Недействующий


АГЕНТСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 16 августа 2018 года N 93-298


О внесении изменений в Приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 06.06.2017 N 93-177 "Об утверждении Административного регламента предоставления агентством труда и занятости населения Красноярского края государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда"

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа агентства труда и занятости населения Красноярского края от 17.05.2024 N 93-126.
____________________________________________________________________



В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 12.08.2014 N 549н "Об утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда", Постановлением Правительства Красноярского края от 14.03.2012 N 93-п "Об утверждении Порядка разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг исполнительными органами государственной власти Красноярского края, случаев и порядка проведения экспертизы проектов административных регламентов предоставления государственных услуг, разработанных органами исполнительной власти Красноярского края", подпунктом 1 пункта 1.1, подпунктом 1 пункта 3.1.1, пунктом 3.45, подпунктом 2 пункта 4.3 Положения об агентстве труда и занятости населения Красноярского края, утвержденного Постановлением Правительства Красноярского края от 15.07.2010 N 387-п, приказываю:


1. Внести в Приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 06.06.2017 N 93-177 "Об утверждении Административного регламента предоставления агентством труда и занятости населения Красноярского края государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда" следующие изменения:


пункт 2.2.3 изложить в следующей редакции:


"2.2.3. Государственная услуга в МФЦ не предоставляется, за исключением административных действий, предусмотренных пунктами 1.3.3, 5.2 настоящего Административного регламента.";


в абзаце втором пункта 2.4.1 слова "- руководителем государственной экспертизы условий труда" исключить;


в пункте 2.9.3 слова "Заместитель руководителя Агентства" заменить словами "Начальник профильного отдела";


пункт 3.2.3 изложить в следующей редакции:


"3.2.3. Государственный гражданский служащий Агентства, ответственный за делопроизводство, после регистрации передает заявление заместителю руководителя Агентства, после получения резолюции - в профильный отдел Агентства.";


в абзаце первом пункта 3.2.4 после слов "Начальник профильного отдела" дополнить словами "- руководитель государственной экспертизы";


в пункте 3.3.2 слова "заместителю руководителя Агентства" заменить словами "начальнику профильного отдела";


абзац первый пункта 3.3.4 изложить в следующей редакции:


"3.3.4. При установлении оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, установленных пунктом 2.9.1 настоящего Административного регламента, государственный эксперт осуществляет подготовку и направление начальнику профильного отдела - руководителю государственной экспертизы на подписание проекта уведомления об отказе в предоставлении государственной услуги.";


абзац первый пункта 3.3.5 изложить в следующей редакции:


"3.3.5. Начальник профильного отдела - руководитель государственной экспертизы подписывает уведомление об отказе в предоставлении государственной услуги и передает его государственному гражданскому служащему Агентства, ответственному за делопроизводство.";


в пункте 3.3.7 слова "заместителем руководителя Агентства" заменить словами "начальником профильного отдела";


в пункте 3.3.8 слова "заместителя руководителя Агентства" заменить словами "начальника профильного отдела";


в пункте 3.5.2 слова "заместителем руководителя Агентства" заменить словами "начальником профильного отдела";


в абзаце первом пункта 3.5.3 слова "заместитель руководителя Агентства" заменить словами "начальник профильного отдела";


в абзацах третьем, четвертом, шестом пункта 3.5.3 слова "заместителем руководителя Агентства" заменить словами "начальником профильного отдела";


в абзаце первом пункта 3.6.5 "заместителю руководителя Агентства" заменить словами "начальнику профильного отдела";


в абзаце втором пункта 3.6.5 слова "заместителя руководителя Агентства" заменить словами "начальника профильного отдела";


в абзаце третьем пункта 3.6.5 слова "заместителем руководителя Агентства" заменить словами "начальником профильного отдела";


в пунктах 3.6.10, 3.7.1 слова "заместителем руководителя Агентства" заменить словами "начальником профильного отдела";


абзац первый пункта 3.8.4 изложить в следующей редакции:


