ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ И ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ РЕГИОНАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО НАДЗОРА И КОНТРОЛЯ ЗА ПРИЕМОМ НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ В ПРЕДЕЛАХ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ С ПРАВОМ ПРОВЕДЕНИЯ ПРОВЕРОК, ВЫДАЧИ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ПРЕДПИСАНИЙ И СОСТАВЛЕНИЯ ПРОТОКОЛОВ
1. Настоящий Порядок организации и осуществления регионального государственного надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов (далее - Порядок) устанавливает правила организации и осуществления регионального государственного надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов (далее - государственный надзор (контроль)).
2. Предметом государственного надзора (контроля) является осуществление в отношении работодателей города Севастополя независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, численность работников которых составляет не менее 35 человек (далее - работодатели), государственного надзора (контроля) за соблюдением законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов.
3. Государственный надзор (контроль) осуществляется уполномоченными должностными лицами Управления занятости Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя (далее - ДТСЗН Севастополя).
4. Государственный надзор (контроль) осуществляется посредством организации и проведения плановых и внеплановых проверок работодателей в форме документарных и (или) выездных проверок (далее - проверка).
5. Исполнение функции государственного надзора (контроля) регулируется и осуществляется в соответствии с требованиями Конституции Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Трудового кодекса Российской Федерации, Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", федеральных законов от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", от 26.12.2008 N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" (далее - Федеральный закон), от 09.02.2009 N 8-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления", от 29.11.2014 N 377-ФЗ "О развитии Республики Крым и города федерального значения Севастополя и свободной экономической зоне на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя", приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 08.11.2010 N 972н "О порядке ведения регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения (физических лиц и работодателей), включая порядок, сроки и форму представления в них сведений", приказов Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.04.2013 N 181н "Об утверждении федерального государственного стандарта государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов", от 13.06.2017 N 486н "Об утверждении Порядка разработки и реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида, индивидуальной программы реабилитации или абилитации ребенка-инвалида, выдаваемых федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы, и их форм", Закона города Севастополя от 05.05.2015 N 133-ЗС "О квотировании и резервировании рабочих мест для инвалидов и граждан, особо нуждающихся в социальной защите", настоящего Порядка и других нормативных правовых актов в области занятости населения.
6. Государственный надзор (контроль) осуществляется в целях предупреждения, выявления и пресечения нарушений работодателями требований законодательства Российской Федерации в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов.
7. Организация и проведение проверок, оформление их результатов, а также принятие мер по результатам проведенных проверок осуществляются уполномоченными должностными лицами Управления занятости ДТСЗН Севастополя в соответствии с административным регламентом по осуществлению государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов.
8. Должностные лица Управления занятости ДТСЗН Севастополя при осуществлении государственного надзора (контроля) пользуются правами, установленными Федеральным законом.
9. Должностные лица Управления занятости ДТСЗН Севастополя при осуществлении государственного надзора (контроля) обязаны соблюдать ограничения и выполнять обязанности, предусмотренные Федеральным законом.
10. Должностные лица Управления занятости ДТСЗН Севастополя в случае ненадлежащего исполнения возложенных на них функций, служебных обязанностей, совершения правонарушений при проведении проверок несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
11. По результатам проверки составляется акт проверки в двух экземплярах по форме, установленной приказом Министерства экономического развития Российской Федерации от 30.04.2009 N 141 "О реализации положений Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".
12. В случае выявления нарушений должностными лицами Управления занятости ДТСЗН Севастополя оформляется:
- предписание об устранении выявленного нарушения;
- протокол об административном правонарушении, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях (в случаях, установленных законодательством Российской Федерации).
13. Решения и действия (бездействие) должностных лиц Управления занятости ДТСЗН Севастополя могут быть обжалованы в административном и (или) судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
14. Информация о результатах проведенных проверок размещается на официальном сайте ДТСЗН Севастополя в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.