экспертно-аналитической деятельности научной организации | |
Организация разработки приоритетных направлений и тематик научных исследований на краткосрочный и среднесрочный периоды | |
Организация прогнозно-аналитической деятельности для коррекции стратегических целей научной организации | |
Необходимые умения | Определять приоритеты научной (научно-исследовательской), научно-технической, инновационной и экспертно-аналитической деятельности организации |
Планировать научную (научно-исследовательскую), научно-техническую, инновационную и экспертно-аналитическую деятельность научной организации | |
Определять качественные и количественные плановые показатели по направлениям деятельности научной организации | |
Использовать технологии проектирования и прогнозирования в разработке текущих и перспективных планов работы научной организации | |
Вырабатывать варианты решений поставленных задач и оценивать риски, связанные с их реализацией | |
Необходимые знания | Нормативные правовые акты, регулирующие научную (научно-исследовательскую), научно-техническую, инновационную и экспертно-аналитическую деятельность организации |
Теория и практика проектного и программно-целевого управления | |
Тенденции развития отраслей науки в рамках специализации научной организации | |
Основы стратегического управления | |
Основы управления рисками | |
Основы управления интеллектуальной собственностью | |
Другие характеристики | - |
