Действующий

О ведомственных наградах Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки (с изменениями на 1 апреля 2022 года)

Приложение N 1

УТВЕРЖДЕНО
приказом Федеральной службы
по надзору в сфере образования и науки
от 20 ноября 2019 года N 1578



Положение о Почетной грамоте Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки

(с изменениями на 1 апреля 2022 года)



1. Почетная грамота Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки (далее - Почетная грамота) является ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания "Ветеран труда".

2. Награждение Почетной грамотой производится за добросовестный труд (службу), за достижение (заслуги) в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в сфере образования.

3. Почетной грамотой награждаются:

а) федеральные государственные гражданские служащие Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки (далее - гражданские служащие), имеющие стаж федеральной государственной гражданской службы в Рособрнадзоре не менее трех лет и стаж работы в сфере образования не менее пятнадцати лет, - за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу в Рособрнадзоре, а также за успешное выполнение особо важных и сложных заданий;

б) работники организаций, подведомственных Рособрнадзору (далее -подведомственные организации), имеющие стаж работы в этих организациях не менее трех лет и стаж работы в сфере образования не менее пятнадцати лет, - за безупречный труд и высокие достижения в профессиональной деятельности;

в) иные лица - за содействие в решении возложенных на Рособрнадзор задач.

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 17 мая 2022 года приказом Рособрнадзора от 1 апреля 2022 года N 487. - См. предыдущую редакцию)

4. Лица, представляемые к награждению Почетной грамотой, должны одновременно соответствовать следующим требованиям:

а) наличие профессиональных заслуг в образовательной сфере;

б) отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;

в) отсутствие не снятого дисциплинарного взыскания.

5. Награждение Почетной грамотой возможно после объявления Благодарности Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки и при отсутствии неснятого дисциплинарного взыскания.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 17 мая 2022 года приказом Рособрнадзора от 1 апреля 2022 года N 487. - См. предыдущую редакцию)

6. Рекомендуемый образец и описание Почетной грамоты приведены в приложении N 1 к настоящему Положению.

7. Награждение Почетной грамотой в связи с юбилеем представляющей к награждению организации (органа) либо работника (служащего) не допускается.

8. Решение о награждении Почетной грамотой принимается руководителем Рособрнадзора на основании ходатайства, представленного на его имя.

9. Ходатайство о награждении Почетной грамотой (далее - ходатайство) возбуждается по месту основной работы (службы) лица, представляемого к награждению Почетной грамотой (далее - кандидат).

10. К ходатайству прилагаются:

представление к награждению кандидата знаком отличия Почетной грамотой, форма которого приведена в приложении N 2 к настоящему Положению;

документы, подтверждающие соответствие кандидата требованиям к награждению Почетной грамотой;

письменное согласие лица на обработку персональных данных, содержащихся в документах о награждении Почетной грамотой в соответствии с законодательством Российской Федерации;

письменное согласие лица на проведение в отношении его проверочных мероприятий.

11. Ходатайство о награждении Почетной грамотой вносится на имя руководителя Рособрнадзора:

на гражданских служащих до заместителя начальника управления включительно - начальником управления по согласованию с заместителем руководителя Рособрнадзора, курирующим соответствующее структурное подразделение Рособрнадзора;