Действующий

О внесении изменений в постановление администрации города от 08.08.2013 N 2688 (в редакции постановления от 25.12.2019 N 2153)


АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БАРНАУЛА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 1 октября 2020 года N 1602


О внесении изменений в постановление администрации города от 08.08.2013 N 2688 (в редакции постановления от 25.12.2019 N 2153)



В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", распоряжением администрации города от 02.09.2020 N 99-р "Об оплате труда работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы" постановляю:


1. Внести в постановление администрации города от 08.08.2013 N 2688 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников централизованных бухгалтерий органов местного самоуправления города Барнаула" (в редакции постановления от 25.12.2019 N 2153) следующие изменения:


1.1. Пункт 5 постановления изложить в следующей редакции:


"5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города по экономической политике.";


1.2. В приложении к постановлению:


1.2.1. В пункте 3.1 раздела 3 "Порядок установления должностных окладов" слова "к профессиональным группам" заменить словами "к профессиональным квалификационным группам";


1.2.2. В разделе 4 "Доплаты и надбавки компенсационного характера":


1.2.2.1. Пункт 4.2 изложить в следующей редакции:


"4.2. Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается повышенная оплата труда по результатам специальной оценки условий труда рабочих мест за время фактической занятости работников на этих рабочих местах.";


1.2.2.2. Пункт 4.9 изложить в следующей редакции:


"4.9. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска работнику осуществляется единовременная выплата в размере двух должностных окладов один раз в течение одного календарного года.


Работнику, не использовавшему в текущем календарном году ежегодный оплачиваемый отпуск, единовременная выплата осуществляется на основании заявления в последнем месяце календарного года пропорционально числу отработанных месяцев в текущем календарном году.


При разделении ежегодного оплачиваемого отпуска на части единовременная выплата осуществляется один раз при предоставлении любой части отпуска по заявлению работника.";


1.2.3. Абзац 6 пункта 5.8 раздела 5 "Стимулирующие выплаты" изложить в следующей редакции: