ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 января 2021 года N 9-п
О внесении изменений в постановление Правительства области от 26.12.2019 N 945-п
____________________________________________________________________
Утратил силу с 27.03.2024 на основании Постановления Правительства Ярославской области от 27.03.2024 N 375-п.
____________________________________________________________________
ПРАВИТЕЛЬСТВО ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в региональную целевую программу "Повышение производительности труда в Ярославской области" на 2020 - 2024 годы, утвержденную постановлением Правительства области от 26.12.2019 N 945-п "Об утверждении региональной целевой программы "Повышение производительности труда в Ярославской области" на 2020 - 2024 годы", изменения согласно приложению.
2. Постановление вступает в силу с момента подписания.
Председатель
Правительства области
Д.А.СТЕПАНЕНКО
Приложение
к постановлению
Правительства области
от 26.01.2021 N 9-п
ИЗМЕНЕНИЯ, ВНОСИМЫЕ В РЕГИОНАЛЬНУЮ ЦЕЛЕВУЮ ПРОГРАММУ "ПОВЫШЕНИЕ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА В ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ" НА 2020 - 2024 ГОДЫ
1. В паспорте региональной целевой программы:
- в позиции "Ответственный исполнитель региональной целевой программы" слова "заместитель директора департамента - председатель комитета инвестиционного развития" заменить словом "директор";
- позицию "Объемы и источники финансирования региональной целевой программы по годам" изложить в следующей редакции:
Объемы и источники финансирования региональной целевой программы по годам | всего 79,4256 млн. рублей, из них: - федеральные средства: 2020 год - 29,6804 млн. рублей; 2021 год - 13,7097 млн. рублей; 2022 год - 12,0175 млн. рублей; 2023 год - 12,0090 млн. рублей; 2024 год - 12,0090 млн. рублей <*> |
- позицию "Конечные результаты реализации региональной целевой программы" изложить в следующей редакции:
Конечные результаты реализации региональной целевой программы | - прирост производительности труда в базовых несырьевых отраслях экономики не менее 15 процентов к 2024 году (нарастающим итогом к базовому 2019 году); - количество предприятий-участников, вовлеченных в национальный проект через получение адресной поддержки, - не менее 61 (к 2024 году) |
2. Таблицу раздела II изложить в следующей редакции:
Наименование показателя | Единица измерения | Плановое значение показателя | |||||
базовое значение, 2019 год | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | ||
Производительность труда в базовых несырьевых отраслях экономики | процентов (нарастающим итогом) | 100,0 | 100,3 | 101,8 | 104,7 | 109,5 | 115,0 |
3. Раздел III изложить в следующей редакции:
"III. Задачи, региональные проекты и мероприятия Программы
N п/п | Наименование задачи/регионального проекта/мероприятия (в установленном порядке) | Результат выполнения мероприятия | Срок реализации, годы | Плановый объем финансирования, тыс. рублей | Исполнитель и соисполнители мероприятия (в установленном порядке) | |||
наименование (единица измерения) | плановое значение | всего | федеральные средства | областные средства | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
1 | Региональный проект "Системные меры по повышению производительности труда" | количество руководителей, обученных по программе управленческих навыков для повышения производительности труда, человек (нарастающим итогом) | 23 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО |
36 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
38 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
41 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
Комплексная поддержка предприятий - участников национального проекта | проведен конкурс лучших практик наставничества среди предприятий - участников национального проекта, единиц | 1 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | |
1 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
2 | Региональный проект "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" | количество предприятий-участников, внедряющих мероприятия национального проекта под федеральным управлением (с ФЦК), единиц (нарастающим итогом) | 18 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО |
19 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
19 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
19 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество предприятий-участников, внедряющих мероприятия национального проекта под региональным управлением (с РЦК), единиц (нарастающим итогом) | 6 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
12 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
18 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
24 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество предприятий-участников, внедряющих мероприятия национального проекта самостоятельно, единиц (нарастающим итогом) | 12 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
12 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
12 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
12 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
12 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество сотрудников предприятий, прошедших обучение инструментам повышения производительности труда под федеральным управлением (с ФЦК), человек (нарастающим итогом) | 244 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО | ||
270 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
