____________________________________________________________________
Утратило силу на основании
постановления Правительства Магаданской области
от 29 ноября 2021 года N 910-пп
____________________________________________________________________
Правительство Магаданской области постановляет:
1. Внести в постановление администрации Магаданской области от 31 октября 2013 г. N 1051-па "Об утверждении государственной программы Магаданской области "Трудовые ресурсы Магаданской области" следующие изменения:
в государственной программе Магаданской области "Трудовые ресурсы Магаданской области", утвержденной указанным постановлением (далее - государственная программа):
- в паспорте государственной программы:
позицию "Задачи государственной программы" изложить в следующей редакции:
"
Задачи государственной программы | - содействие продуктивной занятости населения для удовлетворения потребности экономики региона в трудовых ресурсах; - создание условий для самореализации и адаптации к современному рынку труда граждан, обладающих недостаточной конкурентоспособностью на рынке труда и испытывающих трудности в поиске работы; - снижение напряженности на рынке труда; - обеспечение социально-экономического развития Магаданской области путем создания социально-экономических, организационных условий, включая обеспечение необходимого информационного сопровождения, способствующих переезду соотечественников на постоянное место жительства в Магаданскую область |
";
позицию "Целевые показатели государственной программы" изложить в следующей редакции:
"
Целевые показатели государственной программы | - численность граждан, трудоустроенных на временные работы; - численность безработных граждан, которым оказано содействие самозанятости; - численность граждан, получивших информацию о положении на рынке труда в Магаданской области; - численность безработных граждан, которым оказано содействие в переезде и численность безработных граждан и членов их семей, которым оказано содействие в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению центров занятости; - численность безработных граждан, участвующих в программах социальной адаптации на рынке труда; - численность граждан, направленных на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности; - численность граждан, для которых организована профессиональная ориентация, включая безработных граждан, которым оказана психологическая поддержка; - численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, прошедшие переобучение и повышение квалификации; - доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста; - численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; - доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 и более месяцев после получения высшего образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования; - доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования; - доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования; - численность трудоустроенных на общественные работы граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости населения; - численность трудоустроенных на общественные работы безработных граждан; - численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения; - коэффициент напряженности на рынке труда; - численность участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей (далее - участники Государственной программы переселения соотечественников), прибывших в Магаданскую область; - доля участников Государственной программы переселения соотечественников, занятых трудовой деятельностью, включая открывших собственный бизнес, от числа прибывших участников Государственной программы переселения соотечественников на конец отчетного периода; - доля расходов областного бюджета на реализацию мероприятий государственной программы, связанных с предоставлением дополнительных гарантий и мер социальной поддержки переселившимся соотечественникам, предоставлением им временного жилья и оказания помощи в жилищном обустройстве, в общем размере расходов областного бюджета на реализацию мероприятий, предусмотренных государственной программой |
";
позицию "Ресурсное обеспечение государственной программы" изложить в следующей редакции:
"
