(с изменениями на 18 июня 2021 года)
(в ред. Закона Тульской области от 18.06.2021 N 51-ЗТО)
Принят
Тульской областной Думой
31 мая 2018 года
Оплата труда работников, руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных учреждений Тульской области осуществляется согласно системам оплаты труда, установленным правительством Тульской области с учетом мнения Областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Условия и порядок оплаты труда, осуществления компенсационных и стимулирующих выплат устанавливаются правительством Тульской области.
Условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Тульской области при заключении с ними трудовых договоров определяются органом исполнительной власти Тульской области, осуществляющим полномочия учредителя в отношении государственных унитарных предприятий Тульской области, по представлению органа исполнительной власти Тульской области, осуществляющего отраслевое управление предприятием, в порядке, установленном правительством Тульской области.
Оплата труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Тульской области включает должностной оклад, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
Условия оплаты труда руководителя, его заместителей, главного бухгалтера территориального фонда обязательного медицинского страхования Тульской области определяются правительством Тульской области.
Условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Тульской области, определяются в соответствии с порядком, установленным учредительными документами указанных хозяйственных обществ.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров территориального фонда обязательного медицинского страхования Тульской области, государственных учреждений Тульской области, государственных унитарных предприятий Тульской области, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников такого фонда, учреждений, предприятий (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) определяется органами исполнительной власти Тульской области, осуществляющими функции и полномочия учредителя соответствующих фонда, учреждений, предприятий, в размере, не превышающем размера, установленного правительством Тульской области.
Без учета предельного уровня соотношения размеров среднемесячной заработной платы, указанного в абзаце первом настоящей статьи, могут быть установлены условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров территориального фонда обязательного медицинского страхования Тульской области, государственных учреждений Тульской области, государственных унитарных предприятий Тульской области, включенных в перечни, утвержденные правительством Тульской области.
Порядок размещения информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров территориального фонда обязательного медицинского страхования Тульской области, государственных учреждений Тульской области, государственных унитарных предприятий Тульской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и представления указанными лицами данной информации устанавливается правительством Тульской области.
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам государственных органов Тульской области, территориального фонда обязательного медицинского страхования Тульской области, государственных учреждений Тульской области определяются правительством Тульской области.
(в ред. Закона Тульской области от 18.06.2021 N 51-ЗТО)
Порядок и размеры возмещения расходов при переезде на работу в другую местность работникам государственных органов Тульской области, территориального фонда обязательного медицинского страхования Тульской области, государственных учреждений Тульской области определяются правительством Тульской области.
(в ред. Закона Тульской области от 18.06.2021 N 51-ЗТО)
1. Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
2. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившим силу Закон Тульской области от 13 июля 2015 года N 2340-ЗТО "Об оплате труда работников государственных учреждений Тульской области, руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных учреждений Тульской области, государственных унитарных предприятий Тульской области, хозяйственных обществ Тульской области и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов хозяйственных обществ Тульской области" (Сборник правовых актов Тульской области и иной официальной информации (http://npatula.ru), 14 июля 2015 года).
Губернатор
Тульской области
А.Г.ДЮМИН
г. Тула
31 мая 2018 года
28-ЗТО