ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 ноября 2021 года N 290


О внесении изменений в Постановление Правительства Чеченской Республики от 5 мая 2015 года N 84

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Чеченской Республики от 15.02.2022 N 40.
____________________________________________________________________

Во исполнение пункта 2 Перечня поручений Президента Российской Федерации по вопросу снижения уровня неформальной занятости и легализации трудовых отношений в субъектах Российской Федерации от 29 августа 2021 года N Пр-1571 Правительство Чеченской Республики постановляет:

1. Внести в Постановление Правительства Чеченской Республики от 5 мая 2015 года N 84 "О создании межведомственной комиссии по снижению неформальной занятости в Чеченской Республике и увеличению поступлений налоговых и неналоговых доходов в консолидированный бюджет Чеченской Республики" (в редакции Постановлений Правительства Чеченской Республики от 29 декабря 2015 года N 255, от 5 декабря 2016 года N 191, от 10 декабря 2018 года N 271, от 9 сентября 2019 года N 141, от 4 февраля 2020 года N 10, от 2 февраля 2021 года N 5) (далее - Постановление) следующие изменения:

а) наименование изложить в следующей редакции:

"Об утверждении Положения о межведомственной комиссии по снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике";

б) в пункте 2:

1) подпункт "а" изложить в следующей редакции:

"а) Положение о межведомственной комиссии по снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике согласно приложению N 2.";

2) подпункт "б" признать утратившим силу;

в) пункт 3 изложить в следующей редакции:

"3. Рекомендовать руководителям исполнительно-распорядительных органов муниципальных районов (городских округов) Чеченской Республики:

создать рабочие группы по снижению уровня неформальной занятости в муниципальных районах (городских округах);

осуществлять руководство деятельностью рабочих групп по снижению уровня неформальной занятости;

осуществлять контроль за реализацией в муниципальном районе (городском округе) плана мероприятий по снижению уровня неформальной занятости, утвержденного межведомственной комиссией по снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.";

г) пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Чеченской Республики, осуществляющего полномочия по координации деятельности органов исполнительной власти Чеченской Республики в сфере социальной политики.".

2. Положение о межведомственной комиссии по снижению неформальной занятости в Чеченской Республике и увеличению поступлений налоговых и неналоговых доходов в консолидированный бюджет Чеченской Республики, утвержденное Постановлением, изложить в новой редакции согласно приложению.

3. Приложение N 3 к Постановлению признать утратившим силу.

4. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Председатель
М.М.ХУЧИЕВ

Приложение
к Постановлению Правительства
Чеченской Республики
от 29 ноября 2021 г. N 290

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО СНИЖЕНИЮ УРОВНЯ НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ В ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ

1. Общие положения

1.1. Межведомственная комиссия по снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике (далее - Комиссия) является коллегиальным органом, созданным в целях координации деятельности территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Чеченской Республики, исполнительно-распорядительных органов муниципальных районов (городских округов) Чеченской Республики и государственных внебюджетных фондов по снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, Конституцией Чеченской Республики, законами Чеченской Республики, нормативными правовыми актами Главы Чеченской Республики и Правительства Чеченской Республики, а также настоящим Положением.

2. Основные задачи Комиссии

2.1. Основными задачами Комиссии являются:

2.1.1. Снижение неформальной занятости экономически активных лиц, находящихся в трудоспособном возрасте, не осуществляющих трудовую деятельность.

2.1.2. Достижение положительной динамики поступления страховых взносов во внебюджетные фонды.

3. Основные права и функции Комиссии

3.1. Комиссия в пределах своей компетенции имеет право:

3.1.1. Запрашивать в установленном порядке у территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Чеченской Республики, исполнительно-распорядительных органов муниципальных районов (городских округов) Чеченской Республики, государственных внебюджетных фондов, профсоюзов, предприятий, организаций независимо от организационно-правовой формы и общественных объединений информацию по вопросам снижения уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

3.1.2. Вносить предложения в территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, органы исполнительной власти Чеченской Республики, исполнительно-распорядительные органы муниципальных районов (городских округов) Чеченской Республики, государственные внебюджетные фонды, профсоюзы, предприятия, организации независимо от организационно-правовой формы и общественные объединения, направленные на снижение уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

3.1.3. Создавать рабочие группы для оперативной и качественной подготовки материалов и проектов решений Комиссии.

3.2. Комиссия осуществляет следующие функции:

3.2.1. Вырабатывает согласованные подходы в осуществлении деятельности территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Чеченской Республики, исполнительно-распорядительных органов муниципальных районов (городских округов) Чеченской Республики, государственных внебюджетных фондов, профсоюзов, предприятий, организаций независимо от организационно-правовой формы, общественных объединений по вопросам снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

3.2.2. Разрабатывает и утверждает план мероприятий по снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

3.2.3. Разрабатывает и осуществляет организационные и иные меры, направленные на снижение уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

3.2.4. Подготавливает в установленном порядке предложения по совершенствованию законодательных и иных нормативных правовых актов Чеченской Республики, направленные на снижение уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

3.2.5. Ежегодно определяет контрольные показатели по снижению уровня неформальной занятости в Чеченской Республике и осуществляет контроль за достижением установленных показателей.

3.2.6. Утверждает формы и графики предоставления отчетов (мониторинга).

4. Организация деятельности Комиссии

4.1. Комиссия формируется в составе председателя, заместителя председателя, секретаря и членов.

Возглавляет Комиссию и осуществляет руководство ее работой председатель. В случае временного отсутствия председателя его полномочия осуществляет заместитель.

4.2. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие. К участию в заседаниях Комиссии могут приглашаться иные, не входящие в состав Комиссии представители территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Чеченской Республики, исполнительно-распорядительных органов муниципальных районов (городских округов) Чеченской Республики, государственных внебюджетных фондов, профсоюзов, предприятий, организаций независимо от организационно-правовой формы, общественных объединений, а также специалисты (эксперты), участие которых необходимо для принятия решений, направленных на снижение уровня неформальной занятости в Чеченской Республике.

4.3. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины ее членов.

4.4. Решение Комиссии оформляется протоколом.

4.5. Дата и время проведения заседания Комиссии назначается председателем.

4.6. Повестку дня заседания Комиссии определяет председатель с учетом предложений членов Комиссии.

4.7. Предложения для включения в повестку заседания Комиссии направляются секретарю Комиссии в срок не позднее 15 рабочих дней до дня очередного заседания Комиссии.

4.8. Подготовка материалов к рассмотрению на заседание Комиссии, приглашение членов Комиссии и лиц, указанных в пункте 4.2 настоящего Положения, осуществляется секретарем Комиссии.

4.9. Ведение протокола заседания Комиссии осуществляет секретарь Комиссии.

4.10. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики.