ПРАВИТЕЛЬСТВО ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 23 июня 2021 года N 256-п


О мерах социальной поддержки медицинских работников

(с изменениями на 20 февраля 2025 года)

(в ред. Постановлений Правительства Омской области от 15.12.2021 N 607-п, от 22.03.2022 N 130-п, от 07.12.2022 N 698-п, от 09.03.2023 N 118-п, от 15.02.2024 N 73-п, от 21.01.2025 N 28-п, от 20.02.2025 N 89-п)

В соответствии с пунктами 1, 2 статьи 13 Кодекса Омской области о социальной защите отдельных категорий граждан Правительство Омской области постановляет:

1. Установить в качестве мер социальной поддержки денежные выплаты медицинским работникам.

2. Утвердить прилагаемое Положение о денежных выплатах медицинским работникам.

3. Министерству финансов Омской области ежегодно при составлении проекта областного бюджета предусматривать средства на реализацию настоящего постановления.

4. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных районов (округов) Омской области и муниципального образования городской округ город Омск Омской области предоставлять медицинским работникам иные меры поддержки, связанные с обеспечением их жилыми помещениями в порядке, предусмотренном законодательством.

(в ред. Постановления Правительства Омской области от 21.01.2025 N 28-п)

5. В постановлении Правительства Омской области от 18 апреля 2012 года N 90-п "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Омской области и признании утратившим силу постановления Правительства Омской области от 20 июля 2005 года N 81-п" пункт 3 исключить.

6. В постановлении Правительства Омской области от 24 февраля 2015 года N 27-п "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Омской области" пункт 3 исключить.

7. В постановлении Правительства Омской области от 22 августа 2018 года N 244-п "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Омской области" пункты 3, 5 исключить.

8. В постановлении Правительства Омской области от 2 декабря 2020 года N 500-п "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Омской области" пункты 1, 2 исключить.

9. Признать утратившими силу:

1) постановление Правительства Омской области от 7 февраля 2007 года N 11-п "О мерах социальной поддержки молодых специалистов государственных учреждений здравоохранения северных районов Омской области";

2) постановление Правительства Омской области от 20 июня 2007 года N 81-п "О внесении изменений в постановление Правительства Омской области от 7 февраля 2007 года N 11-п "О мерах социальной поддержки молодых специалистов муниципальных учреждений здравоохранения северных районов Омской области";

3) постановление Правительства Омской области от 7 декабря 2011 года N 232-п "О внесении изменений в постановление Правительства Омской области от 7 февраля 2007 года N 11-п";

4) постановление Правительства Омской области от 13 марта 2012 года N 46-п "О мерах социальной поддержки медицинских работников";

5) постановление Правительства Омской области от 22 июля 2015 года N 199-п "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Омской области";

6) постановление Правительства Омской области от 3 февраля 2016 года N 19-п "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Омской области".

10. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Омской области А.С. Ромахина.

(в ред. Постановлений Правительства Омской области от 15.02.2024 N 73-п, от 21.01.2025 N 28-п, от 20.02.2025 N 89-п)

11. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

Губернатор Омской области,
Председатель Правительства
Омской области
А.Л.Бурков

Приложение
к постановлению Правительства Омской области
от 23 июня 2021 г. N 256-п

ПОЛОЖЕНИЕ о денежных выплатах медицинским работникам

(в ред. Постановлений Правительства Омской области от 15.12.2021 N 607-п, от 22.03.2022 N 130-п, от 07.12.2022 N 698-п, от 09.03.2023 N 118-п, от 15.02.2024 N 73-п, от 21.01.2025 N 28-п, от 20.02.2025 N 89-п)

1. Настоящее Положение регулирует размеры и порядок предоставления единовременных и ежемесячных денежных выплат (далее - денежные выплаты):

1) медицинским работникам с высшим или средним медицинским образованием государственных учреждений здравоохранения Омской области (далее - учреждения), за исключением медицинских регистраторов, инструкторов по трудовой терапии, медицинских дезинфекторов;

2) медицинским работникам с высшим медицинским образованием учреждений, расположенных в Большереченском, Большеуковском, Знаменском, Колосовском, Муромцевском, Седельниковском, Тарском, Тевризском и Усть-Ишимском районах Омской области (далее - северные районы Омской области), за исключением врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, врачей общей практики (семейных врачей), врачей скорой медицинской помощи.

