Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Курганской области

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 16 марта 2020 года N 79


Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Курганской области

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 30.07.2020 N 183, вступившего в силу после официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 31.07.2020).
____________________________________________________________________

В соответствии с подпунктом 1, абзацем третьим подпункта 8 пункта 1 статьи 7.1-1 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-I "О занятости населения в Российской Федерации", Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 января 2013 года N 34н "Об утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации" и Постановлением Правительства Курганской области от 12 июля 2011 года N 344 "О разработке и утверждении административных регламентов осуществления государственного контроля (надзора) и административных регламентов предоставления государственных услуг исполнительными органами государственной власти Курганской области" приказываю:

1. Утвердить Административный регламент предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Курганской области согласно приложению к настоящему Приказу.

2. Признать утратившими силу:

Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 6 сентября 2013 года N 156 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Курганской области";

Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 28 мая 2014 года N 133 "О внесении изменений в Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 6 сентября 2013 года N 156 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Курганской области";

Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 24 ноября 2014 года N 345 "О внесении изменений в Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 6 сентября 2013 года N 156 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Курганской области";

пункт 2 Приказа Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 28 августа 2015 года N 262 "О внесении изменений в некоторые приказы Главного управления по труду и занятости населения Курганской области";

Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 1 апреля 2016 года N 71 "О внесении изменений в Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 6 сентября 2013 года N 156 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Курганской области";

пункт 4 Приказа Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 17 августа 2016 года N 176 "О внесении изменений в некоторые приказы Главного управления по труду и занятости населения Курганской области".

3. Настоящий Приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Начальник Главного управления
по труду и занятости населения
Курганской области
И.Н.КСЕНОФОНТОВ