ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПРИМОРСКОГО КРАЯ, ПРИ ЗАМЕЩЕНИИ КОТОРЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ГРАЖДАНСКИЕ СЛУЖАЩИЕ ПРИМОРСКОГО КРАЯ ОБЯЗАНЫ ПРЕДСТАВЛЯТЬ СВЕДЕНИЯ О СВОИХ ДОХОДАХ, РАСХОДАХ, ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА, А ТАКЖЕ СВЕДЕНИЯ О ДОХОДАХ, РАСХОДАХ, ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА СВОИХ СУПРУГИ (СУПРУГА) И НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ
N п/п | Должности государственной гражданской службы Приморского края | Должностные обязанности, исполнение которых связано с коррупционными рисками |
1 | 2 | 3 |
1. Руководство | ||
1.1. | Заместитель министра | осуществление организационно-распорядительных функций |
2. Общий отдел | ||
2.1. | Начальник отдела | осуществление организационно-распорядительных функций |
2.2. | Главный консультант | разработка проектов распорядительных документов и документов правового характера, в том числе договоров, соглашений, контрактов и иных документов; осуществление государственного надзора и контроля, участие в работе комиссий и иных коллегиальных органов по направлениям деятельности отдела; осуществление разработки документов по осуществляемой контрольно-надзорной функции, участие в совещаниях по вопросам осуществляемой контрольно-надзорной функции; осуществление ведомственного контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд в отношении учреждений, подведомственных министерству, разработка проектов нормативных правовых актов Приморского края и актов министерства |
2.3. | Главный специалист-эксперт | организация работы по назначению (освобождению) руководителей подведомственных учреждений; осуществление проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также иных сведений, представленных руководителями подведомственных учреждений |
2.4. | Главный специалист-эксперт | подготовка решений о распределении бюджетных ассигнований, субсидий, межбюджетных трансфертов; осуществление государственного надзора и контроля |
2.5. | Ведущий специалист-эксперт | осуществление контроля совершенствования информационных систем, внедрения их новых версий в министерстве и подведомственных министерству учреждениях; осуществление организации работы по предоставлению государственных услуг в электронном виде, осуществление государственного надзора и контроля |
2.6. | Ведущий специалист-эксперт | подготовка решений о распределении бюджетных ассигнований, субсидий, межбюджетных трансфертов |
3. Отдел профессиональной ориентации и профессионального обучения | ||
3.1. | Начальник отдела | осуществление организационно-распорядительных функций |
3.2. | Главный консультант | исполнение функции по осуществлению контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения; осуществление контроля за соблюдением КГКУ "Приморский центр занятости населения" административных регламентов предоставления государственной услуги по профессиональной ориентации; осуществление проверки документов работодателей, представленных в целях получения субсидии на возмещение затрат, связанных с профессиональным обучением и дополнительным профессиональным образованием граждан |
3.3. | Ведущий консультант | исполнение государственной функции по осуществлению контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения; осуществление контроля за соблюдением КГКУ "Приморский центр занятости населения" административных регламентов предоставления государственной услуги по профессиональному обучению безработных граждан |
3.4. | Главный специалист-эксперт | осуществление контроля за соблюдением КГКУ "Приморский центр занятости населения" административных регламентов предоставления государственных услуг, входящих в компетенцию отдела |
3.5. | Ведущий специалист-эксперт | взаимодействие с образовательными организациями по вопросам реализации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан; подготовка перечня образовательных организаций для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан; подготовка перечня приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан |
4. Отдел профессионального образования и науки | ||
4.1. | Начальник отдела | осуществление организационно-распорядительных функций |
4.2. | Главный консультант | организация работы и обеспечение контроля за реализацией федеральных государственных образовательных стандартов в профессиональных образовательных учреждениях Приморского края; проведение анализа качества обучения, промежуточной и итоговой аттестации в профессиональных образовательных учреждениях; координация работы по подготовке, переподготовке, повышению квалификации, аттестации руководящих и педагогических работников в профессиональных образовательных учреждениях; осуществление формирования государственного задания подведомственным профессиональным образовательным учреждениям; осуществление ведения ведомственного перечня государственных услуг и работ, оказываемых и выполняемых краевыми государственными учреждениями |
4.3. | Консультант | курирование вопросов лицензирования образовательной деятельности и аккредитации образовательных организаций высшего образования, а также их научно-исследовательской и инновационной деятельности; участие в разработке и реализации программ федерального и краевого уровня по поддержке и развитию высшего образования на территории края; осуществление реализации профориентационных мероприятий для обучающихся, организации целевого обучения по педагогическим специальностям в образовательных организациях высшего образования; осуществление реализации мероприятий по содействию в трудоустройстве выпускников образовательных организаций высшего образования края и их адаптации на рынке; координация деятельности и осуществление контроля деятельности приемных комиссий образовательных организаций высшего образования края |
4.4. | Главный специалист-эксперт | разработка проектов нормативных правовых актов Приморского края и актов министерства |
4.5. | Ведущий специалист-эксперт | участие в осуществлении контроля за деятельностью профессиональных образовательных учреждений по вопросам организации жилищно-бытовых условий в общежитиях, медицинского обслуживания и здоровья учащихся, созданию условий воспитания и материального обеспечения учащихся из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей |
4.6. | Ведущий специалист 1 разряда | организация и обеспечение проведения заседаний аттестационной комиссии министерства по аттестации педагогических работников профессиональных образовательных учреждений Приморского края; контроль реализации действующих законодательных, нормативных правовых актов Российской Федерации и Приморского края в профессиональных образовательных учреждениях в пределах своей компетенции |
