┌═══════════════┬═════════════════════════════════════════════════════════‰

│Наименование   │Долгосрочная целевая программа "Поддержка молодежных     │ 

│долгосрочной   │инициатив и развитие деятельности муниципальных          │ 

│целевой        │учреждений молодежной политики города Екатеринбурга      │ 

│программы      │в 2011 - 2013 годах"                                     │ 

│(далее -       │                                                         │ 

│программа)     │                                                         │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Срок реализации│с 2011 по 2013 год                                       │ 

│программы      │                                                         │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Основания      │Решение Екатеринбургской городской Думы от 10.06.2003    │ 

│для разработки │N 40/6 "О стратегическом плане Екатеринбурга";           │ 

│программы,     │Постановление Главы Екатеринбурга от 18.05.2009 N 1873   │ 

│сведения       │"Об утверждении перечня долгосрочных целевых программ МО │ 

│о наличии      │"город Екатеринбург", подлежащих разработке в 2009 году" │ 

│аналогичных    │(в редакции Постановления Главы Екатеринбурга            │ 

│действующих    │от 29.10.2009 N 4827)                                    │ 

│федеральных,   │                                                         │ 

│региональных   │                                                         │ 

│программ       │                                                         │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Направление    │Стратегическое направление "Развитие и сохранение        │ 

│Стратегического│человеческого потенциала";                               │ 

│плана,         │Стратегическая программа "Екатеринбург - город комфортной│

│наименование   │социальной среды";                                       │ 

│стратегической │Стратегический проект "Молодежный проспект"              │ 

│программы и    │                                                         │ 

│стратегического│                                                         │ 

│проекта        │                                                         │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Инициатор      │Администрация города Екатеринбурга                       │ 

│постановки     │                                                         │ 

│проблемы       │                                                         │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Координатор    │Заместитель главы Администрации города Екатеринбурга     │ 

│программы      │по вопросам социальной политики                          │ 

│(в ред. Постановления Администрации г. Екатеринбурга от 21.06.2011       │ 

│N 2593)                                                                  │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Разработчик    │Комитет по связям с общественными организациями и        │ 

│программы      │молодежной политике Администрации города Екатеринбурга   │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Объем и        │109694 тысячи рублей, в том числе:                       │ 

│источники      │бюджет муниципального образования "город Екатеринбург"   │ 

│финансирования │(далее - бюджет города) - 83236 тысяч рублей;            │ 

│               │бюджет Свердловской области (далее - областной бюджет) - │ 

│               │398 тысяч рублей;                                        │ 

│               │внебюджетные средства - 26060 тысяч рублей               │ 

│(в ред. Постановления Администрации г. Екатеринбурга от 14.01.2014 N 45) │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Формулировка   │Значительную часть населения Екатеринбурга составляют    │ 

