Внести в закон Алтайского края от 7 декабря 2007 года N 134-ЗС "О муниципальной службе в Алтайском крае" (Сборник законодательства Алтайского края, 2007, N 140, часть I; 2008, N 150, часть I; 2009, N 155, часть I, N 164, часть I; 2011, N 181, часть I, N 186, часть I; 2012, N 195, часть I; 2013, N 203, часть I, N 206, часть I, N 210, часть I; 2014, N 216, часть I; 2015, N 226, N 230, часть I, N 236, часть I; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 4 февраля 2016 года, 11 апреля 2016 года, 26 декабря 2016 года, 5 мая 2017 года, 5 июля 2017 года, 7 июня 2018 года, 6 сентября 2018 года, 17 декабря 2018 года, 12 ноября 2019 года, 31 марта 2020 года, 2 ноября 2020 года, 21 декабря 2021 года) следующие изменения:
1) в подпункте "в" пункта 1 части 3 статьи 1 слова "и надзорных" исключить;
2) статью 2 дополнить частями 10 - 12 следующего содержания:
"10. Руководитель финансового органа муниципального образования назначается на должность из числа лиц, отвечающих квалификационным требованиям, установленным уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
11. Проведение проверки соответствия кандидатов на замещение должности руководителя финансового органа муниципального района, муниципального округа, городского округа квалификационным требованиям осуществляется с участием Министерства финансов Алтайского края.
12. Утвердить Порядок участия Министерства финансов Алтайского края в проведении проверки соответствия кандидатов на замещение должности руководителя финансового органа муниципального района, муниципального округа, городского округа в Алтайском крае квалификационным требованиям согласно приложению 1.1.";
3) в статье 11:
а) в части 1:
в пункте 1 слова ", в том числе с выплатой единовременного поощрения" исключить;
в пункте 4 слова ", государственного органа Алтайского края, федерального государственного органа" исключить;
дополнить пунктом 7 следующего содержания:
"7) иные виды поощрений и награждений федерального государственного органа, государственного органа Алтайского края.";
б) дополнить частями 3 - 7 следующего содержания:
"3. Единовременное денежное поощрение, указанное в пункте 6 части 1 настоящей статьи, не выплачивается муниципальным служащим, которые воспользовались правом на аналогичное денежное поощрение при увольнении с муниципальной службы.
4. При награждении и поощрении муниципального служащего в соответствии с пунктами 1 - 5, 7 части 1 настоящей статьи может быть выплачено единовременное поощрение в порядке и размерах, утверждаемых представителем нанимателя (работодателя), в пределах установленного фонда оплаты труда муниципальных служащих органа местного самоуправления муниципального образования.
5. Решение о поощрении или награждении в соответствии с пунктами 1 - 2, 4, 6 части 1 настоящей статьи принимается и оформляется в порядке, установленном муниципальными правовыми актами.
6. Решение о поощрении или награждении в соответствии с пунктами 3, 5, 7 части 1 настоящей статьи принимается по представлению представителя нанимателя в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Алтайского края. Решения о поощрении или награждении в соответствии с пунктами 3, 5, 7 части 1 настоящей статьи оформляются правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.
7. Запись о поощрении или награждении вносится в трудовую книжку (при наличии) и в личное дело муниципального служащего.";
4) дополнить приложением 1.1 следующего содержания:
"Приложение 1.1
к Закону
Алтайского края
"О муниципальной службе
в Алтайском крае"
Порядок участия Министерства финансов Алтайского края в проведении проверки соответствия кандидатов на замещение должности руководителя финансового органа муниципального района, муниципального округа, городского округа в Алтайском крае квалификационным требованиям
1. Настоящий Порядок определяет порядок участия Министерства финансов Алтайского края в проведении проверки соответствия кандидатов на замещение должности руководителя финансового органа (далее - кандидат) муниципального района, муниципального округа, городского округа Алтайского края (далее - муниципальное образование) квалификационным требованиям, предъявляемым к руководителю финансового органа муниципального образования (далее - квалификационные требования).