5. Отдел трудовой миграции и прогнозирования трудовых ресурсов | ||
5.1. | Начальник отдела | осуществление организационно-распорядительных функций; распределение трудовых ресурсов, численность которых определяется путем проведения отбора работодателей для включения в подпрограмму "Повышение мобильности трудовых ресурсов" государственной программы Приморского края "Содействие занятости населения Приморского края на 2020 - 2027 годы" (в соответствии с постановлением Администрации Приморского края от 05.12.2018 N 588-па); определение целесообразности привлечения и использования иностранных работников (в соответствии с приказом Минтруда России от 24.10.2014 N 795н "Об утверждении Порядка оформления и выдачи заключения о привлечении и об использовании иностранных работников"); организация работы по участию соотечественников в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом |
5.2. | Главный консультант | осуществление организационно-распорядительных функций; в период замещения должности начальника отдела: осуществление распределения трудовых ресурсов, численность которых определяется путем проведения отбора работодателей для включения в подпрограмму "Повышение мобильности трудовых ресурсов" государственной программы Приморского края "Содействие занятости населения Приморского края на 2020 - 2027 годы" (в соответствии с постановлением Администрации Приморского края от 05.12.2018 N 588-па); определение целесообразности привлечения и использования иностранных работников (в соответствии с Приказом Минтруда России от 24.10.2014 N 795н "Об утверждении Порядка оформления и выдачи заключения о привлечении и об использовании иностранных работников"); организация работы по участию соотечественников в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом; осуществление прогнозирования трудовых ресурсов |
5.3. | Ведущий консультант | распределение трудовых ресурсов, численность которых определяется путем проведения отбора работодателей для включения в подпрограмму "Повышение мобильности трудовых ресурсов" государственной программы Приморского края "Содействие занятости населения Приморского края на 2020 - 2027 годы" (в соответствии с постановлением Администрации Приморского края от 05.12.2018 N 588-па); предоставление финансовой поддержки работодателям - владельцам сертификатов на привлечение трудовых ресурсов, в соответствии с постановлением Администрации Приморского края от 16.10.2015 N 403-па |
5.4. | Главный специалист-эксперт | подготовка заключений о целесообразности привлечения и об использовании иностранных работников (в соответствии с Приказом Минтруда России от 24.10.2014 N 795н "Об утверждении Порядка оформления и выдачи заключения о привлечении и об использовании иностранных работников") |
5.5. | Ведущий специалист-эксперт | подготовка и принятие решений (в период замещения должности главного специалиста-эксперта) по участию соотечественников в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом; подготовка заключений (в период замещения должности главного специалиста-эксперта) о целесообразности привлечения и об использовании иностранных работников (в соответствии с Приказом Минтруда России от 24.10.2014 N 795н "Об утверждении Порядка оформления и выдачи заключения о привлечении и об использовании иностранных работников") |
6. Отдел трудоустройства и программ содействия занятости | ||
6.1. | Начальник отдела | осуществление организационно-распорядительных функций; разработка проектов нормативных правовых актов Приморского края и актов министерства; составление протоколов об административных правонарушениях, в пределах компетенции отдела |
6.2. | Главный консультант | исполнение обязанностей (замещение) начальника отдела во время его отсутствия (отпуск, болезнь, командировка и т.д. |
6.3. | Ведущий консультант | осуществление проверки документов для предоставления субсидий работодателям; составление протоколов об административных правонарушениях в пределах компетенции отдела; осуществление контроля за деятельностью КГКУ "Приморский центр занятости населения" по направлениям, входящим в компетенцию отдела; осуществление проверки документов работодателей, предоставленных в целях получения субсидий на возмещение затрат, связанных с трудоустройством инвалидов |
6.4. | Консультант | проведение сверок расчетов с ГУ - Отделение Пенсионный фонд Российской Федерации по Приморскому краю, связанных с выплатой досрочной пенсии; осуществление контроля за соблюдением КГКУ "Приморский центр занятости населения" законодательства при предоставлении социальных выплат гражданам; осуществление контроля за своевременным и целевым использованием бюджетных средств; проведение проверок деятельности КГКУ "Приморский центр занятости населения" и его отделений |
6.5. | Главный специалист-эксперт | осуществление проверок деятельности КГКУ "Приморский центр занятости населения" и его отделений по курируемым направлениям; осуществление проверок документов работодателей, предоставленных в целях получения субсидий на возмещение затрат, связанных с трудоустройством граждан; составление протоколов об административных правонарушениях в пределах компетенции отдела |
6.6. | Главный специалист-эксперт | осуществление контроля за предоставлением корректных данных о высвобождении работников организаций; составление протоколов об административных правонарушениях в пределах компетенции отдела; осуществление проверок деятельности КГКУ "Приморский центр занятости населения" и его отделений |
6.7. | Главный специалист-эксперт | осуществление последующего контроля за соблюдением КГКУ "Приморский центр занятости населения" законодательства по предоставлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и выдаче предложений о досрочном назначении пенсии безработным гражданам |
6.8. | Ведущий специалист-эксперт | осуществление контроля за соблюдением КГКУ "Приморский центр занятости населения" законодательства при предоставлении социальных выплат гражданам; осуществление проверок деятельности КГКУ "Приморский центр занятости населения" и его отделений по курируемым направлениям; осуществление проверок документов работодателей, предоставленных в целях получения субсидий на возмещение затрат, связанных с трудоустройством граждан, в том числе инвалидов и их наставников |
6.9. | Ведущий специалист-эксперт | осуществление контроля за соблюдением КГКУ "Приморский центр занятости населения" законодательства при предоставлении социальных выплат гражданам; осуществление проверки документов работодателей, предоставленных в целях получения субсидий на возмещение затрат, связанных с оплатой труда трудоустроенных граждан в рамках дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения |