3.1. В трудовом договоре руководителя устанавливаются следующие выплаты компенсационного характера:
доплата за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
надбавка за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент);
иные компенсационные выплаты, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации.
(п. 3.1 в ред. Приказа Минтранса Алтайского края от 12.01.2024 N 6)
3.2. Выплаты компенсационного характера устанавливаются для руководителя в порядке и размерах, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Алтайского края, содержащими нормы трудового права.
3.3. В трудовом договоре руководителя предусматриваются следующие выплаты стимулирующего характера:
надбавка за ученую степень;
надбавка за наличие звания заслуженного работника отрасли, отраслевой награды;
надбавка за стаж работы;
надбавка за напряженность и интенсивность труда;
премия по результатам достижения Предприятием за соответствующий период показателей эффективности его деятельности (показателей экономической эффективности деятельности и дополнительных показателей деятельности Предприятия, вес которых в совокупности составляет 100 процентов). Показатели эффективности деятельности Предприятия устанавливаются в порядке, определенном Учредителем;
премия за трудовые достижения и получение призовых мест во всероссийских и краевых конкурсах;
(абзац введен Приказом Минтранса Алтайского края от 28.12.2022 N 320)