(с изменениями на 2 ноября 2022 года)
(в ред. распоряжений Губернатора Тюменской области от 14.04.2017 N 21-р, от 06.06.2017 N 33-р, от 16.10.2017 N 86-р, от 26.10.2018 N 92-р, от 25.05.2020 N 43-р, от 01.03.2021 N 10-р, от 29.04.2021 N 35-р, постановления Губернатора Тюменской области от 21.05.2021 N 138, распоряжений Губернатора Тюменской области от 09.02.2022 N 8-р, от 15.06.2022 N 52-р, от 02.11.2022 N 138-р)
1. Утвердить порядок осуществления функций представителя нанимателя (работодателя) в отношении лиц, претендующих на замещение государственных должностей Тюменской области, указанных в пунктах 19 - 23 приложения 1 к Закону Тюменской области от 31.03.2000 N 166 "О государственных должностях в Тюменской области" (далее - отдельные государственные должности), должностей руководителей исполнительных органов государственной власти Тюменской области (далее - исполнительные органы), должностей государственной гражданской службы отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Аппарата Губернатора Тюменской области, а также лиц, замещающих указанные должности, согласно приложению N 1 к настоящему распоряжению.
(в ред. распоряжения Губернатора Тюменской области от 29.04.2021 N 35-р, постановления Губернатора Тюменской области от 21.05.2021 N 138, распоряжения Губернатора Тюменской области от 02.11.2022 N 138-р)
2. Установить, что назначение на отдельную государственную должность, а также увольнение лица, замещающего отдельную государственную должность, осуществляется по решению Губернатора Тюменской области путем издания соответствующего распоряжения Губернатора Тюменской области и подписания срочного трудового договора (при назначении на отдельную государственную должность).
Проект распоряжения Губернатора Тюменской области, указанного в абзаце первом настоящего пункта, подготавливается отделом кадровой работы Аппарата Губернатора Тюменской области и подлежит согласованию с заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области.
(в ред. распоряжений Губернатора Тюменской области от 26.10.2018 N 92-р, от 02.11.2022 N 138-р)
3. Установить, что назначение на должность руководителя исполнительного органа может осуществляться на основании представления Вице-Губернатора Тюменской области, заместителя Губернатора Тюменской области, координирующего и контролирующего деятельность соответствующего исполнительного органа.
Представление о назначении на должность руководителя исполнительного органа подготавливается в форме письма на имя Губернатора Тюменской области с указанием следующей информации:
а) предлагаемого размера оплаты труда руководителя исполнительного органа;
б) предложений об изменении установленных обязанностей и (или) показателей эффективности деятельности (в случае если существует необходимость корректировки данных обязанностей и (или) показателей; если такой необходимости не существует, в представлении делается отметка об этом). В случае создания нового исполнительного органа и, соответственно, введения новой должности руководителя исполнительного органа, предлагаемые обязанности и показатели эффективности деятельности указываются в представлении в обязательном порядке.
К письму, указанному в абзаце втором настоящего пункта, прикладывается копия анкеты кандидата, заполненная по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р.
3.1. Назначение на должность руководителя исполнительного органа, на должности государственной гражданской службы отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Аппарата Губернатора Тюменской области, а также освобождение указанных лиц от замещаемой должности и их увольнение с государственной гражданской службы Тюменской области осуществляется по решению Губернатора Тюменской области путем издания соответствующего распоряжения Губернатора Тюменской области.
Проект распоряжения Губернатора Тюменской области, указанного в абзаце первом настоящего пункта, подготавливается отделом кадровой работы Аппарата Губернатора Тюменской области и подлежит согласованию с заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области (за исключением лиц, претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Аппарата Губернатора Тюменской области, а также лиц, замещающих указанные должности).
(в ред. распоряжения Губернатора Тюменской области от 02.11.2022 N 138-р)