ГУБЕРНАТОР ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 2 ноября 2022 года N 138-р
О внесении изменений в распоряжение от 18.01.2017 N 1-р
1. В распоряжение Губернатора Тюменской области от 18.01.2017 N 1-р "О порядке осуществления функций представителя нанимателя (работодателя) в отношении лиц, замещающих отдельные государственные должности и должности государственной гражданской службы Тюменской области" внести следующие изменения:
1.1. В пункте 1 слова "абзацах двадцать третьем - двадцать седьмом" заменить словами "пунктах 19 - 23";
1.2. Абзац второй пункта 2, абзац второй пункта 3.1 после слов "подлежит согласованию с" дополнить словами "заместителем Губернатора Тюменской области,";
1.3. Абзац десятый пункта 5 после слова "утверждается" дополнить словами "заместителем Губернатора Тюменской области,";
1.4. Пункт 10 после слов "возложить на" дополнить словами "заместителя Губернатора Тюменской области,";
1.5. Приложение N 1 к распоряжению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Настоящее распоряжение распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 20 сентября 2022 года.
А.В.МООР
Приложение
к распоряжению Губернатора
Тюменской области
от 2 ноября 2022 г. N 138-р
ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) В ОТНОШЕНИИ ЛИЦ, ПРЕТЕНДУЮЩИХ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ, ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ, ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОТДЕЛА ПО ПРОФИЛАКТИКЕ КОРРУПЦИОННЫХ И ИНЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ АППАРАТА ГУБЕРНАТОРА ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, А ТАКЖЕ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ УКАЗАННЫЕ ДОЛЖНОСТИ
N п/п | Полномочие/функция/вопрос регулирования | Вице-губернатор Тюменской области, заместители Губернатора Тюменской области | Заместители Губернатора Тюменской области, руководители исполнительных органов | Руководители исполнительных органов, деятельность которых координируется непосредственно Губернатором области | Руководители исполнительных органов | Государственные гражданские служащие отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Аппарата Губернатора Тюменской области |
1. | Служебные командировки | |||||
1.1. | Решение о направлении в служебную командировку в пределах Российской Федерации принимается (согласовывается) | Губернатором Тюменской области либо самостоятельно | Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
Информация об отсутствии Вице-губернатора Тюменской области, заместителя Губернатора Тюменской области, директора Департамента, начальника Главного управления строительства Тюменской области и управляющего делами Правительства Тюменской области на рабочем месте (с указанием периода, в течение которого данное лицо будет отсутствовать на рабочем месте) в связи с направлением в командировку представляется помощником, консультантом указанного лица или иным уполномоченным должностным лицом в приемную Губернатора Тюменской области (на адрес электронной почты gubernator@72to.ru) не позднее чем за один рабочий день до дня выезда в командировку либо, в случае отсутствия возможности информирования в указанный срок, в день выезда в командировку | - | |||||
1.2. | Решение о командировании на территории Российской Федерации (изменение Решения о командировании на территории Российской Федерации) по формам, утвержденным Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 30.03.2015 N 52н "Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными фондами, государственными (муниципальными) учреждениями, и Методических указаний по их применению" (далее - Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 30.03.2015 N 52н), подписывается | Самостоятельно Подготовка решения о командировании на территории Российской Федерации (изменения Решения о командировании на территории Российской Федерации) осуществляется консультантом, помощником, главным или ведущим специалистом службы по обеспечению деятельности Вице-Губернатора Тюменской области и заместителей Губернатора Тюменской области | Самостоятельно | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | |
1.3. | Решение о направлении в командировку за пределы Российской Федерации принимается | Губернатором Тюменской области путем издания соответствующего распоряжения На основании распоряжения Губернатора Тюменской области оформляется решение о командировании на территорию иностранного государства (изменение Решения о командировании на территорию иностранного государства) по формам, утвержденным Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 30.03.2015 N 52н | ||||
1.4. | Решение о командировании на территорию иностранного государства (изменение Решения о командировании на территорию иностранного государства) по формам, утвержденным Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 30.03.2015 N 52н, подписывается | Самостоятельно Подготовка решения о командировании на территорию иностранного государства (изменения Решения о командировании на территорию иностранного государства) осуществляется консультантом, помощником, главным или ведущим специалистом службы по обеспечению деятельности Вице-Губернатора Тюменской области и заместителей Губернатора Тюменской области | Самостоятельно | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | |
2. | Отпуска | |||||
2.1. | Утверждение графика отпусков осуществляется | Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
2.2. | Решение об убытии в отпуск, об отзыве из отпуска, о переносе отпуска (о замене части отпуска денежной компенсацией), о предоставлении единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим, в случаях предусмотренных нормативными правовыми актами, принимается | Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа Убытие в отпуск руководителей исполнительных органов, указанных в приложении N 4 к распоряжению, осуществляется по согласованию с Губернатором Тюменской области | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | |
Информация об отсутствии Вице-губернатора Тюменской области, заместителя Губернатора Тюменской области, директора Департамента, начальника Главного управления строительства Тюменской области и управляющего делами Правительства Тюменской области на рабочем месте (с указанием периода, в течение которого данное лицо будет отсутствовать на рабочем месте) в связи с убытием в отпуск представляется помощником, консультантом указанного лица или иным уполномоченным должностным лицом в приемную Губернатора Тюменской области (на адрес электронной почты gubernator@72to.ru) не позднее чем за один рабочий день до дня убытия в отпуск либо, в случае отсутствия возможности информирования в указанный срок, в день убытия в отпуск | - | |||||
2.3. | Решение о переносе части отпуска на следующий служебный (рабочий) год (часть 9.2 статьи 46 Федерального закона "О государственной гражданской службе", часть 3 статьи 124 Трудового кодекса Российской Федерации) | согласование не требуется, перенос отпуска осуществляется с согласия работника | По решению Губернатора Тюменской области с согласия гражданского служащего | По решению с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа, с согласия гражданского служащего | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | |
3. | Увольнение | |||||
3.1. | Уведомление о предстоящем увольнении в связи с сокращением штатной численности, ликвидацией или реорганизацией исполнительных органов, об изменении существенных условий служебного контракта (трудового договора), о расторжении служебного контракта (трудового договора) в связи с истечением срока его действия подписывается | Губернатором Тюменской области | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | |||
3.2. | Определение порядка расчета количества дней неиспользованного отпуска, подлежащих оплате при расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, в части, не урегулированной законодательством | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||||
4. | Премирование <1> | |||||
4.1. | Решение о премировании принимается | В отношении членов Президиума Правительства Тюменской области - Губернатором Тюменской области, в отношении иных лиц - Правительством Тюменской области За выполнение особо важного и сложного задания премирование осуществляется на основании решения Правительства Тюменской области | Губернатором Тюменской области, выплата премии осуществляется на основании приказа Аппарата Губернатора Тюменской области | |||
5. | Квалификационный экзамен, аттестация | |||||
5.1. | Решение о проведении квалификационного экзамена (аттестации), об утверждении состава комиссии, на которую возлагаются обязанности по проведению квалификационного экзамена (аттестации), принимается | - | - | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
5.2. | Функции представителя нанимателя в составе аттестационной (конкурсной) комиссии выполняет | - | - | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
6. | Объявление выходного и (или) праздничного дня рабочим днем | |||||
6.1. | Решение об объявлении выходного и (или) праздничного дня рабочим днем принимается | Губернатором Тюменской области | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | |
7. | Профессиональная переподготовка и повышение квалификации | |||||
7.1. | Решение о направлении на профессиональную переподготовку, повышение квалификации принимается | Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Губернатором Тюменской области | |
7.2. | Подписание приказа о направлении на профессиональную переподготовку, повышение квалификации осуществляется | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | Самостоятельно | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
8. | Служебные проверки <2> | |||||
8.1. | Решение о проведении служебной проверки принимается | Губернатором Тюменской области | ||||
8.2. | Приказ о проведении служебной проверки подписывается | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||||
9. | Дисциплинарные взыскания (взыскания, предусмотренные статьей 59.1 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации") | |||||
9.1. | Решение о применении и снятии дисциплинарного взыскания принимается | Губернатором Тюменской области (в виде распоряжения) | ||||
9.2. | Решение о неприменении дисциплинарного взыскания принимается | Губернатором Тюменской области (в виде резолюции) | ||||
9.3. | Решение о применении взыскания в соответствии со статьей 59.1 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" или об отказе в применении такого взыскания принимается | Губернатором Тюменской области (в виде распоряжения) | ||||
