ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 декабря 2020 года N 707


О внесении изменений в Государственную программу развития рынка труда и улучшения условий труда в Республике Мордовия

____________________________________________________________________
Утратил силу с 01.01.2024 на основании Постановления Правительства Республики Мордовия от 09.11.2023 N 585.
____________________________________________________________________

Правительство Республики Мордовия постановляет:

1. Внести в Государственную программу развития рынка труда и улучшения условий труда в Республике Мордовия, утвержденную постановлением Правительства Республики Мордовия от 16 сентября 2013 г. N 396 "Об утверждении Государственной программы развития рынка труда и улучшения условий труда в Республике Мордовия" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Республики Мордовия от 23 декабря 2013 г. N 577, от 27 января 2014 г. N 19, от 28 апреля 2014 г. N 180, от 16 июня 2014 г. N 259, от 9 сентября 2014 г. N 407, от 22 декабря 2014 г. N 646, от 19 января 2015 г. N 6, от 6 мая 2015 г. N 237, от 28 декабря 2015 г. N 751, от 29 февраля 2016 г. N 111, от 11 апреля 2016 г. N 205, от 3 ноября 2016 г. N 550, от 30 января 2017 г. N 63, от 31 августа 2017 г. N 501, от 15 декабря 2017 г. N 653, от 25 января 2018 г. N 35, от 7 марта 2018 г. N 115, от 31 июля 2018 г. N 403, от 25 января 2019 г. N 29, от 27 февраля 2019 г. N 99, от 28 марта 2019 г. N 151, от 22 апреля 2019 г. N 203, от 5 июля 2019 г. N 296, от 18 декабря 2019 г. N 510, от 23 января 2020 г. N 22, от 14 июля 2020 г. N 406) (далее - Государственная программа), следующие изменения:

1) позицию "Объемы финансового обеспечения" паспорта Государственной программы изложить в следующей редакции:

"

";

2) главу 3 "Обобщенная характеристика основных мероприятий Государственной программы" изложить в следующей редакции:

"Глава 3. ОБОБЩЕННАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОСНОВНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ И РЕГИОНАЛЬНЫХ ПРОЕКТОВ ПОДПРОГРАММ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ

Для обеспечения решения задач Государственной программы предусматривается реализация следующих основных мероприятий и региональных проектов.

Подпрограмма 1 "Осуществление государственных полномочий в сфере содействия занятости населения и социальная поддержка безработных граждан".

Цель - предотвращение напряженности на рынке труда.

Основное мероприятие 1.1. Защита от безработицы и содействие трудоустройству граждан, ищущих работу.

Данное основное мероприятие направлено на оказание содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых кадров, организацию временного трудоустройства безработных и ищущих работу граждан и дополнительных мероприятий в сфере занятости населения.

Основное мероприятие 1.2. Содействие профессиональной реализации граждан в целях их эффективной занятости.

Данное основное мероприятие направлено на развитие системы профессионального обучения и получения дополнительного образования граждан, совершенствование системы профессиональной ориентации населения и организацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения.

Основное мероприятие 1.3. Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.

В рамках данного основного мероприятия предусматривается осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными. Мероприятие направлено на обеспечение поддержки доходов безработных граждан в период поиска работы, профессиональной подготовки, получения дополнительного образования.

Основное мероприятие 1.4. Дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда Республики Мордовия.

В рамках данного основного мероприятия предусматривается:

субсидии работодателям на возмещение расходов на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости, а также безработных граждан;

субсидии работодателям на возмещение расходов на частичную оплату труда при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения (введение режима неполного рабочего времени, временная остановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников).

Региональный проект 1.1. Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда. В рамках реализации регионального проекта в 2019 - 2020 годах реализовывались следующие мероприятия:

Мероприятие 1.1.1. Повышение эффективности службы занятости.

