ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 3 марта 2022 года N 109-п


О внесении изменений в постановление Правительства Ивановской области от 08.05.2020 N 209-п "Об утверждении регламентов по проведению профилактических мероприятий и дезинфекции в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) на территории Ивановской области"



В соответствии с Федеральным законом от 30.03.1999 N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения", постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 22.05.2020 N 15 "Об утверждении санитарно-эпидемиологических правил СП 3.1.3597-20 "Профилактика новой коронавирусной инфекции (COVID-19)", письмом Главного государственного санитарного врача Ивановской области от 25.02.2022 N 37-00-02/05-4417, указом Губернатора Ивановской области от 17.03.2020 N 23-уг "О введении на территории Ивановской области режима повышенной готовности", с учетом текущей санитарно-эпидемиологической обстановки на территории Ивановской области Правительство Ивановской области постановляет:


1. Внести в постановление Правительства Ивановской области от 08.05.2020 N 209-п "Об утверждении регламентов по проведению профилактических мероприятий и дезинфекции в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) на территории Ивановской области" следующие изменения:


1.1. В приложении 1 к постановлению:


1.1.1. Подпункты 1.1.1 и 1.1.2 пункта 1.1 изложить в следующей редакции:


"1.1.1. Рекомендуется перевести на дистанционную (удаленную) форму работы всех работников, за исключением:


работников, которые прошли полный курс вакцинации или начали курс вакцинации (получили первый компонент вакцины) против новой коронавирусной инфекции (COVID-2019), вызываемой вирусом SARS-CoV-2, с использованием вакцины, прошедшей государственную регистрацию, либо имеют медицинские документы, подтверждающие перенесенное заболевание новой коронавирусной инфекцией (COVID-2019) или выявление антител иммуноглобулина G (IgG), выданные не ранее чем за 6 календарных месяцев до даты оценки коллективного иммунитета;


работников, не отнесенных к категориям, указанным в абзаце втором настоящего подпункта, исполнение профессиональных (служебных) обязанностей которых невозможно осуществить в дистанционной (удаленной) форме работы.


1.1.2. Рекомендуется организовать сбор копий документов, указанных в подпункте 1.1.1, сотрудником организации, наделенным полномочиями по осуществлению контроля за проведением противоэпидемических (профилактических) мероприятий по предупреждению заноса и распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) и исполнению требований настоящего Регламента.".


1.1.2. В пункте 1.4 слова "и кожи рук" исключить.


1.1.3. Пункты 1.5 и 1.6 признать утратившими силу.


1.1.4. Пункт 2.5 признать утратившим силу.


1.1.5. В пункте 3.2 слова "и перчатками" исключить.


1.1.6. Пункт 3.4 признать утратившим силу.


1.1.7. В абзаце втором пункта 4.2 после слова "смены" дополнить словами "и особенностей технологического процесса".


1.1.8. Пункт 4.3 изложить в следующей редакции:


"4.3. Рекомендуется на территории и в помещениях предприятия использование работниками средств индивидуальной защиты органов дыхания при контакте с другими людьми.".


1.1.9. В пункте 7.2 слова ", а также ежедневный опрос среди сотрудников о состоянии их здоровья, а также здоровья членов семей, находящихся в непосредственном контакте" исключить.


1.1.10. Пункт 7.3 изложить в следующей редакции:


"7.3. При выявлении у сотрудника признаков респираторного заболевания незамедлительно отстранить его от исполнения профессиональных обязанностей.".


1.1.11. Пункт 7.4 признать утратившим силу.


1.2. В приложении 2 к постановлению:


1.2.1. Подпункты 1.1.1 и 1.1.2 пункта 1.1 изложить в следующей редакции:


"1.1.1. Рекомендуется перевести на дистанционную (удаленную) форму работы всех работников, за исключением:


работников, которые прошли полный курс вакцинации или начали курс вакцинации (получили первый компонент вакцины) против новой коронавирусной инфекции (COVID-2019), вызываемой вирусом SARS-CoV-2, с использованием вакцины, прошедшей государственную регистрацию, либо имеют медицинские документы, подтверждающие перенесенное заболевание новой коронавирусной инфекцией (COVID-2019) или выявление антител иммуноглобулина G (IgG), выданные не ранее чем за 6 календарных месяцев до даты оценки коллективного иммунитета;


работников, не отнесенных к категориям, указанным в абзаце втором настоящего подпункта, исполнение профессиональных (служебных) обязанностей которых невозможно осуществить в дистанционной (удаленной) форме работы.