Ресурсное обеспечение государственной программы | источниками финансирования государственной программы являются: - средства федерального бюджета (далее также - ФБ); - средства областного бюджета (далее также - ОБ). Финансирование государственной программы за счет средств муниципальных бюджетов (далее также - МБ) и внебюджетных источников (далее также - ВБИ) не предусмотрено. Общий объем финансирования государственной программы составляет 2 196 992,0 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 169 482,2 тыс. рублей; 2015 год - 162 328,2 тыс. рублей; 2016 год - 251 574,9 тыс. рублей; 2017 год - 251 243,6 тыс. рублей; 2018 год - 209 103,8 тыс. рублей; 2019 год - 252 820,4 тыс. рублей; 2020 год - 351 933,9 тыс. рублей; 2021 год - 272 994,9 тыс. рублей; 2022 год - 275 510,1 тыс. рублей, за счет средств федерального бюджета - 721 447,4 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 765,0 тыс. рублей; 2015 год - 2 299,8 тыс. рублей; 2016 год - 82 450,8 тыс. рублей; 2017 год - 79 329,9 тыс. рублей; 2018 год - 61 554,3 тыс. рублей; 2019 год - 93 543,5 тыс. рублей; 2020 год - 192 171,1 тыс. рублей; 2021 год - 104 074,9 тыс. рублей; 2022 год - 105 258,1 тыс. рублей, за счет средств областного бюджета - 1 475 544,6 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 168 717,2 тыс. рублей; 2015 год - 160 028,4 тыс. рублей; 2016 год - 169 124,1 тыс. рублей; 2017 год - 171 913,7 тыс. рублей; 2018 год - 147 549,5 тыс. рублей; 2019 год - 159 276,9 тыс. рублей; 2020 год - 159 762,8 тыс. рублей; 2021 год - 168 920,0 тыс. рублей; 2022 год - 170 252,0 тыс. рублей |
";
позицию "Ожидаемые результаты реализации государственной программы" изложить в следующей редакции:
"
Ожидаемые результаты реализации государственной программы | Реализация подпрограммы в 2014-2019 годах позволила: - обеспечить трудоустройство на временные работы в 2014 году 1 494, в 2015 - 1 477, в 2016 - 1 569, в 2017 - 1 422, в 2018 - 1385, в 2019 - 1 020 человек; - оказать содействие самозанятости в 2014 году 47, в 2015 - 31, в 2016 - 35, в 2017 - 40, в 2018 - 26, в 2019 - 163 гражданам; - обеспечить информирование о положении на рынке труда в Магаданской области в 2014 году 8 929, в 2015 - 11 264, в 2016 - 10 388, в 2017 - 9 823, в 2018 - 10425, в 2019 - 10 947 человек; - оказать в 2014 году двум безработным гражданам содействие в переезде и в переселении в другую местность по направлению центров занятости; - обеспечить участие в программах социальной адаптации на рынке труда в 2014 году 716, в 2015 - 709, в 2016 - 709, в 2017 - 698, в 2018 - 716, в 2019 - 756 человек; - направить на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования в 2014 году 474, в 2015 - 439, в 2016 - 441, в 2017 - 466, в 2018 - 209, в 2019 - 248 граждан; - организовать профессиональную ориентацию, включая психологическую поддержку безработных граждан, в 2014 году для 4 917, в 2015 - 5 241, в 2016 - 5 049, в 2017 - 5 012, в 2018 - 5 276, в 2019 - 5 373 человек; - трудоустроить 25 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, в том числе 1 инвалида, использующего кресло-коляску (в 2014 году 8 человек, в том числе 1 инвалид, использующий кресло-коляску, в 2015 - 8, в 2017 - 7, в 2018 - 2, в 2019 - 2 человек); - обеспечить: долю работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста в 2017 году - 23,7, в 2018 - 24,0, в 2019 - 23,3%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, в 2017 году - 100, в 2019 - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, в 2017 году - 50, в 2018 - 100, в 2019 - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования в 2017 году - 100, в 2019 году - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования, в 2017 году - 50, в 2018 - 100, в 2019 - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования в 2017 году - 100, в 2019 году - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования, в 2017 году - 50, в 2018 - 100, в 2019 - 50%; - обеспечить вселение на территорию Магаданской области в 2014 году 540 участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей, в 2015 - 907, в 2016 - 814, в 2017 - 326, в 2018 - 368, в 2019 - 370 человек. Реализация подпрограммы позволит в 2020-2022 годах: - обеспечить трудоустройство на временные работы в 2020 году - 1118, далее ежегодно 1 400 граждан; - оказать содействие самозанятости в 2020 году - 100, далее ежегодно 155 безработным гражданам; - обеспечить информирование о положении на рынке труда в Магаданской области ежегодно 7900 граждан; - оказать в 2021-2022 годах трем безработным гражданам ежегодно содействие в переезде и в переселении в другую местность по направлению центров занятости; - обеспечить участие в программах социальной адаптации на рынке труда в 2020 году - 490, далее ежегодно 700 безработных граждан; - направить на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования в 2020 году 201, далее ежегодно 240 человек; - организовать профессиональную ориентацию, включая психологическую поддержку безработных граждан в 2020 году для 3755, далее ежегодно для 