ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН ОТ 25 ДЕКАБРЯ 2009 Г. N 467
1. В наименовании и абзаце втором постановления слова "государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов при Правительстве Республики Дагестан" заменить словами "государственного казенного образовательного учреждения Республики Дагестан".
2. В Положении об оплате труда работников государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов при Правительстве Республики Дагестан "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям", утвержденном указанным постановлением:
а) в наименовании слова "государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов при Правительстве Республики Дагестан" заменить словами "государственного казенного образовательного учреждения Республики Дагестан";
б) абзац второй пункта 1.1 раздела 1 изложить в следующей редакции:
"Положение применяется при определении заработной платы работников государственного казенного образовательного учреждения Республики Дагестан "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям" (далее - ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС", учреждение) и включает в себя:";
в) по тексту слова "ГОУ "УМЦ по ГО и ЧС" заменить словами "ГКОУ РД" УМЦ по ГО и ЧС";
г) пункты 3.1 и 3.2 раздела 3 изложить в следующей редакции:
"3.1. Заработная плата руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС" состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Условия оплаты труда руководителя ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС" определяются трудовым договором, заключенным на основе типовой формы трудового договора, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. N 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения".
3.2. Размер должностного оклада руководителя ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС" определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения.
Должностные оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС" устанавливаются на 10-30 процентов ниже должностного оклада руководителя ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС".
Министерство по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий Республики Дагестан устанавливает руководителю ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС" выплаты стимулирующего характера по результатам достижения показателей эффективности деятельности учреждения и работы его руководителя, утверждаемых Министерством по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий Республики Дагестан, за соответствующий период.
Выплаты компенсационного характера устанавливаются руководителю ГКОУ РД "УМЦ по ГО и ЧС", его заместителям и главному бухгалтеру в процентах к должностным окладам, если иное не установлено законодательством.
В качестве показателя эффективности работы руководителя учреждения по решению Министерства по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий Республики Дагестан может быть установлен рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предыдущим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решением Правительства Республики Дагестан.