Реализация данного основного мероприятия осуществлялась в рамках реализации регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда". Прошла модернизация отдельных (пилотных) центров занятости населения в части внедрения единых требований к организации деятельности органов службы занятости, совершенствования подходов к работе, улучшения оснащенности с целью повышения доступности и качества оказываемых услуг, повышение квалификации и обучение сотрудников центров занятости населения, внедрение активного подхода к трудоустройству граждан и взаимодействию с работодателями, оптимизация управления системой содействия занятости на региональном уровне, в том числе развитие оказания услуг в электронном виде.

Мероприятие 1.1.2. Переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышение эффективности рынка труда.

Данное основное мероприятие было направлено на обучение и переподготовку работников в рамках реализации регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда", отвечающее потребностям работодателей - участников проекта.

Региональный проект 1.2. Старшее поколение.

В рамках регионального проекта в 2019 - 2020 годах реализовывалось мероприятие 1.2.1. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста.

Региональный проект 1.3. Содействие занятости.

В рамках регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" в 2020 году реализовывалось мероприятие 1.3.1. Переобучение и повышение квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости.

С 2021 года будет реализовываться мероприятие 1.3.2. Повышение эффективности службы занятости в рамках регионального проекта "Содействие занятости".

Предусматривается продолжить модернизацию отдельных (пилотных) центров занятости населения в части внедрения единых требований к организации деятельности органов службы занятости, совершенствования подходов к работе, улучшения оснащенности с целью повышения доступности и качества оказываемых услуг, повышение квалификации и обучение сотрудников центров занятости населения, внедрение активного подхода к трудоустройству граждан и взаимодействию с работодателями, оптимизация управления системой содействия занятости на региональном уровне, в том числе развитие оказания услуг в электронном виде, которая в 2019 - 2020 годах осуществлялась в рамках регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда".

Подпрограмма 2 "Улучшение условий и охраны труда в Республике Мордовия".

Цели - улучшение условий и охраны труда работников организаций, снижение уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работающего населения.

Основное мероприятие 2.1. Обеспечение проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах.

В рамках данного мероприятия предусматривается проведение специальной оценки условий труда, оказание консультативной помощи организациям, проводящим специальную оценку условий труда.

Основное мероприятие 2.2. Реализация превентивных мер по снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, включая совершенствование лечебно-профилактического обслуживания и обеспечение современными высокотехнологичными средствами индивидуальной и коллективной защиты работающего населения.

В рамках данного мероприятия предусматривается улучшение условий и охраны труда работающих, санаторно-курортное лечение, приобретение средств индивидуальной защиты, проведение обязательных периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и др.

Основное мероприятие 2.3. Координация непрерывной подготовки работников по охране труда на основе современных технологий обучения.

В рамках реализации данного основного мероприятия предусмотрена организация непрерывной подготовки работников в области охраны труда, ведение учета организаций, проводящих обучение по охране труда.

Основное мероприятие 2.4. Совершенствование нормативной правовой базы в области охраны труда.

В рамках реализации данного основного мероприятия предусматривается разработка нормативных правовых актов Республики Мордовия по условиям и охране труда, внесение в них изменений в соответствии с изменениями федерального законодательства.

Основное мероприятие 2.5. Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда.

Данное основное мероприятие направлено на проведение работы по информированию, консультированию и оказанию правовой помощи работникам и работодателям по вопросам соблюдения трудового законодательства в сфере охраны труда. Особое значение отводится массовой пропаганде безопасности труда и здорового образа жизни с использованием средств массовой информации.

Подпрограмма 3 "Обеспечение реализации Государственной программы развития рынка труда и улучшения условий труда в Республике Мордовия".

Цель - создание условий для реализации мероприятий Государственной программы развития рынка труда и улучшения условий труда в Республике Мордовия.

Основное мероприятие 3.1. Обеспечение реализации государственной политики в сфере труда и занятости населения.

Основное мероприятие 3.2. Обеспечение оказания государственных услуг в области содействия занятости населения.

Мероприятия включают в себя обеспечение реализации мер активной политики занятости населения, социального партнерства, трудовых отношений и оплаты труда.

Подпрограмма 4 "Организация сопровождения инвалидов, в том числе молодого возраста, при трудоустройстве".

Цель - содействие занятости инвалидов, в том числе молодого возраста.