ПРАВИТЕЛЬСТВО РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 8 октября 2019 года N 315


О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Правительства Рязанской области в сфере образования



Правительство Рязанской области постановляет:


1. Внести в Постановление Правительства Рязанской области от 17 апреля 2013 г. N 96 "Об утверждении размера, Порядка и условий предоставления единовременных выплат молодым специалистам, принятым на должность педагогического работника в муниципальные и государственные общеобразовательные организации" (в редакции Постановлений Правительства Рязанской области от 25.06.2014 N 172, от 23.09.2015 N 238, от 08.02.2017 N 14, от 14.12.2017 N 363, от 11.09.2018 N 264) следующие изменения:


1) в преамбуле слова "на 2014 - 2025 годы" исключить;


2) в пункте 3 слова "Л.А.Крохалеву" заменить словами "Р.П.Петряева";


3) в приложении:


- в пункте 1 слова "на 2014 - 2025 годы" исключить;


- в приложении к Порядку и условиям предоставления единовременных выплат молодым специалистам, принятым на должность педагогического работника в муниципальные и государственные общеобразовательные организации слова "на 2014 - 2025 годы" исключить.


2. Внести в Постановление Правительства Рязанской области от 5 июня 2013 г. N 146 "Об утверждении Порядка предоставления грантов молодым специалистам, принятым на должность педагогического работника в муниципальные и государственные общеобразовательные организации, расположенные в сельской местности" (в редакции Постановлений Правительства Рязанской области от 25.06.2014 N 172, от 23.09.2015 N 238, от 08.02.2017 N 14, от 19.12.2017 N 382, от 11.09.2018 N 264) следующие изменения:


1) в преамбуле слова "на 2014 - 2025 годы" исключить;


2) в пункте 3 слова "Л.А.Крохалеву" заменить словами "Р.П.Петряева";


3) приложение изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.



Губернатор Рязанской области
Н.В.ЛЮБИМОВ



Приложение
к Постановлению
Правительства Рязанской области
от 8 октября 2019 г. N 315



"Приложение
к Постановлению
Правительства Рязанской области
от 5 июня 2013 г. N 146



ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГРАНТОВ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ, ПРИНЯТЫМ НА ДОЛЖНОСТЬ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА В МУНИЦИПАЛЬНЫЕ И ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ, РАСПОЛОЖЕННЫЕ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ



1. Общие положения


1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с пунктом 7 статьи 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства Рязанской области от 30 октября 2013 г. N 344 "Об утверждении государственной программы Рязанской области "Развитие образования и молодежной политики" и определяет процедуру предоставления грантов молодым специалистам, принятым на должность педагогического работника в муниципальные и государственные общеобразовательные организации, расположенные в сельской местности (далее соответственно - гранты, молодые специалисты).


1.2. Для целей реализации настоящего Порядка используются следующие понятия:


сельская местность - сельские населенные пункты, поселки городского типа Рязанской области в значениях, определенных Законом Рязанской области от 12.09.2007 N 128-ОЗ "Об административно-территориальном устройстве Рязанской области";


научно-методическая работа - исследование, направленное на получение результатов (теоретического и (или) практического характера) в области образования и в рамках избранной темы (разработка новых педагогических технологий, методов, форм и средств обучения, авторских программ, концепций, методических рекомендаций по организации и управлению образовательным процессом);


учебно-методическая работа - работа, направленная на совершенствование и повышение эффективности используемых методов и средств обучения, внедрение в учебный процесс информационных технологий, результатов научных исследований, передового педагогического опыта.


1.3. Главным распорядителем, до которого в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации как до получателя бюджетных средств доведены в установленном порядке лимиты бюджетных обязательств на предоставление грантов на соответствующий финансовый год и плановый период, является министерство образования и молодежной политики Рязанской области (далее - Министерство).


1.4. Гранты предоставляются в форме субсидий на конкурсной основе в пределах лимитов бюджетных обязательств в целях возмещения затрат, связанных с выполнением работ по апробации и (или) внедрению новых педагогических технологий, форм, методов обучения в муниципальной или государственной образовательной организации, расположенной в сельской местности, в том числе в филиалах, являющихся обособленными структурными подразделениями муниципальных или государственных общеобразовательных организаций и расположенных по фактическому адресу в сельской местности (далее - образовательные организации, расположенные в сельской местности), а именно на:


- подготовку и (или) издание научно-методических, учебно-методических работ (далее - педагогическая работа);


- повышение квалификации в образовательных организациях, имеющих лицензию на оказание образовательных услуг, завершившееся получением подтверждающего документа (сертификата, свидетельства, удостоверения) (далее - повышение квалификации);


- участие в международных, всероссийских, областных конференциях, семинарах, "круглых столах" (за исключением случаев, если оплата участия производилась за счет средств областного и (или) местного бюджетов);


- учебно-методическое обеспечение (приобретение учебных, методических и научных изданий);


- приобретение компьютерной техники (в том числе ноутбуки, нетбуки, планшетные компьютеры), сканеров, принтеров, многофункциональных устройств, электронных книг и программного обеспечения (далее - компьютерная техника).


1.5. Получателями грантов являются молодые специалисты, признанные победителями отбора.


1.6. Отбор по предоставлению грантов молодым специалистам осуществляется конкурсной комиссией (далее соответственно - Отбор, Комиссия) на основании критериев Отбора, определенных в соответствии с приложением N 1 к настоящему Порядку.


1.7. Ежегодно молодым специалистам предоставляются однократно 2 гранта в размере, равном сумме затрат, предусмотренных пунктом 1.4 настоящего Порядка, но не более 50000 (Пятьдесят тысяч) рублей каждый.


1.8. К участию в Отборе допускаются молодые специалисты, соответствующие следующим требованиям:


1) возраст на дату подачи заявления и документов до 30 лет включительно;


2) работа на должности педагогического работника по основному месту работы в образовательной организации;


3) наличие среднего профессионального или высшего образования;


4) на дату подачи заявления стаж педагогической работы молодого специалиста в образовательной организации не менее 1 года;


5) наличие расходов, связанных с выполнением работ по апробации и (или) внедрению новых педагогических технологий, форм, методов обучения в образовательной организации, расположенной в сельской местности. Предоставление грантов производится по платежам, осуществленным с 1 января по 14 октября текущего года;


6) на дату подачи заявления молодой специалист:


- не должен получать средства из областного бюджета в соответствии с иными правовыми актами на цели, указанные в пункте 1.4 настоящего Порядка;


- ранее не являлся получателем гранта в соответствии с настоящим Порядком;


- не имеет просроченной задолженности по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в соответствии с иными правовыми актами;


- не имеет неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.



2. Порядок проведения Отбора


2.1. Организацию проведения Отбора осуществляет Министерство.


2.2. Извещение о проведении Отбора размещается Министерством на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее чем за 30 дней до даты начала приема заявлений и документов.


Извещение о проведении Отбора должно содержать следующую информацию:


дату и время начала и окончания приема заявлений и документов;


адрес организатора Отбора для представления заявлений и документов, номера телефонов для справок;


график (режим) работы организатора Отбора;


номера кабинетов, в которых предоставляется информация о проведении Отбора;


перечень нормативных правовых актов, регулирующих порядок проведения Отбора;


требования к молодым специалистам;


перечень документов, представляемых молодым специалистом (далее - Участник Отбора);


форму заявления.


2.3. Участник Отбора представляет в Министерство заявление по форме в соответствии с приложением N 2 к настоящему Порядку (в двух экземплярах) с приложением следующих документов:


- документ, удостоверяющий личность;

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»