│проблемы       │молодые люди в возрасте от 14 до 30 лет. Молодежь        │ 

│               │Екатеринбурга в значительной части обладает тем уровнем  │ 

│               │мобильности, интеллектуальной активности и здоровья,     │ 

│               │который выгодно отличает ее от других групп населения.   │ 

│               │Именно молодые люди через несколько лет станут основным  │ 

│               │трудовым ресурсом города, их трудовая деятельность станет│

│               │основным источником социального обеспечения жизни горожан│

│               │старшего поколения.                                      │ 

│               │От позиции молодых людей в социально-экономической жизни │ 

│               │города, их уверенности в завтрашнем дне и активности     │ 

│               │напрямую зависят темпы развития Екатеринбурга.           │ 

│               │Развитие городского сообщества на современном этапе      │ 

│               │требует вовлечения одаренных и талантливых молодых людей │ 

│               │более старшего возраста, уже определивших сферу своего   │ 

│               │профессионального образования, готовящих себя            │ 

│               │к высококвалифицированному труду. Поэтому сегодня        │ 

│               │необходимо создание условий для выявления, развития и    │ 

│               │продвижения талантливой молодежи и продуктов ее          │ 

│               │инновационной деятельности. Отсутствие программного      │ 

│               │документа, определяющего систему приоритетов и мер,      │ 

│               │направленных на создание условий эффективной             │ 

│               │самореализации талантливой молодежи, явилось причиной    │ 

│               │многократных обращений горожан в адрес Главы             │ 

│               │Екатеринбурга.                                           │ 

│               │Основным местом для реализации социально значимых        │ 

│               │молодежных инициатив станет существующая сеть            │ 

│               │муниципальных учреждений молодежной политики. Укрепление │ 

│               │материальной базы и приобретение современного            │ 

│               │оборудования улучшат качество предоставляемых населению  │ 

│               │услуг, позволят учреждениям молодежной политики стать    │ 

│               │более конкурентоспособными на рынке досуговых услуг.     │ 

│               │Для работы с современной молодежью в учреждениях         │ 

│               │молодежной политики и за их пределами нужен контингент   │ 

│               │подготовленных, грамотных педагогов, имеющих             │ 

│               │организаторские способности и лидерские навыки. Для их   │ 

│               │подготовки необходимо проведение ряда мероприятий,       │ 

│               │направленных на повышение профессиональной               │ 

│               │подготовленности кадров; применение практики интенсивных │ 

│               │курсов переподготовки кадров с привлечением ведущих      │ 

│               │специалистов с современными знаниями и практическим      │ 

│               │опытом в области работы с молодежью. Повышение           │ 

│               │образовательного уровня, профессиональной квалификации   │ 

│               │руководителей и специалистов сферы молодежной политики   │ 

│               │позволит, в свою очередь, повысить качество работы       │ 

│               │существующей сети учреждений и организаций, работающих   │ 

│               │с молодежью                                              │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Цель программы │Выявление и продвижение социально значимых инициатив     │ 

│               │молодежи, улучшение качества услуг, предоставляемых      │ 

│               │населению Екатеринбурга муниципальными учреждениями      │ 

│               │молодежной политики                                      │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Основные задачи│Поддержка способной, инициативной, талантливой молодежи, │ 

│программы      │развитие деловой активности молодых людей;               │ 

│               │поощрение молодежи за ее разработки и исследования       │ 

│               │проблем, имеющих значение для развития Екатеринбурга;    │ 

│               │развитие системы развивающих, ролевых, спортивных игр,   │ 

│               │конкурсов и фестивалей по профилям деятельности и        │ 

│               │интересам молодежи, пропаганда здорового образа жизни;   │ 

│               │предупреждение правонарушений и негативных проявлений    │ 

│               │среди подростков и молодежи;                             │ 

│               │воспитание у молодежи гражданственности и патриотизма;   │ 

│               │совершенствование системы профессиональной подготовки    │ 

│               │работников муниципальных учреждений молодежной политики; │ 

│               │повышение информированности населения                    │ 

│               │города Екатеринбурга о реализации социально значимых     │ 

│               │инициатив молодежи;                                      │ 

│               │укрепление материальной базы муниципальных клубов        │ 

│               │по месту жительства                                      │ 

├═══════════════┼═════════════════════════════════════════════════════════┤ 

│Ожидаемые      │Увеличение доли молодых людей, обладающих мотивацией     │ 

│результаты     │к достижениям в общественно-политической,                │ 

│от реализации  │социально-экономической и социокультурной жизни          │ 

│программы      │Екатеринбурга. Создание условий для социализации         │ 

│               │молодежи, снижение социальной напряженности              │ 

│               │в подростковой и молодежной среде Екатеринбурга,         │ 

│               │привлечение молодежи к общественно значимым формам       │ 

│               │самореализации                                           │ 

└═══════════════┴═════════════════════════════════════════════════════════…

┌═════════════════════════════┬═════════════┬═════════════════════════════‰