ПРАВИТЕЛЬСТВО ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 октября 2020 года N 667-п
О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты
(с изменениями на 21 мая 2021 года)
(в ред. постановления Правительства Тюменской области от 21.05.2021 N 296-п)
1. Утратил силу. - Постановление Правительства Тюменской области от 21.05.2021 N 296-п.
2. В приложение к постановлению Правительства Тюменской области от 27.05.2013 N 178-п "Об организации опережающего профессионального обучения, дополнительного профессионального образования работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций, реализующих инвестиционные проекты, и работников организаций, реализующих мероприятия производительности труда" внести следующие изменения:
2.1. В подпункте "е" пункта 5 цифру "5" заменить цифрой "10".
2.2. В пункте 9:
2.2.1. В абзаце первом слова "критериям, указанным в пункте 4 настоящего Положения, и" исключить.
2.2.2. Дополнить новым абзацем двенадцатым следующего содержания:
"Документ, указанный в подпункте "в" настоящего пункта, может быть представлен организацией в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, позволяющей идентифицировать выдавший налоговый орган (владельца квалифицированного сертификата).".
2.3. Пункт 10 дополнить новым абзацем седьмым следующего содержания:
"Документ, указанный в подпункте "б" настоящего пункта, может быть представлен организацией в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, позволяющей идентифицировать выдавший налоговый орган (владельца квалифицированного сертификата).".
2.4. В пункте 14:
2.4.1. Дополнить новым абзацем шестым следующего содержания:
"направляет в Департамент труда и занятости населения Тюменской области копию расчета затрат на оплату стоимости обучения;".
2.4.2. В абзаце девятом слово "шестом" заменить на слово "седьмом".
2.5. В подпункте "б" пункта 15 слова "подпунктами "а" - "в" заменить словами "подпунктами "б", "в".
2.6. В пункте 17 слово "седьмом" заменить на слово "восьмом".
2.7. Пункт 25 изложить в следующей редакции:
"25. Контроль за исполнением организацией (образовательной организацией) договорных обязательств, включая использование средств на возмещение нормативных затрат, осуществляется Центрами занятости населения путем:
рассмотрения в течение 5 рабочих дней со дня получения отчетов организации (образовательной организации) об использовании средств на возмещение нормативных затрат, предоставленных на организацию опережающего обучения работников;
рассмотрения в течение 5 рабочих дней со дня получения отчета организации о численности работников, продолжающих трудовую деятельность после завершения обучения.".
2.8. Дополнить новыми пунктами 26, 27 следующего содержания:
"26. В рамках осуществления контроля, в целях проведения встреч с работниками, проходящими опережающее обучение, Центрами занятости населения осуществляется выезд в организацию или образовательную организацию не менее одного раза в период действия договоров, указанных в пункте 14 настоящего Положения, с составлением справки по результатам выезда по форме, утвержденной приказом Департамента труда и занятости населения Тюменской области.
В случаях прохождения работниками обучения в другой местности или завершения обучения до даты заключения договора или организации обучения в дистанционной форме Центрами занятости населения осуществляется направление в образовательную организацию запросов, связанных с обучением работников. При этом выезд в организацию или образовательную организацию не осуществляется.
27. В целях уточнения и (или) подтверждения сведений, представляемых организацией в Центр занятости населения в рамках заключенного договора, указанного в абзацах третьем, четвертом пункта 14 настоящего Положения, Центры занятости населения в случаях, не предусмотренных абзацем вторым пункта 26 настоящего Положения, также могут осуществлять направление запросов в организацию или образовательную организацию.".
2.9. В абзаце четвертом пункта 2.3.5 приложения N 3 к Положению об организации опережающего профессионального обучения, дополнительного профессионального образования работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций, реализующих инвестиционные проекты, и работников организаций, реализующих мероприятия производительности труда цифру "5" заменить цифрой "10".
2.10. В приложение N 4 к Положению об организации опережающего профессионального обучения, дополнительного профессионального образования работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций, реализующих инвестиционные проекты, и работников организаций, реализующих мероприятия производительности труда внести следующие изменения:
2.10.1. В абзацах шестом, седьмом пункта 2.1.5 цифру "5" заменить цифрой "10".
2.10.2. Пункт 2.2.2 изложить в следующей редакции:
"2.2.2. В целях осуществления контроля за исполнением Получателем договорных обязательств, включая использование средств на Возмещение затрат, обеспечить:
рассмотрение в течение 5 рабочих со дня получения дней отчетов Получателя об использовании средств на Возмещение затрат (текущих и итогового), предоставленных на проведение мероприятия, указанного в пункте 2.1.1 настоящего договора;*
рассмотрение в течение 5 рабочих дней со дня получения отчета организации о численности работников, продолжающих трудовую деятельность после завершения обучения;
осуществление выезда в образовательную организацию или к Получателю целях проведения встреч с работниками, проходящими опережающее обучение, не более одного раза в период действия настоящего договора с составлением справки по результатам выезда по форме, утвержденной приказом Департамента труда и занятости населения Тюменской области;***
направление запросов, связанных с организацией обучения работников, Получателю в целях уточнения и (или) подтверждения сведений, представляемых организацией в Центр занятости населения в рамках настоящего договора (в случае наличия такой необходимости).
2.10.3. Сноску третью изложить в следующей редакции:
"*** указывается в случаях:
- прохождения работниками обучения в населенном пункте Российской Федерации, находящимся по месту жительства указанных работников;
- если обучение работников до заключения договора между Центром занятости населения и Получателем не завершено;
- если обучение организовано не в дистанционной форме.".
2.11. В приложение N 5 к Положению об организации опережающего профессионального обучения, дополнительного профессионального образования работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций, реализующих инвестиционные проекты, и работников организаций, реализующих мероприятия производительности труда внести следующие изменения:
2.11.1. В абзацах шестом, седьмом пункта 2.1.4 цифру "5" заменить цифрой "10".
2.11.2. Пункт 2.2.2 изложить в следующей редакции:
"2.2.2. В целях осуществления контроля за исполнением Получателем договорных обязательств, включая использование средств на Возмещение затрат, обеспечить:
рассмотрение в течение 5 рабочих дней со дня получения отчетов Получателя об использовании средств на Возмещение затрат (текущих и итогового), предоставленных на проведение мероприятия, указанного в пункте 2.1.1 настоящего договора;*
рассмотрение в течение 5 рабочих дней со дня получения отчета организации о численности работников, продолжающих трудовую деятельность после завершения обучения;
осуществление выезда в образовательную организацию или к Получателю в целях проведения встреч с работниками, проходящими опережающее обучение, не более одного раза в период действия настоящего договора с составлением справки по результатам выезда по форме, утвержденной приказом Департамента труда и занятости населения Тюменской области;***
направление запросов, связанных с организацией обучения работников, Получателю в целях уточнения и (или) подтверждения сведений, представляемых организацией в Центр занятости населения в рамках настоящего договора (в случае наличия такой необходимости).".
2.11.3. Сноску третью изложить в следующей редакции:
"*** указывается в случаях:
- прохождения работниками обучения в населенном пункте Российской Федерации, находящимся по месту жительства указанных работников;
- если обучение работников до заключения договора между Центром занятости населения и Получателем не завершено;
- если обучение организовано не в дистанционной форме.".
3. Утратил силу. - Постановление Правительства Тюменской области от 21.05.2021 N 296-п.
Губернатор области
А.В.МООР