ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 января 2022 года N 5
О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 19 июля 2010 года N 233 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству экономики Удмуртской Республики"
Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству экономики Удмуртской Республики, утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 19 июля 2010 года N 233 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству экономики Удмуртской Республики", следующие изменения:
1) таблицу пункта 5 изложить в следующей редакции:
"
ПКГ | Квалификационный уровень | Должностной оклад (рублей в месяц) |
Общеотраслевые должности служащих первого уровня | 1 квалификационный уровень | 7973 |
Общеотраслевые должности служащих второго уровня | 1 квалификационный уровень | 8185 |
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня | 1 квалификационный уровень | 9633 |
2 квалификационный уровень | 10169 | |
3 квалификационный уровень | 10772 | |
4 квалификационный уровень | 12465 | |
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня | 1 квалификационный уровень | 15651 |
";
2) таблицу пункта 6 изложить в следующей редакции:
"
Наименование должности | Должностной оклад (рублей в месяц) |
Начальник отдела (финансового анализа и сопровождения инвестиционных проектов, экономико-правовой экспертизы, организационного обеспечения) и т.д. | 15651 |
";
3) таблицу пункта 7 изложить в следующей редакции:
"
Разряд работ | Оклад (рублей в месяц) |
1 разряд | 7973 |
2 разряд | 8185 |
3 разряд | 8398 |
4 разряд | 8640 |
5 разряд | 9080 |
6 разряд | 9584 |
";
4) таблицу пункта 23 изложить в следующей редакции:
"
Группа по оплате труда руководителей | Размер должностного оклада (рублей в месяц) |
I группа | 25006 |
II группа | 19524 |
III группа | 18126 |
IV группа | 16889 |
";
5) пункт 31 изложить в следующей редакции:
"31. При планировании фонда оплаты труда работников учреждения, формируемого за счет средств бюджета Удмуртской Республики, предусматриваются средства на выплаты работникам (в расчете на год):
1) оклада (должностного оклада) - в размере 12 окладов (должностных окладов);
2) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 2,43 должностного оклада;
3) премий по итогам работы - в размере 4 окладов (должностных окладов);
4) ежемесячной надбавки за наличие почетного звания - в размере фактических величин (в случае наличия у работников соответствующего основания);
5) материальной помощи - в размере 1,5 должностного оклада.
При формировании фонда оплаты труда работников учреждения средства на оплату труда работникам, у которых настоящим Положением не обеспечивается минимальный размер оплаты труда, планируются исходя из величины минимального размера оплаты труда и выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (за работу в ночное время, нерабочие праздничные дни).
Фонд оплаты труда работников учреждения формируется с учетом размера районного коэффициента, определенного соответствующими нормативными правовыми актами Российской Федерации.";
6) дополнить пунктами 31.1 и 31.2 следующего содержания:
"31.1. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется на календарный год исходя из объема средств, предусмотренных на данные цели законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики на соответствующий финансовый год и на плановый период, а также средств, полученных бюджетным учреждением от приносящей доход деятельности.
31.2. В случае если учреждение оказывает услуги (выполняет работы) для физических и юридических лиц за плату, а также осуществляет иную приносящую доход деятельность, планирование фонда оплаты труда работников учреждения в части расходов на выполнение государственного задания осуществляется с учетом условий, предусмотренных Порядком формирования и финансового обеспечения выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Удмуртской Республики, утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 30 ноября 2015 года N 532 "О Порядке формирования и финансового обеспечения выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Удмуртской Республики".";
7) пункт 32 изложить в следующей редакции:
"32. Работникам учреждения, за исключением рабочих, руководителю учреждения, его заместителям, главному бухгалтеру оказывается материальная помощь в размере 1,5 должностного оклада в год в пределах фонда оплаты труда работников учреждения, сформированного в порядке, установленном настоящим Положением.".
2. Реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств бюджета Удмуртской Республики, предусмотренных на указанные цели, и за счет средств, полученных бюджетными учреждениями, подведомственными Министерству экономики Удмуртской Республики, от приносящей доход деятельности.
3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
Председатель Правительства
Удмуртской Республики
Я.В.СЕМЕНОВ