10. | Диспансеризация | |||||
10.1. | Утверждение сроков прохождения диспансеризации осуществляется | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | Самостоятельно | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
11. | Охрана труда, включая специальную оценку условий труда | |||||
11.1. | Проведение вводного инструктажа по охране труда для работников (служащих) при поступлении на работу (службу) | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | Самостоятельно | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
11.2. | Организация проведения специальной оценки условий труда, в том числе: | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | Самостоятельно | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | ||
11.3. | безопасность сотрудников при эксплуатации зданий, сооружений оборудования; | Управляющим делами Правительства Тюменской области | Управляющим делами Правительства Тюменской области (в зданиях и помещениях, находящихся в оперативном управлении Управления делами) | |||
Самостоятельно (в зданиях и помещениях, находящихся в оперативном управлении исполнительных органов государственной власти Тюменской области) | ||||||
11.4. | организация и проведение закупки услуг по специальной оценке условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда и на основании заявок исполнительных органов государственной власти Тюменской области; | Управляющим делами Правительства Тюменской области | Управляющим делами Правительства Тюменской области (в зданиях и помещениях, находящихся в оперативном управлении Управления делами) | |||
Самостоятельно (в зданиях и помещениях, находящихся в оперативном управлении исполнительных органов государственной власти Тюменской области) | - | |||||
11.5. | организацию и проведение закупок товаров, работ, услуг, необходимых для выполнения предписаний должностных лиц федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, представлений органов общественного контроля | Управляющим делами Правительства Тюменской области | Управляющим делами Правительства Тюменской области (в зданиях и помещениях, находящихся в оперативном управлении Управления делами) | |||
Самостоятельно (в зданиях и помещениях, находящихся в оперативном управлении исполнительных органов государственной власти Тюменской области) | - | |||||
12. | Воинский учет и бронирование граждан, пребывающих в запасе | |||||
12.1. | Ведение воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | Самостоятельно | Самостоятельно | Самостоятельно | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области |
13. | Конкурсы на замещение вакантных должностей, на включение в кадровый резерв | |||||
13.1. | Решение о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и на включение в кадровый резерв (далее - конкурсы), иные решения по обеспечению проведения конкурсов принимаются | - | - | - | - | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области |
13.2. | Решение о включении в кадровый резерв принимается | - | - | - | - | Губернатором Тюменской области, включение в резерв осуществляется на основании приказа Аппарата Губернатора Тюменской области |
14. | Иные вопросы | |||||
14.1. | Ведение реестра гражданских служащих осуществляется | - | - | Аппаратом Губернатора Тюменской области | ||
14.2. | Утверждение служебного распорядка (правил внутреннего трудового распорядка) осуществляется | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области |
14.3. | Рассмотрение служебных споров осуществляется комиссией, образованной | - | - | - | - | Аппаратом Губернатора Тюменской области |
14.4. | Рассмотрение вопросов на комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов | - | - | На комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности руководителей государственных органов Тюменской области, и урегулированию конфликта интересов, образованной распоряжением Губернатора Тюменской области | На комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Аппарата Губернатора Тюменской области и урегулированию конфликта интересов | |
14.5. | Решение о наставничестве принимается | - | - | - | - | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области |
14.6. | Оформление вопросов, связанных с дистанционным (удаленным) осуществлением профессиональной служебной (трудовой) деятельности | Губернатором Тюменской области | Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области |
14.7. | Поощрения и награждения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Тюменской области, предусмотренные пунктами 2 - 4 части 1 статьи 17 Закона Тюменской области от 28.12.2004 N 327 "О государственной гражданской службе Тюменской области" | - | - | Губернатором Тюменской области | Губернатором Тюменской области | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области по согласованию с Губернатором Тюменской области |
14.8. | Решение об оказании материальной помощи на сумму, не превышающую 20000 рублей | Губернатором Тюменской области | Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Губернатором Тюменской области | Самостоятельно по согласованию с Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность руководителя исполнительного органа | Заместителем Губернатора Тюменской области, руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области |