270 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
270 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
270 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество сотрудников предприятий, прошедших обучение инструментам повышения производительности труда под региональным управлением (с РЦК), человек (нарастающим итогом) | 36 | 2020 | 0 | 0 | 0 | бизнес-инкубатор | ||
102 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
162 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
228 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
294 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество сотрудников предприятий-участников, а также органов исполнительной власти, обученных самостоятельно в рамках реализации мероприятий по повышению производительности труда, человек (нарастающим итогом) | 108 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
108 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
108 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
108 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
108 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество представителей региональных команд, прошедших обучение инструментам повышения производительности труда, человек (нарастающим итогом) | 15 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
30 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
45 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
60 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество региональных центров компетенций, созданных в целях распространения лучших практик производительности труда, единиц (нарастающим итогом) | 1 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
1 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
удовлетворенность предприятий работой региональных центров компетенций (доля предприятий, удовлетворенных работой названных центров), процентов | 60 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
70 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
80 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
80 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество предприятий-участников, вовлеченных в национальный проект через получение адресной поддержки, единиц (нарастающим итогом) | 36 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
43 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
49 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
55 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
61 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
количество сотрудников предприятий и представителей региональных команд, прошедших обучение инструментам повышения производительности труда, человек (нарастающим итогом) | 388 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор | ||
495 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
570 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
651 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
732 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
2.1 | На предприятиях, являющихся участниками национального проекта под региональным управлением (совместно с экспертами РЦК), а также внедряющих мероприятия национального проекта самостоятельно (в том числе с привлечением консультантов), созданы потоки-образцы, представляющие собой результат оптимизации производственных и/или вспомогательных процессов на базе сформированной инфраструктуры для развития производственной системы, в рамках реализации программ повышения производительности труда на предприятиях и оказания им организационной, методологической, экспертно-аналитической и информационной поддержки | количество созданных потоков-образцов, единиц (нарастающим итогом) | 3 | 2020 | 29680,4 | 29680,4 | 0 | бизнес-инкубатор |
8 | 2021 | 13709,7 | 13709,7 | 0 | ||||
8 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
8 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
8 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
2.2 | На предприятиях - участниках национального проекта реализованы проекты по повышению производительности труда по направлению "Бережливое производство" с помощью созданной региональной инфраструктуры обеспечения повышения производительности труда | количество реализованных проектов (единиц, нарастающим итогом) | 6 | 2022 | 12017,5 | 12017,5 | 0 | бизнес-инкубатор |
12 | 2023 | 12009,0 | 12009,0 | 0 | ||||
24 | 2024 | 12009,0 | 12009,0 <*> | 0 | ||||
3 | Задача "Стимулирование предприятий и организаций Ярославской области к реализации мер по повышению производительности труда" | количество организованных и проведенных в целях популяризации мер, направленных на повышение производительности труда, мероприятий (конференций, семинаров, круглых столов и прочих публичных мероприятий) (единиц) | 1 | 2020 | 0 | 0 | 0 | ДИиП ЯО, бизнес-инкубатор |
1 | 2021 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2022 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2023 | 0 | 0 | 0 | ||||
1 | 2024 | 0 | 0 | 0 | ||||
Итого по Программе | 2020 | 29680,4 | 29680,4 | 0 | ||||
2021 | 13709,7 | 13709,7 | 0 | |||||
2022 | 12017,5 | 12017,5 | 0 | |||||
2023 | 12009,0 | 12009,0 | 0 | |||||
2024 | 12009,0 | 12009,0 <*> | 0 | |||||
________________
* Приведена плановая потребность в финансировании.".
4. В пункте 2.1 раздела 2 Положения о механизме финансирования мероприятий региональной целевой программы "Повышение производительности труда в Ярославской области" на 2020 - 2024 годы (приложение к Программе) слова "подпунктом 2.2" заменить словами "подпунктами 2.1, 2.2".