2. Главой администрации муниципального образования либо главой муниципального образования в случае, если он возглавляет местную администрацию (далее - глава администрации муниципального образования), представляются в Министерство финансов Алтайского края следующие документы:
1) справка по форме, определяемой Министерством финансов Алтайского края;
2) заверенные копии документов об образовании и (или) о квалификации, подтверждающих наличие у кандидата высшего образования и (или) дополнительного профессионального образования, об ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии);
3) заверенные копии трудовой книжки кандидата (либо справка, содержащая сведения о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации) и (или) трудовых договоров;
4) согласие кандидата на обработку персональных данных по форме, определяемой Министерством финансов Алтайского края;
5) копия акта главы администрации муниципального образования о возложении на кандидата исполнения обязанностей руководителя финансового органа муниципального образования Алтайского края (при наличии);
6) рекомендательное письмо главы администрации муниципального образования с обоснованием причин назначения кандидата на должность руководителя финансового органа муниципального образования.
3. Соответствие кандидата, рекомендуемого главой администрации муниципального образования, квалификационным требованиям определяется путем проведения Министерством финансов Алтайского края проверки документов, представленных в соответствии с пунктом 2 настоящего Порядка, проведения тестирования в целях подтверждения наличия у кандидата знаний, предусмотренных пунктом 4 квалификационных требований, предъявляемых к руководителю финансового органа муниципального образования, утвержденных приказом Министерства финансов Российской Федерации от 19 декабря 2019 года N 238н "О квалификационных требованиях, предъявляемых к руководителю финансового органа муниципального образования", в соответствии с перечнем вопросов, определенным Министерством финансов Алтайского края, а также собеседования по оценке профессиональных качеств и компетентности кандидата с членами комиссии Министерства финансов Алтайского края по проверке соответствия кандидата на замещение должности руководителя финансового органа муниципального образования квалификационным требованиям (далее - комиссия).
4. Положение о комиссии утверждается Министерством финансов Алтайского края.
5. По результатам тестирования и собеседования, предусмотренных пунктом 3 настоящего Порядка, а также по результатам проверки документов, предусмотренных пунктом 2 настоящего Порядка, комиссией принимается одно из следующих решений:
1) о соответствии кандидата квалификационным требованиям;
2) о соответствии кандидата квалификационным требованиям при условии получения дополнительного профессионального образования;
3) о несоответствии кандидата квалификационным требованиям.
6. Решение комиссии является окончательным и пересмотру не подлежит.
7. Решение комиссии оформляется протоколом не позднее 3 рабочих дней со дня проведения заседания комиссии.
8. Министерство финансов Алтайского края не позднее 3 рабочих дней со дня подписания указанного протокола направляет главе администрации муниципального образования, представившему документы о кандидате, предусмотренные пунктом 2 настоящего Порядка, заключение о результатах проверки, оформленное по следующей форме:
"Заключение по результатам проверки соответствия кандидата на замещение должности руководителя финансового органа
___________________________________________________________________________
(наименование муниципального образования)
В результате проведенной проверки соответствия кандидата
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии))
на замещение должности руководителя финансового органа
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование муниципального образования)
установлено _______________________________________________________________
_____________________ ___________________ _____________________________
(должность) (подпись) (фамилия, инициалы)
"__" __________ 20__ г.";
5) в приложении 4:
а) в пункте 2 слова ", достигшие возраста 18 лет" исключить;
б) в пункте 7 слова "по форме согласно приложению к настоящему Порядку" заменить словами "в соответствии с типовой формой, установленной Правительством Российской Федерации";
в) приложение признать утратившим силу.
1. Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
2. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившими силу:
1) приложение к приложению 4 пункта 4 статьи 1 закона Алтайского края от 2 июня 2015 года N 47-ЗС "О внесении изменений в закон Алтайского края "О муниципальной службе в Алтайском крае" (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 3 июня 2015 года);
2) пункт 5 статьи 1 закона Алтайского края от 22 декабря 2015 года N 130-ЗС "О внесении изменений в закон Алтайского края "О муниципальной службе в Алтайском крае" (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 24 декабря 2015 года);
3) подпункт "в" пункта 5 статьи 2 закона Алтайского края от 3 мая 2017 года N 29-ЗС "О внесении изменений в статью 11 закона Алтайского края "О государственной гражданской службе Алтайского края" и в закон Алтайского края "О муниципальной службе в Алтайском крае" (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 5 мая 2017 года).
Губернатор
Алтайского края
В.П.ТОМЕНКО
г. Барнаул
3 марта 2022 года
N 19-ЗС