(в ред. Постановления Правительства Омской области от 21.01.2025 N 28-п)

2. Условиями назначения денежных выплат медицинским работникам, указанным в подпункте 1 пункта 1 настоящего Положения, являются:

1) наличие высшего или среднего медицинского образования;

2) поступление на работу впервые с 1 января 2021 года по полученной специальности в учреждения по трудовому договору, заключенному по основному месту работы на неопределенный срок (за исключением случаев, предусмотренных пунктами 20, 22 настоящего Положения) с нагрузкой не менее 100 процентов нормы рабочего времени.

При поступлении на работу медицинских работников в учреждения повторно после 1 января 2021 года по иной полученной специальности денежные выплаты назначаются, в случае если ранее они не предоставлялись в соответствии с настоящим Положением.

(в ред. Постановления Правительства Омской области от 07.12.2022 N 698-п)

При поступлении на работу в учреждения повторно после 1 января 2022 года на должность фельдшера скорой медицинской помощи медицинских работников, которые ранее прекратили трудовой договор, заключенный с учреждением, оказывающим скорую, в том числе скорую специализированную, медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией (COVID-19) или подозрением на нее, о работе на должности среднего медицинского персонала (в составе выездной бригады скорой медицинской помощи) в период обучения на выпускных курсах по программам среднего профессионального образования по специальности "Лечебное дело" после прохождения обучения по краткосрочным дополнительным профессиональным программам (не менее 36 часов), денежные выплаты назначаются, в случае если ранее они не предоставлялись в соответствии с настоящим Положением;

(абзац введен Постановлением Правительства Омской области от 07.12.2022 N 698-п)

3) возраст до 28 лет включительно на день заключения трудового договора с учреждением (за исключением случаев, предусмотренных пунктами 20, 22 настоящего Положения);

4) работа по должности, указанной в пункте 15 настоящего Положения (в части назначения ежемесячных денежных выплат);

5) отсутствие неисполненных обязательств по договору о целевом обучении (за исключением обязательства по осуществлению трудовой деятельности в течение установленного договором о целевом обучении срока, которое исполняется медицинским работником на дату обращения за назначением денежных выплат).

(в ред. Постановления Правительства Омской области от 09.03.2023 N 118-п)

3. Условиями назначения денежных выплат медицинским работникам, указанным в подпункте 2 пункта 1 настоящего Положения, являются:

1) наличие высшего медицинского образования;

2) поступление на работу впервые с 1 января 2021 года по полученной специальности в учреждения, расположенные в северных районах Омской области, по трудовому договору, заключенному по основному месту работы на неопределенный срок (за исключением случаев, предусмотренных пунктами 20, 22 настоящего Положения) с нагрузкой не менее 100 процентов нормы рабочего времени.

При поступлении на работу медицинских работников в учреждения повторно после 1 января 2021 года по иной полученной специальности денежные выплаты назначаются, в случае если ранее они не предоставлялись в соответствии с настоящим Положением.

(в ред. Постановления Правительства Омской области от 07.12.2022 N 698-п)

При поступлении на работу в учреждения повторно после 1 января 2022 года на должность фельдшера скорой медицинской помощи медицинских работников, которые ранее прекратили трудовой договор, заключенный с учреждением, оказывающим скорую, в том числе скорую специализированную, медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией (COVID-19) или подозрением на нее, о работе на должности среднего медицинского персонала (в составе выездной бригады скорой медицинской помощи) в период обучения на выпускных курсах по программам среднего профессионального образования по специальности "Лечебное дело" после прохождения обучения по краткосрочным дополнительным профессиональным программам (не менее 36 часов), денежные выплаты назначаются, в случае если ранее они не предоставлялись в соответствии с настоящим Положением;

(абзац введен Постановлением Правительства Омской области от 07.12.2022 N 698-п)

3) возраст до 28 лет включительно на день заключения трудового договора с учреждением, расположенным в северном районе Омской области (за исключением случаев, предусмотренных пунктами 20, 22 настоящего Положения);

4) отсутствие неисполненных обязательств по договору о целевом обучении (за исключением обязательства по осуществлению трудовой деятельности в течение установленного договором о целевом обучении срока, которое исполняется медицинским работником на дату обращения за назначением денежных выплат).

(в ред. Постановления Правительства Омской области от 09.03.2023 N 118-п)

4. Денежные выплаты не предоставляются, в случае если медицинские работники получили их в соответствии с постановлением Правительства Омской области от 13 марта 2012 года N 46-п "О мерах социальной поддержки медицинских работников" (далее - постановление N 46-п), постановлением Правительства Омской области от 7 февраля 2007 года N 11-п "О мерах социальной поддержки молодых специалистов государственных учреждений здравоохранения северных районов Омской области" (далее - постановление N 11-п), за исключением случая, предусмотренного пунктом 20 настоящего Положения.