4 825 человек; - организовать переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, в 2020 году - 30, в 2021 - 51, 2022 году - 64 человека; - обеспечить долю приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не менее 70% ежегодно; - трудоустроить в 2021-2022 годах по 2 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места ежегодно; - обеспечить ежегодно: долю работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста 24,5%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования, 50%; долю выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, 5%; долю выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, 5%; - трудоустроить на общественные работы 10 граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости населения; - трудоустроить на общественные работы 45 безработных граждан; - трудоустроить на временные работы 44 гражданина из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения; - обеспечить значение коэффициента напряженности на рынке труда не выше 0,6 человека на 1 вакансию; - обеспечить вселение на территорию Магаданской области ежегодно 360 участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей |
";
- в паспорте подпрограммы "Содействие занятости населения Магаданской области" государственной программы:
позицию "Целевые показатели подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"
Целевые показатели подпрограммы | - численность граждан, трудоустроенных на временные работы; - численность безработных граждан, которым оказано содействие самозанятости; - численность граждан, получивших информацию о положении на рынке труда в Магаданской области; - численность безработных граждан, которым оказано содействие в переезде и численность безработных граждан и членов их семей, которым оказано содействие в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению центров занятости; - численность безработных граждан, участвующих в программах социальной адаптации на рынке труда; - численность граждан, направленных на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности; - численность граждан, для которых организована профессиональная ориентация, включая безработных граждан, которым оказана психологическая поддержка; - численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, прошедшие переобучение и повышение квалификации; - доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста |
";
позицию "Ресурсное обеспечение подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"
Ресурсное обеспечение подпрограммы | источниками финансирования подпрограммы являются: - средства федерального бюджета; - средства областного бюджета. Общий объем финансирования подпрограммы составляет 2 079 724,8, в том числе: 2014 год - 150 124,7 тыс. рублей; 2015 год - 142 073,7 тыс. рублей; 2016 год - 232 735,2 тыс. рублей; 2017 год - 229 947,7 тыс. рублей; 2018 год - 202 842,1 тыс. рублей; 2019 год - 247 123,6 тыс. рублей; 2020 год - 338 640,0 тыс. рублей; 2021 год - 266 861,3 тыс. рублей; 2022 год - 269 376,5 тыс. рублей, за счет средств федерального бюджета - 683 884,7 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 0,0 тыс. рублей; 2015 год - 0,0 тыс. рублей; 2016 год - 80 254,0 тыс. рублей; 2017 год - 76 817,9 тыс. рублей; 2018 год - 56 804,1 тыс. рублей; 2019 год - 89 232,2 тыс. рублей; 2020 год - 179 975,5 тыс. рублей; 2021 год - 99 761,5 тыс. рублей; 2022 год - 101 039,5 тыс. рублей, за счет средств областного бюджета - 1 395 840,1 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 150 124,7 тыс. рублей; 2015 год - 142 073,7 тыс. рублей; 2016 год - 152 481,2 тыс. рублей; 2017 год - 153 129,8 тыс. рублей; 2018 год - 146 038,0 тыс. рублей; 2019 год - 157 891,4 тыс. рублей; 2020 год - 158 664,5 тыс. рублей; 2021 год - 167 099,8 тыс. рублей; 2022 год - 168 337,0 тыс. рублей |
";
позицию "Ожидаемые результаты реализации подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы | Реализация подпрограммы в 2014-2019 годах позволила: - обеспечить трудоустройство на временные работы в 2014 году 1 494, в 2015 - 1 477, в 2016 - 1 569, в 2017 - 1 422, в 2018 - 1385, в 2019 - 1 020 человек; - оказать содействие самозанятости в 2014 году 47, в 2015 - 31, в 2016 - 35, в 2017 - 40, в 2018 - 26, в 2019 - 163 гражданам; - обеспечить информирование о положении на рынке труда в Магаданской области в 2014 году 8 929, в 2015 - 11 264, в 2016 - 10 388, в 2017 - 9 823, в 2018 - 10425, в 2019 - 10 947 человек; - оказать в 2014 году двум безработным гражданам содействие в переезде и в переселении в другую местность по направлению центров занятости; - обеспечить участие в программах социальной адаптации