АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18 мая 2022 года N 2189


Об утверждении порядка предоставления услуги по присмотру и уходу за детьми в группах продленного дня в муниципальных общеобразовательных организациях города Нижнего Новгорода

(с изменениями на 28 августа 2024 года)

(в ред. постановлений администрации г. Н.Новгорода от 31.08.2022 N 4492, от 28.09.2022 N 5175, от 29.11.2022 N 6520, от 22.02.2023 N 1011, от 18.04.2023 N 2262, от 31.10.2023 N 7939, от 28.08.2024 N 7187)




В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", на основании статей 43, 52 Устава города Нижнего Новгорода администрация города Нижнего Новгорода постановляет:


1. Утвердить Порядок предоставления услуги по присмотру и уходу за детьми в группах продленного дня в муниципальных общеобразовательных организациях города Нижнего Новгорода согласно приложению к настоящему постановлению.


2. Управлению по связям со СМИ администрации города Нижнего Новгорода обеспечить опубликование настоящего постановления в официальном печатном средстве массовой информации - газете "День города. Нижний Новгород".


3. Департаменту правового обеспечения администрации города Нижнего Новгорода (Киселева С.Б.) обеспечить размещение настоящего постановления на официальном сайте администрации города Нижнего Новгорода в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".


4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Нижнего Новгорода Стрельцова Л.Н.



Глава города
Ю.В.ШАЛАБАЕВ



Утвержден
постановлением администрации
города
от 18.05.2022 N 2189



ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ УСЛУГИ ПО ПРИСМОТРУ И УХОДУ ЗА ДЕТЬМИ В ГРУППАХ ПРОДЛЕННОГО ДНЯ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА

(в ред. постановлений администрации г. Н.Новгорода от 31.08.2022 N 4492, от 28.09.2022 N 5175, от 29.11.2022 N 6520, от 22.02.2023 N 1011, от 18.04.2023 N 2262, от 31.10.2023 N 7939, от 28.08.2024 N 7187)




1. Общие положения


1.1. Настоящий Порядок предоставления услуги по присмотру и уходу за детьми в группах продленного дня в муниципальных общеобразовательных организациях города Нижнего Новгорода (далее - Порядок) определяет предоставление услуги по присмотру и уходу за детьми в группах продленного дня (далее - ГПД) в муниципальных общеобразовательных организациях города Нижнего Новгорода (далее - Учреждение).


1.2. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", с учетом методических рекомендаций по нормативно-правовому регулированию предоставления услуги по присмотру и уходу за детьми в группах продленного дня в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по основным общеобразовательным программам - образовательным программам начального общего, основного общего и среднего общего образования (письмо Министерства образования и науки РФ от 24.09.2014 N 08-1346).


1.3. В настоящем Порядке под услугой по присмотру и уходу за ребенком в ГПД понимается комплекс мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечению соблюдения ими личной гигиены и режима дня с выполнением санитарно-эпидемиологических правил и нормативов, включая следующие услуги:


присмотр за ребенком в период нахождения его в Учреждении;


организацию прогулок, спортивного часа (подвижных игр) и отдыха детей;


организацию самоподготовки (приготовление домашних заданий учащимися под присмотром педагога);


организацию занятий по интересам, организацию игр с детьми.


Организация питания в рамках комплекса мер по присмотру и уходу за ребенком в ГПД учитывается как отдельная услуга и устанавливается отдельно, предоставляется в порядке, установленном в Учреждениях открытой и закрытой сети.


1.4. Решение об открытии ГПД принимается Учреждением при наличии востребованности услуги по присмотру и уходу за детьми в ГПД среди родителей (законных представителей) детей, обучающихся в Учреждении, и наличии необходимых материальных, санитарно-гигиенических условий.


Количество групп по присмотру и уходу за детьми в ГПД в Учреждении определяется санитарными нормами и условиями, созданными в Учреждении для оказания услуги по присмотру и уходу за детьми.


Наполняемость ГПД - не менее 15 человек и не более 25 человек.


(в ред. постановления администрации г. Н.Новгорода от 31.08.2022 N 4492)


1.5. ГПД функционирует в течение всего учебного года, за исключением каникулярных, праздничных, выходных дней, карантина или дней возможного непосещения учебных занятий в связи с погодными условиями.


Создание ГПД, их режим работы регулируется Учреждением самостоятельно, закрепляется локальными нормативными правовыми актами Учреждения.


1.6. Прием в ГПД осуществляется на основании заявлений родителей (законных представителей) детей, обучающихся в Учреждении. Форма заявления утверждается Учреждением.


Между Учреждением и родителями (законными представителями) детей заключается договор на оказание услуг по присмотру и уходу за детьми в ГПД.


Типовая форма договора на оказание услуг по присмотру и уходу определяется согласно приложению к настоящему Порядку.


Зачисление и отчисление детей в ГПД производится на основании приказа руководителя Учреждения.


1.7. Учреждения обеспечивают открытость документа об установлении размера платы за услуги по присмотру и уходу за детьми в ГПД, формы заявления и договора на оказание услуг по присмотру и уходу за детьми в ГПД, в том числе посредством размещения на официальном сайте Учреждения.



2. Методика расчета размера родительской платы, взимаемой с родителей (законных представителей) детей за присмотр и уход за детьми в ГПД (за исключением стоимости питания)


2.1. За оказание Учреждением услуги по присмотру и уходу за ребенком в ГПД с родителей (законных представителей) детей взимается плата (далее - родительская плата) в порядке и в размерах, установленных настоящим Порядком.


2.2. Перечень расходов, учитываемых при установлении размера родительской платы, включает в себя следующие расходы:


расходы на оплату труда воспитателей и прочего персонала, занятого при оказании услуги по присмотру и уходу в ГПД;


расходы на хозяйственно-бытовое обслуживание детей, обеспечение соблюдения ими личной гигиены и режима дня, выполнение санитарно-эпидемиологических правил и нормативов.


2.3. Размер платы, взимаемой с родителей (законных представителей) детей за осуществление присмотра и ухода за детьми в группах продленного дня, определяется по формуле:


РП = ((ЗП + Нзп) / Нч / Нг x Кч) + (ЗПпп + Нпп) / Нчпп / Нг x Кч) x (ЗПР + Зотп), где:


(в ред. постановления администрации г. Н.Новгорода от 31.08.2022 N 4492)


РП - размер родительской платы в месяц;


ЗП - прогнозируемая средняя заработная плата воспитателя за месяц;


Нзп - начисления на заработную плату воспитателей, занятых при оказании услуги по присмотру и уходу в ГПД, за месяц;


Нч - норма часов работы в месяц на 1 ставку воспитателя ГПД <1>;


________________


<1> Норма часов работы в месяц на 1 ставку воспитателя определяется в соответствии с приказом Министерства образования и науки РФ от 22.12.2014 N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре".


Нг - расчетная средняя наполняемость групп в месяц <2>;


________________


<2> Расчетная средняя наполняемость групп определяется в соответствии с Санитарными правилами.


Кч - количество часов работы в месяц ГПД;


ЗПпп - прогнозируемая средняя заработная плата прочего персонала, занятого при оказании услуги по присмотру и уходу в ГПД, за месяц;


Нпп - начисления на заработную плату прочего персонала за месяц;


Нчпп - норма часов работы в месяц прочего персонала <3>;


________________


<3> Норма часов работы в месяц прочего персонала определяется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ.


ЗПР - затраты, связанные с приобретением материальных ценностей и расходных материалов, используемых непосредственно в процессе оказания платной услуги (канцтовары, бумага, заправка картриджа и т.д.), а также затраты, используемые для хозяйственно-бытового обслуживания и обеспечения соблюдения детьми режима дня и личной гигиены (туалетные принадлежности, хозяйственный инвентарь, бытовая химия, очищение ковров и ковровых покрытий в ежедневном режиме, ежедневная влажная уборка, дезинфекция и пр.), на одного ребенка в месяц, устанавливаются в соответствии с нормами СанПиН, порядками, стандартами.


Сумма затрат на приобретение материальных ценностей, расходных материалов и общехозяйственных затрат (не должна превышать 40% от суммы средней заработной платы основного и прочего персонала с начислениями в месяц):

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»