12. Отбор кандидатов осуществляется в два этапа: заочный и очный.
13. На заочном этапе:
13.1. Для формирования резерва управленческих кадров на должности, указанные в подпункте 6.1 пункта 6 настоящего Порядка:
13.1.1. На граждан, выдвижение на включение в резерв управленческих кадров которых осуществляют должностные лица, указанные в подпункте 8.1 пункта 8 настоящего Порядка, направляются в Комиссию представления указанных должностных лиц по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку. К представлению прилагаются следующие документы гражданина:
- заявление;
- копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
- копии документов, подтверждающих профессиональное образование;
- копия трудовой книжки, заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
(в ред. постановления губернатора Еврейской автономной области от 29.11.2022 N 235)
- сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов его семьи;
- согласие на обработку и опубликование персональных данных.
По желанию гражданина дополнительно могут быть представлены:
- копии документов, подтверждающих получение дополнительного профессионального образования, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
- рекомендательные письма.