на рынке труда в 2014 году 716, в 2015 - 709, в 2016 - 709, в 2017 - 698, в 2018 - 716, в 2019 - 756 человек; - направить на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования в 2014 году 474, в 2015 - 439, в 2016 - 441, в 2017 - 466, в 2018 - 209, в 2019 - 248 граждан; - организовать профессиональную ориентацию, включая психологическую поддержку безработных граждан, в 2014 году для 4 917, в 2015 - 5 241, в 2016 - 5 049, в 2017 - 5 012, в 2018 - 5 276, в 2019 - 5 373 человек; Реализация подпрограммы позволит в 2020-2022 годах: - обеспечить трудоустройство на временные работы в 2020 году - 1118, далее ежегодно 1 400 граждан; - оказать содействие самозанятости в 2020 году - 100, далее ежегодно 155 безработным гражданам; - обеспечить информирование о положении на рынке труда в Магаданской области ежегодно 7900 граждан; - оказать в 2021-2022 годах трем безработным гражданам ежегодно содействие в переезде и в переселении в другую местность по направлению центров занятости; - обеспечить участие в программах социальной адаптации на рынке труда в 2020 году - 490, далее ежегодно 700 безработных граждан; - направить на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования в 2020 году 201, далее ежегодно 240 человек; - организовать профессиональную ориентацию, включая психологическую поддержку безработных граждан в 2020 году для 3755, далее ежегодно для 4 825 человек; - организовать переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, в 2020 году - 30, в 2021 - 51, 2022 году - 64 человека; - обеспечить долю приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не менее 70% ежегодно |
";
- в паспорте подпрограммы "Дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда" государственной программы:
позицию "Задачи подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"
Задачи подпрограммы | - содействие трудоустройству незанятых инвалидов, в том числе на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; - сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве; - снижение напряженности на рынке труда |
";
позицию "Целевые показатели подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"
Целевые показатели подпрограммы | - численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; - доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 и более месяцев после получения высшего образования; - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования; - доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования; - доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования; - численность трудоустроенных на общественные работы граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости населения; - численность трудоустроенных на общественные работы безработных граждан; - численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения; - коэффициент напряженности на рынке труда |
";
позицию "Ресурсное обеспечение подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"
Ресурсное обеспечение подпрограммы | Источниками финансирования подпрограммы являются: - средства федерального бюджета; - средства областного бюджета. Общий объем финансирования подпрограммы составляет 13 060,4 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 805,3 тыс. рублей; 2015 год - 581,6 тыс. рублей; 2016 год - 0,0 тыс. рублей; 2017 год - 1 206,0 тыс. рублей; 2018 год - 603,0 тыс. рублей; 2019 год - 300,0 тыс. рублей; 2020 год - 7 961,8 тыс. рублей; 2021 год - 801,5 тыс. рублей; 2022 год - 801,5 тыс. рублей, за счет средств федерального бюджета - 9 199,6 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 765,0 тыс. рублей; 2015 год - 552,4 тыс. рублей; 2016 год - 0,0 тыс. рублей; 2017 год - 0,0 тыс. рублей; 2018 год - 0,0 тыс. рублей; 2019 год - 0,0 тыс. рублей; 2020 год - 7 882,2 тыс. рублей; 2021 год - 0,0 тыс. рублей; 2022 год - 0,0 тыс. рублей, за счет средств областного бюджета - 3 861,1 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 40,3 тыс. рублей; 2015 год - 29,2 тыс. рублей; 2016 год - 0,0 тыс. рублей; 2017 год - 1 206,0 тыс. рублей; 2018 год - 603,0 тыс. рублей; 2019 год - 300,0 тыс. рублей; 2020 год - 79,6 тыс. рублей; 2021 год - 801,5 тыс. рублей; 2022 год - 801,5 тыс. рублей |
";
