Недействующий

О внесении изменений в Постановление Правительства Чеченской Республики от 19 декабря 2013 года N 346



Таблица 9



Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников в 2014 - 2018 годах (расчетного по ФСС РФ по ЧР)

Территория

Годы

2014

2015

2016

2017

2018

Чеченская Республика

2,6%

2,7%

2,5%

2%

0,8%


Экономические издержки, связанные с неблагоприятными условиями труда, в 2018 году составили:


- фактические расходы на компенсации работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - 104950 млн. рублей без учета расходов на средства индивидуальной защиты (сведения региональных отделений Росстата).


В Чеченской Республике, как и в целом по России, отмечается рост удельного веса работников, занятых во вредных условиях труда.


В результате контрольно-надзорной деятельности за соблюдением требований трудового законодательства в сфере охраны труда установлено, что наибольшее количество нарушений, связанны с нарушением порядка заключения трудовых договоров; несоответствие требованиям трудового законодательства содержания трудовых договоров; нарушение порядка при изменении определенных сторонами условий трудового договора. Также установлены нарушения в сфере охраны труда: нарушения при оформлении трудовых отношений (трудовые договора оформляются с нарушением требований законодательства); несвоевременно производятся инструктажи работников по охране труда на рабочем месте; при выполнении работ не соблюдается режим труда и отдыха работников; в табелях учета рабочего времени указывается время работы согласно установленному режиму работы, фактически отработанное время не учитывается; работники не в полном объеме обеспечиваются специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, не соблюдаются сроки выдачи, выдаются несертифицированные средства индивидуальной защиты; эксплуатация технологического оборудования без защитных ограждений либо с защитными ограждениями, не соответствующими требованиям безопасности.


В Чеченской Республике в рамках реализации полномочий по государственному управлению охраной труда проводится работа по совершенствованию нормативной правовой базы в области охраны труда.


Принято Постановление Правительства Чеченской Республики от 4 июня 2004 года N 43 "О республиканской системе охраны труда в Чеченской Республике". Реализована республиканская целевая программа "Улучшение условий и охраны труда в Чеченской Республике", которая вошла в подпрограмму государственной программы Чеченской Республики "Социальная поддержка и содействие занятости населения Чеченской Республики". Большое внимание уделяется пропаганде вопросов улучшения условий и охраны труда на рабочих местах. С 2013 года проводятся семинары и совещания по вопросу проведения специальной оценки условий труда. Реализация мероприятий подпрограммы позволит достичь планируемых показателей цели подпрограммы, что, в свою очередь, будет способствовать достижению тактической цели социально-экономического развития Чеченской Республики и обеспечению благоприятных условий работников Чеченской Республики в процессе их трудовой деятельности.