Администрация Курской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Курской области от 02.12.2009 N 165 "О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области" (в редакции постановления Правительства Курской области от 21.07.2011 N 112-пп, постановлений Администрации Курской области от 25.05.2012 N 479-па, от 17.07.2013 N 450-па, от 01.09.2014 N 559-па, от 11.02.2015 N 56-па, от 09.08.2016 N 581-па, от 08.02.2018 N 84-па, от 29.06.2018 N 531-па, от 14.05.2019 N 413-па).
2. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением пункта 1, подпункта 2 пункта 3, подпункта 2 пункта 4, пункта 5, пункта 7, пункта 8 изменений, утвержденных настоящим постановлением.
Пункты 1, 7 и 8 изменений, утвержденных настоящим постановлением, вступают в силу со дня его официального опубликования и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
Пункт 5 изменений, утвержденных настоящим постановлением, вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 22 января 2020 года.
Подпункт 2 пункта 3 и подпункт 2 пункта 4 изменений, утвержденных настоящим постановлением, вступают в силу с 1 сентября 2020 года.
Губернатор
Курской области
Р.В.СТАРОВОЙТ
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 02.12.2009 N 165 "О ВВЕДЕНИИ НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ"
1. В пункте 1:
1) абзац шестой исключить;
2) дополнить абзацем следующего содержания:
"Примерное положение об оплате труда работников областных автономных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области, по виду экономической деятельности "Образование".".
2. В пункте 2 слова "(В.М. Заикин)" исключить.
3. В Примерном положении об оплате труда работников областных бюджетных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области, по виду экономической деятельности "Образование", утвержденном указанным постановлением:
1) в разделе V:
в таблице пункта 6 строку 3 изложить в следующей редакции:
"
3. | Аспиранты и слушатели организаций, реализующих дополнительные профессиональные программы повышения квалификации и дополнительные профессиональные программы профессиональной переподготовки | 0,30 | 0,25 | 0,15 |
";
дополнить пунктом 7 следующего содержания:
"7. Особенности работы по совместительству педагогических, медицинских работников и работников культуры, а также продолжительность рабочего времени по совместительству указанных категорий работников определяются в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30 июня 2003 г. N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры".";
2) пункт 5 раздела VI дополнить абзацем следующего содержания:
"Педагогическим работникам образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы, в порядке, предусмотренном постановлением Администрации Курской области от 14.05.2020 N 486-па "О ежемесячном денежном вознаграждении за классное руководство педагогическим работникам областных государственных образовательных организаций и муниципальных образовательных организаций Курской области, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы", осуществляется выплата ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство.".
4. В Положении об оплате труда работников областных казенных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области, по виду экономической деятельности "Образование", утвержденном указанным постановлением:
1) в разделе V:
в таблице пункта 6 строку 2 изложить в следующей редакции:
"
2. | Аспиранты и слушатели организаций, реализующих дополнительные профессиональные программы повышения квалификации и дополнительные профессиональные программы профессиональной переподготовки | 0,30 | 0,25 | 0,15 |
";
дополнить пунктом 7 следующего содержания:
"7. Особенности работы по совместительству педагогических, медицинских работников и работников культуры, а также продолжительность рабочего времени по совместительству указанных категорий работников определяются в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30 июня 2003 г. N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры".";
2) пункт 4 раздела VI дополнить абзацем следующего содержания:
"Педагогическим работникам образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы, в порядке, предусмотренном постановлением Администрации Курской области от 14.05.2020 N 486-па "О ежемесячном денежном вознаграждении за классное руководство педагогическим работникам областных государственных образовательных организаций и муниципальных образовательных организаций Курской области, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы", осуществляется выплата ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство.".
5. Абзац третий пункта 2 раздела I Положения об оплате труда работников областных казенных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области, по виду экономической деятельности "Операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг", утвержденного указанным постановлением, изложить в следующей редакции:
"- областного казенного учреждения "Управление хозяйственной деятельности и безопасной эксплуатации зданий (сооружений) образовательных организаций Курской области";".
6. Раздел V Положения об оплате труда работников областных казенных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области, по виду экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг", утвержденного указанным постановлением, дополнить пунктом 7 следующего содержания:
"7. Особенности работы по совместительству педагогических, медицинских работников и работников культуры, а также продолжительность рабочего времени по совместительству указанных категорий работников определяются в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30 июня 2003 г. N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры".".
7. Примерное положение об оплате труда работников государственного образовательного автономного учреждения высшего образования, подведомственного комитету образования и науки Курской области, по виду экономической деятельности "Образование" признать утратившим силу.
8. Дополнить Примерным положением об оплате труда работников областных автономных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области, по виду экономической деятельности "Образование" следующего содержания:
"Утверждено
постановлением
Правительства Курской области
от 2 декабря 2009 г. N 165
(в редакции постановления
Администрации Курской области
от 30 июля 2020 г. N 775-па)
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ АВТОНОМНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ, ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ "ОБРАЗОВАНИЕ"
I. Общие положения
1. Настоящее Примерное положение разработано на основе Положения об установлении систем оплаты труда работников областных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Губернатора Курской области от 29.12.2007 N 596 "О введении новых систем оплаты труда работников областных бюджетных, автономных и казенных учреждений, органов исполнительной власти области и иных государственных органов, созданных в соответствии с Уставом Курской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений", а также нормативных правовых актов Курской области, принятых в связи с введением новых систем оплаты труда, и включает в себя рекомендуемые минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы (далее - минимальные оклады) по профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ), рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к окладам; условия и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера в соответствии с перечнями выплат, утвержденными Правительством Курской области, а также критерии их установления, условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров по виду экономической деятельности "Образование" (далее - Положение).
2. Настоящее Положение регулирует порядок оплаты труда работников областных автономных учреждений, подведомственных комитету образования и науки Курской области (далее - учреждения).
Условия оплаты труда, включая размер оклада (должностного оклада), ставки работника, повышающие коэффициенты к окладам и иные выплаты стимулирующего характера, выплаты компенсационного характера, являются обязательными для включения в трудовой договор.
3. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего норму труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимальной заработной платы, установленной на территории Курской области.
4. Введение в учреждениях новых систем оплаты труда не может рассматриваться как основание для отказа от предоставления льгот и гарантий, установленных трудовым законодательством.
5. Системы оплаты труда в учреждениях устанавливаются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, принимаемыми в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Курской области, содержащими нормы трудового законодательства, и настоящим Положением.
6. Вспомогательный персонал учреждения - работники учреждения, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.
Административно-управленческий персонал учреждения - работники учреждения, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности учреждения.
Перечень должностей, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу учреждения, утверждается комитетом образования и науки Курской области.
II. Порядок и условия оплаты труда
1. Основные условия оплаты труда