позицию "Ожидаемые результаты реализации подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы | Реализация подпрограммы в 2014-2019 годах позволила: - трудоустроить 25 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, в том числе 1 инвалида, использующего кресло-коляску (в 2014 году 8 человек, в том числе 1 инвалид, использующий кресло-коляску, в 2015 - 8, в 2017 - 7, в 2018. - 2, в 2019 - 2 человек); - обеспечить: долю работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста в 2017 году - 23,7, в 2018 - 24,0, в 2019 - 23,3%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, в 2017 году - 100, в 2019 - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, в 2017 году - 50, в 2018 - 100, в 2019 - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования в 2017 году - 100, в 2019 году - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования, в 2017 году - 50, в 2018 - 100, в 2019 - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования в 2017 году - 100, в 2019 году - 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования, в 2017 году - 50, в 2018 - 100, в 2019 - 50%; Реализация подпрограммы позволит в 2020-2022 годах: - трудоустроить в 2021-2022 годах по 2 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места ежегодно; - обеспечить ежегодно: долю работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста 24,5%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования, 50%; долю выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, 5%; долю выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, 5%; - трудоустроить на общественные работы 10 граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости населения; - трудоустроить на общественные работы 45 безработных граждан; - трудоустроить на временные работы 44 гражданина из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения; - обеспечить значение коэффициента напряженности на рынке труда не выше 0,6 человека на 1 вакансию |
";
- раздел II "Приоритеты, цели, задачи и целевые показатели, ожидаемые результаты, этапы и сроки реализации государственной программы" государственной программы изложить в следующей редакции:
"II. Приоритеты, цели, задачи и целевые показатели, ожидаемые результаты, этапы и сроки реализации государственной программы
Основные приоритеты государственной программы определены с учетом задач, поставленных в Указах Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 г. N 204 "О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года", от 9 мая 2017 г. N 203 "О Стратегии развития информационного общества в Российской Федерации на 2017-2030 годы", посланиях Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации, Стратегией социально-экономического развития Магаданской области на период до 2030 года, утвержденной постановлением Правительства Магаданской области от 5 марта 2020 г. N 146-пп "Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Магаданской области на период до 2030 года".
Основными приоритетами в сфере реализации государственной программы являются:
- максимально эффективное использование трудового потенциала, которым располагает регион, включая безработных граждан в условиях сокращения численности населения в трудоспособном возрасте;
- создание условий, обеспечивающих развитие гибкого эффективно функционирующего рынка труда, позволяющего преодолеть структурное несоответствие спроса и предложения на рабочую силу, повысить мотивацию к труду и трудовую мобильность;
- улучшение качества рабочей силы и развитие ее профессиональной мобильности путем организации профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования безработных граждан, женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, в соответствии с потребностью рынка труда;
- развитие системы профессиональной ориентации и психологической поддержки населения, в том числе профессиональной ориентации школьников, повышение их мотивации к трудовой деятельности по профессиям, специальностям, востребованным на рынке труда;
- создание условий для самозанятости безработных граждан, включая оказание им финансовой помощи;
- создание условий для самореализации и адаптации к современному рынку труда граждан, обладающих недостаточной конкурентоспособностью на рынке труда и испытывающих трудности в поиске работы;
- стимулирование и организация процесса добровольного переселения соотечественников на постоянное место жительства в Магаданскую область в условиях малонаселенности территории, нарастания дефицита трудовых ресурсов и квалифицированных кадров;
- обеспечение прав граждан на доступ к информации, сохранение традиционных и привычных для граждан (отличных от цифровых) форм получения товаров и услуг, обеспечение законности и разумной достаточности при сборе, накоплении и распространении информации о гражданах и организациях, а также государственной защиты интересов российских граждан в информационной сфере.
Целью государственной программы является формирование системы обеспечения экономики и социальной сферы области необходимыми трудовыми ресурсами.