1.1.2. Рекомендуется организовать сбор копий документов, указанных в подпункте 1.1.1, сотрудником организации, наделенным полномочиями по осуществлению контроля за проведением противоэпидемических (профилактических) мероприятий по предупреждению заноса и распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) и исполнению требований настоящего Регламента.".


1.2.2. Пункты 1.4 и 1.5 признать утратившими силу.


1.2.3. В пункте 2.3 слова "и кожи рук (перчатки)" исключить.


1.2.4. Абзацы второй - четвертый пункта 2.5 признать утратившими силу.


1.2.5. В пункте 4.2:


в абзаце втором после слова "смены" дополнить словами "и особенностей технологического процесса";


абзац третий признать утратившим силу.


1.2.6. Пункт 4.3 изложить в следующей редакции:


"4.3. Рекомендуется на территории и в помещениях предприятия использование работниками средств индивидуальной защиты органов дыхания при контакте с другими людьми.".


1.2.7. В пункте 7.2 слова ", а также ежедневный опрос среди сотрудников о состоянии их здоровья, а также здоровья членов семей, находящихся в непосредственном контакте" исключить.


1.2.8. Пункт 7.3 изложить в следующей редакции:


"7.3. При выявлении у сотрудника признаков респираторного заболевания незамедлительно отстранить его от работы.".


1.2.9. Пункты 7.4 и 7.5 признать утратившими силу.


1.3. В приложении 3 к постановлению:


1.3.1. Подпункты 1.1.1 и 1.1.2 пункта 1.1 изложить в следующей редакции:


"1.1.1. Рекомендуется перевести на дистанционную (удаленную) форму работы всех работников, за исключением:


работников, которые прошли полный курс вакцинации или начали курс вакцинации (получили первый компонент вакцины) против новой коронавирусной инфекции (COVID-2019), вызываемой вирусом SARS-CoV-2, с использованием вакцины, прошедшей государственную регистрацию, либо имеют медицинские документы, подтверждающие перенесенное заболевание новой коронавирусной инфекцией (COVID-2019) или выявление антител иммуноглобулина G (IgG), выданные не ранее чем за 6 календарных месяцев до даты оценки коллективного иммунитета;


работников, не отнесенных к категориям, указанным в абзаце втором настоящего подпункта, исполнение профессиональных (служебных) обязанностей которых невозможно осуществить в дистанционной (удаленной) форме работы.


1.1.2. Рекомендуется организовать сбор копий документов, указанных в подпункте 1.1.1, сотрудником организации, наделенным полномочиями по осуществлению контроля за проведением противоэпидемических (профилактических) мероприятий по предупреждению заноса и распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) и исполнению требований настоящего Регламента.".


1.3.2. Пункты 1.4 и 1.5 признать утратившими силу.


1.3.3. Пункт 2.5 признать утратившим силу.


1.3.4. В пункте 3.2 слова "и перчатками" исключить.


1.3.5. Пункт 3.4 признать утратившим силу.


1.3.6. В абзаце втором пункта 4.2 после слова "смены" дополнить словами "и особенностей технологического процесса".


1.3.7. Пункт 4.3 изложить в следующей редакции:


"4.3. Рекомендуется на территории и в помещениях предприятия использование работниками средств индивидуальной защиты органов дыхания при контакте с другими людьми.".


1.3.8. В пункте 7.2 слова ", а также ежедневный опрос среди сотрудников о состоянии их здоровья, а также здоровья членов семей, находящихся в непосредственном контакте" исключить.


1.3.9. Пункт 7.3 изложить в следующей редакции:


"7.3. При выявлении у сотрудника признаков респираторного заболевания незамедлительно отстранить его от работы.".


1.3.10. Пункт 7.4 признать утратившим силу.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»