КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, СТАЖУ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИЛИ СТАЖУ РАБОТЫ ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ, НАПРАВЛЕНИЮ ПОДГОТОВКИ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД
N п/п | Группа должностей муниципальной службы | Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки <*> | |
Образование | Стаж | ||
1 | 2 | 3 | 4 |
Категория "Руководители" | |||
1 | Высшая | Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры <**> | Наличие не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
2. | Главная <***> | Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры <**> | Наличие не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
3. | Ведущая <***> | Высшее образование | Наличие не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
Категория "Помощники (советники)" | |||
1. | Ведущая <***> | Высшее образование | Наличие не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
Категория "Специалисты" | |||
1. | Ведущая | Высшее образование | Без предъявления требований к стажу |
2. | Старшая | Высшее образование | Без предъявления требований к стажу |
Категория "Обеспечивающие специалисты" | |||
1. | Ведущая | Высшее образование | Без предъявления требований к стажу |
2. | Старшая | Профессиональное образование | Без предъявления требований к стажу |
3. | Младшая | Профессиональное образование | Без предъявления требований к стажу |
________________
* Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.
В случае если должностной инструкцией предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности муниципальной службы, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы по этой специальности, этому направлению подготовки после получения лицом (муниципальным служащим) документа об образовании и (или) о квалификации по указанным специальности, направлению подготовки.
В случае если должностной инструкцией не предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности муниципальной службы, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы лица (муниципального служащего), при выполнении которой получены знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, после получения им документа о профессиональном образовании того уровня, который соответствует квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы.
** Квалификационное требование для замещения должностей муниципальной службы категории "руководители" высшей и главной групп должностей муниципальной службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры устанавливается в соответствии с требованиями статьи 3 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 28 сентября 2016 года N 69-ЗАО "О внесении изменений в некоторые законы Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере государственной гражданской и муниципальной службы".
*** Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей муниципальной службы, ведущих должностей муниципальной службы категорий "руководители", "помощники (советники)" - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.