ПОРЯДОК ВОЗМЕЩЕНИЯ РАСХОДОВ, ПОНЕСЕННЫХ РАБОТОДАТЕЛЕМ НА ПРОХОЖДЕНИЕ СТАЖИРОВКИ ГРАЖДАН В РАМКАХ РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЯ ПО ПОИСКУ РАБОТЫ, НАПРАВЛЕННОГО НА ОКАЗАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ НА ОСНОВАНИИ СОЦИАЛЬНОГО КОНТРАКТА
(в ред. Постановлений Правительства Республики Коми от 02.07.2021 N 325, от 12.04.2022 N 181)
1. Настоящий Порядок регулирует вопросы возмещения расходов, понесенных работодателем на прохождение стажировки граждан в рамках реализации мероприятия по поиску работы, направленного на оказание государственной социальной помощи на основании социального контракта (далее соответственно - стажировка, граждане).
(п. 1 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 02.07.2021 N 325)
1.1. Целью возмещения расходов, понесенных работодателем на прохождение стажировки граждан в рамках реализации мероприятия по поиску работы, направленного на оказание государственной социальной помощи на основании социального контракта (далее - расходы на прохождение стажировки), является прохождение гражданами у работодателя стажировки (не более 3 месяцев), по результатам которой работодателями с гражданами заключается трудовой договор.
(п. 1 введен Постановлением Правительства Республики Коми от 02.07.2021 N 325)
2. Стажировка граждан осуществляется юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями, физическими лицами - производителями товаров, работ, услуг, осуществляющими свою деятельность на территории Республики Коми, (далее - работодатель) в соответствии с программами прохождения стажировки, разработанными и утвержденными работодателем.
3. Гражданин проходит стажировку в рамках срока действия социального контракта и продолжительностью не более 3 месяцев.
(п. 3 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 02.07.2021 N 325)
4. Стажировка граждан осуществляется на определенном работодателем рабочем месте, которое должно соответствовать направлению профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования гражданина.
5. Проведение стажировки граждан работодателями осуществляется на основании договора, заключенного между государственным учреждением Республики Коми "Центр по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения" (далее - центр по предоставлению государственных услуг), государственным учреждением Республики Коми "Центр занятости населения" (далее - центр занятости населения) и работодателем (далее - договор). Форма договора утверждается Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Коми (далее - Министерство) и размещается на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в течение 3 дней со дня ее утверждения.
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 02.07.2021 N 325)
6. Возмещение расходов на прохождение стажировки производится за счет средств федерального бюджета и республиканского бюджета Республики Коми в соответствии со сводной бюджетной росписью республиканского бюджета Республики Коми на соответствующий финансовый год и плановый период в пределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных Министерству на реализацию основного мероприятия "1.1.2. Предоставление мер социальной поддержки с учетом доходов граждан" в рамках подпрограммы "Государственные социальные обязательства в сфере социальной защиты населения" Государственной программы Республики Коми "Социальная защита населения", утвержденной постановлением Правительства Республики Коми от 31 октября 2019 г. N 517, в том числе в целях софинансирования которого республиканскому бюджету Республики Коми предоставляются субсидии из федерального бюджета.
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 02.07.2021 N 325)
7. В расходы на прохождение стажировки включаются расходы работодателя на оплату труда работников или частичную оплату труда работников (за период не более 3 месяцев), трудоустроенных в период прохождения стажировки.