ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 февраля 2022 года N 106-пп


О внесении изменений в постановление Правительства Белгородской области от 18 января 2016 года N 10-пп



В целях совершенствования системы оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Белгородской области и хозяйственных обществ, более 50 процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Белгородской области, Правительство Белгородской области постановляет:


1. Внести следующие изменения в постановление Правительства Белгородской области от 18 января 2016 года N 10-пп "Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Белгородской области и хозяйственных обществ, более 50 процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Белгородской области":


- пункт 3 постановления изложить в следующей редакции:


"3. Министерству имущественных и земельных отношений Белгородской области (Зайнуллин Р.Ш.) и органам исполнительной власти Белгородской области, на которые возложены координация и регулирование деятельности в соответствующей отрасли (сфере управления), обеспечивать соблюдение требований Положения, утвержденного в пункте 1 настоящего постановления.";


- пункт 4 постановления признать утратившим силу;


- в пункте 5 постановления слова "Управлению по труду и занятости населения Белгородской области (Гаевой А.П.)" заменить словами "Министерству социальной защиты населения и труда Белгородской области (Батанова Е.П.)";


- в пункте 5 постановления слова "соотношения заработной платы руководителей и средней заработной платы работников" заменить словами "соотношения среднемесячной заработной платы руководителей и среднемесячной заработной платы работников";


- в пункте 6 постановления слова "департамент имущественных и земельных отношений Белгородской области (Шамаев В.П.)" заменить словами "заместителя Губернатора Белгородской области - министра имущественных и земельных отношений Белгородской области Зайнуллина Р.Ш.";


- в Положение об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Белгородской области и хозяйственных обществ, более 50 процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Белгородской области (далее - Положение), утвержденное в пункте 1 названного постановления:


- в тексте Положения слово "департамент" в соответствующих падежах заменить словом "министерство" в соответствующих падежах;


- в тексте Положения слова "управление по труду и занятости населения области", "управление по труду и занятости населения Белгородской области" в соответствующих падежах заменить словами "министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области" в соответствующих падежах;


- в пунктах 2.2, 2.3 раздела 2 Положения слова "средняя заработная плата" в соответствующих падежах заменить словами "среднемесячная заработная плата" в соответствующих падежах;


- в первом абзаце пункта 2.2 раздела 2 Положения слова "без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат, а также" и ", рассчитанной на основании утвержденного штатного расписания организации" исключить;


- расчет кратности должностного оклада руководителя к среднемесячной заработной плате работников организации, приведенный в пункте 2.3 раздела 2 Положения, изложить в следующей редакции:


"Расчет кратности должностного оклада руководителя к среднемесячной заработной плате работников организации

Фактическая списочная

численность работников

организации, чел.

Предельная величина кратности

к среднемесячной заработной плате

работников организации

до 10 человек

1

от 11 до 50

1,4

от 51 до 100

1,6

от 101 до 400

1,8

от 401 до 1500

2,5

от 1501 и выше

3,5


- пункт 2.5 раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:


"2.5. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителя, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников списочного состава (без учета руководителя, его заместителя, главного бухгалтера и работников, осуществляющих работу по договорам гражданско-правового характера) организации устанавливается отраслевым органом (советом директоров (наблюдательным советом)) в кратности от 1 до 8.


Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителя, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников списочного состава (без учета руководителя, его заместителя, главного бухгалтера и работников, осуществляющих работу по договорам гражданско-правового характера) рассчитывается за календарный год.";


- в пункте 2.6 раздела 2 Положения слова "Определение средней заработной платы" заменить словами "Определение среднемесячной заработной платы";


- в пункте 4 приложения N 1 к Положению слова "Средняя заработная плата" заменить словами "Среднемесячная заработная плата".


2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Белгородской области - министра имущественных и земельных отношений Белгородской области Зайнуллина Р.Ш.


3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.



Губернатор Белгородской области
В.В.ГЛАДКОВ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»