КУРСКОЕ ГОРОДСКОЕ СОБРАНИЕ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ

от 2 апреля 2019 года N 75-6-РС


О внесении изменений в решение Курского городского Собрания от 2 июня 2015 года N 132-5-РС "О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Город Курск"

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Курской области от 13 июня 2007 года N 60-ЗКО "О муниципальной службе в Курской области", Уставом города Курска Курское городское Собрание решило:

1. Внести в решение Курского городского Собрания от 2 июня 2015 года N 132-5-РС "О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Город Курск" (газета "Городские известия" от 16 июня 2015 года N 71 - 72 и от 19 августа 2017 года N 100) следующие изменения:

квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Город Курск", утвержденные решением Курского городского Собрания от 2 июня 2015 года N 132-5-РС, изложить в новой редакции (прилагаются).

2. Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава города Курска
Н.И.ОВЧАРОВ

Председатель Курского
городского Собрания
А.А.ЧЕРТОВА

Утверждены
решением
Курского городского Собрания
от 2 июня 2015 г. N 132-5-РС
     (в ред. от 2 апреля 2019 г. N 75-6-РС)

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В СООТВЕТСТВИИ С КЛАССИФИКАЦИЕЙ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ "ГОРОД КУРСК"

1. Для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

1) высшие должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

2) главные должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; для лиц, имеющих дипломы специалитета или магистра с отличием, - в течение трех лет со дня выдачи диплома не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

3) ведущие, старшие должности муниципальной службы - высшее образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки;

4) младшие должности муниципальной службы - профессиональное образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

2. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

3. Квалификационное требование для замещения высших и главных групп должностей муниципальной службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:

к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей муниципальной службы, и муниципальным служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до дня вступления в силу Закона Курской области от 01.02.2017 N 2-ЗКО, в отношении замещаемых ими должностей муниципальной службы.