ЗАКОН
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
от 26 марта 2020 года N 9-3754
О внесении изменений в Закон края "Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае"
Статья 1
Внести в Закон края от 24 апреля 2008 года N 5-1565 "Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае" (Краевой вестник - приложение к газете "Вечерний Красноярск", 2008, 16 мая; Ведомости высших органов государственной власти Красноярского края, 21 июля 2008 года, N 36 (257); Наш Красноярский край, 2009, 10 апреля; 2010, 5 марта, 2 апреля, 23 июля, 7 декабря; Ведомости высших органов государственной власти Красноярского края, 10 мая 2011 года, N 21 (462); Наш Красноярский край, 2011, 14 декабря; 2012, 4 июля; Ведомости высших органов государственной власти Красноярского края, 19 ноября 2012 года, N 54 (566); 18 июля 2014 года, N 26 (655)/2; 1 мая 2015 года, N 16 (696); Наш Красноярский край, 2016, 20 июля; Официальный интернет-портал правовой информации Красноярского края (www.zakon.krskstate.ru), 19 июля 2016 года; Наш Красноярский край, 2016, 28 декабря; 2017, 21 июня; Официальный интернет-портал правовой информации Красноярского края (www.zakon.krskstate.ru), 27 октября 2017 года, 27 декабря 2017 года; Наш Красноярский край, 2018, 14 марта; Официальный интернет-портал правовой информации Красноярского края (www.zakon.krskstate.ru), 16 ноября 2018 года; Наш Красноярский край, 2018, 12 декабря; Официальный интернет-портал правовой информации Красноярского края (www.zakon.krskstate.ru), 17 октября 2019 года, 5 декабря 2019 года; Наш Красноярский край, 2019, 11 декабря) следующие изменения:
1) дополнить статьей 3.4 следующего содержания:
"Статья 3.4. Порядок получения муниципальными служащими разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями
1. В соответствии с подпунктом "б" пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" муниципальный служащий вправе участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) с разрешения представителя нанимателя.
2. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
3. Заявление о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - Заявление) представляется муниципальным служащим представителю нанимателя не позднее чем за 14 рабочих дней до даты назначения (избрания) муниципального служащего в органы управления некоммерческой организацией.
Муниципальный служащий, впервые назначаемый на должность муниципальной службы и участвующий на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией на момент поступления на муниципальную службу, представляет Заявление в день назначения на должность.
4. В Заявлении указываются:
1) должность, инициалы, фамилия представителя нанимателя;
2) фамилия, имя, отчество муниципального служащего, замещаемая должность муниципальной службы;
3) полное наименование некоммерческой организации, ее адрес (местонахождение);
4) наименование должности в органе управления некоммерческой организацией;
5) срок, в течение которого планируется участие в управлении некоммерческой организацией.
5. Муниципальный служащий, к должностным обязанностям которого отнесено ведение кадровой работы в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, в день поступления Заявления производит его регистрацию с указанием даты подачи Заявления, инициалов, фамилии и должности муниципального служащего, подавшего Заявление, а также с указанием своих инициалов, фамилии и должности. Муниципальному служащему по его просьбе выдается копия Заявления с отметкой о регистрации.
6. Заявление передается на рассмотрение представителю нанимателя в течение двух рабочих дней со дня регистрации Заявления.
7. Представитель нанимателя по результатам рассмотрения Заявления в течение семи рабочих дней со дня передачи ему Заявления принимает одно из следующих решений:
1) разрешить муниципальному служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
2) отказать муниципальному служащему в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
8. В решении, принятом представителем нанимателя в соответствии с подпунктом 2 пункта 7 настоящей статьи, должны быть указаны основания, препятствующие получению муниципальным служащим разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями.
9. Муниципальный служащий, к должностным обязанностям которого отнесено ведение кадровой работы в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, в течение четырех рабочих дней со дня принятия решения уведомляет муниципального служащего о принятом решении.
10. Заявление с результатами рассмотрения приобщаются к личному делу муниципального служащего.";
2) пункт 3 статьи 11.1 изложить в следующей редакции:
"3. Взыскания, предусмотренные пунктом 1 настоящей статьи, применяются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периодов временной нетрудоспособности муниципального служащего, нахождения его в отпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционного правонарушения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.".
Статья 2
Настоящий Закон вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования.
Губернатор
Красноярского края
А.В.УСС
8 апреля 2020 года
