Действующий

О внесении изменений в Постановление Правительства Рязанской области от 12 февраля 2014 г. N 30 "Об утверждении порядка представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства отдельных категорий граждан на территории Рязанской области в соответствии с установленной квотой, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу отдельных категорий граждан" (в редакции Постановлений Правительства Рязанской области от 23.04.2015 N 87, от 19.12.2017 N 377)



Приложение
к Постановлению
Правительства Рязанской области
от 19 декабря 2018 г. N 371



"Приложение N 2
к Порядку
представления работодателями информации
о наличии свободных рабочих мест и
вакантных должностей, созданных или
выделенных рабочих местах для трудоустройства
отдельных категорий граждан на территории
Рязанской области в соответствии с
установленной квотой, включая информацию
о локальных нормативных актах, содержащих
сведения о данных рабочих местах,
выполнении квоты для приема на работу
отдельных категорий граждан



Информация о выполнении квоты, установленной Законом Рязанской области от 12.04.2011 N 26-ОЗ "О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан на территории Рязанской области"

за ____________________ 20__ г.

Наименование организации

ИНН

Адрес

Среднесписочная численность работников организации ______ человек

Численность работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным,______ человек

Контактный телефон

Количество квотируемых рабочих мест (ед.)

Количество занятых квотируемых рабочих мест (ед.)

Количество занятых квотируемых рабочих мест, выделенных альтернативными способами <*> (ед.)

Численность трудоустроенных в счет квоты за отчетный период (чел.)

Минимальное количество специальных рабочих мест (ед.)

всего

в том числе:

всего

в том числе:

всего

из них по направлению центра занятости населения Рязанской области

введенное

занятое

молодежь (граждане Российской Федерации в возрасте от 14 до 30 лет), в том числе несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет

лица, освободившиеся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и обратившиеся для трудоустройства в течение 6 месяцев со дня их освобождения

инвалиды, имеющие в соответствии с индивидуальными программами реабилитации рекомендации к труду

молодежь (граждане Российской Федерации в возрасте от 14 до 30 лет), в том числе несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет

лица, освободившиеся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и обратившиеся для трудоустройства в течение 6 месяцев со дня их освобождения

инвалиды, имеющие в соответствии с индивидуальными программами реабилитации рекомендации к труду

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13


________________


* Способами, указанными в статье 3.1 Закона Рязанской области от 12 апреля 2011 года N 26-ОЗ "О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан на территории Рязанской области".