"3.8.4. Заместитель руководителя Агентства рассматривает заявление об исправлении ошибок, принимает решение об исправлении опечаток и ошибок в выданном документе путем выдачи нового документа либо об отказе в исправлении опечаток и ошибок в выданном документе, передает начальнику профильного отдела - руководителю государственной экспертизы и дает ему соответствующее письменное поручение. Начальник профильного отдела - руководитель государственной экспертизы дает соответствующее письменное поручение государственному эксперту.";


абзац второй пункта 4.1.1 изложить в следующей редакции:


"начальником профильного отдела - руководителем государственной экспертизы за соблюдением государственными гражданскими служащими профильного отдела Агентства сроков и порядка проведения государственной экспертизы условий труда, оформления заключения государственной экспертизы условий труда, или уведомлений об отказе в проведении государственной экспертизы условий труда;";


абзац третий пункта 4.1.1 исключить;


пункт 5.1 дополнить абзацами 8 и 9 следующего содержания:


"8) нарушение срока или порядка выдачи документов по результатам предоставления государственной услуги (исправления допущенных опечаток и ошибок в выданном документе);


9) приостановление предоставления государственной услуги, если основания приостановления не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Красноярского края.";


пункт 5.9 изложить в следующей редакции:


"5.9. При удовлетворении жалобы руководитель Агентства (Агентство), государственный гражданский служащий Агентства, уполномоченный на ее рассмотрение, принимают исчерпывающие меры по устранению выявленных нарушений, в том числе по выдаче заявителю результата государственной услуги, не позднее 5 рабочих дней со дня принятия решения, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.


Не позднее дня, следующего за днем принятия решения, указанного в пункте 5.8 настоящего Административного регламента, государственным гражданским служащим Агентства (должностным лицом в Правительстве края), ответственным за делопроизводство, направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения жалобы (далее - мотивированный ответ).


Мотивированный ответ на жалобу направляется в форме электронного документа по адресу электронной почты, указанному в жалобе, поступившей в Агентство (Правительство края) в форме электронного документа, в письменной форме по почтовому адресу, указанному в жалобе, поступившей в Агентство (Правительство края) в письменной форме.


В случае если в жалобе не указаны или указаны в нечитаемой форме фамилия заявителя и почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ не дается.


В случае если текст жалобы не позволяет определить суть предложения, заявления или жалобы, ответ на жалобу не дается и она не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение семи дней со дня регистрации обращения сообщается заявителю.";


приложение N 2 к Административному регламенту предоставления агентством труда и занятости населения Красноярского края государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему Приказу.


2. Кoнтроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.


3. Опубликовать Приказ в краевой государственной газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).


4. Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.



Руководитель агентства
В.В.НОВИКОВ



Приложение N 2
к Административному регламенту
предоставления агентством труда
и занятости населения
Красноярского края
государственной услуги
по проведению государственной
экспертизы условий труда



БЛОК-СХЕМА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА


 ┌════════════════════════════════════════════════════════════════════════‰

 │  Прием, регистрация заявления о предоставлении государственной услуги. │ 

 │Назначение государственного эксперта (формирование экспертной комиссии).│

 │Максимальная продолжительность административной процедуры составляет 2  │ 

 │        рабочих дня с момента поступления заявления в Агентство         │ 

 └════════════════════════════════════┬═══════════════════════════════════…

                                      \/

 ┌════════════════════════════════════════════════════════════════════════‰

 │  Рассмотрение оснований для государственной экспертизы условий труда   │ 

 │  в целях определения полноты содержащихся в них сведений об объектах   │ 

 │      государственной экспертизы условий труда и их достаточности       │ 

 │       для проведения государственной экспертизы условий труда.         │ 

 │Максимальная продолжительность административной процедуры составляет 7  │ 

 │         рабочих дней с даты регистрации заявления в Агентстве          │ 

 └════════════════┬══════════════════════════════════════┬════════════════…

                  \/                                     \/

 ┌══════════════════════════════════‰   ┌═════════════════════════════════‰

 │  Принятие решения о проведении   │   │ Принятие решения о непроведении │ 

 │    государственной экспертизы    │   │   государственной экспертизы    │ 

 │         условий труда            │   │          условий труда          │ 

 └════════════════┬═════════════════…   └════════════════┬════════════════…

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»