Недействующий

 
ПРАВИТЕЛЬСТВО АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 6 апреля 2018 года N 135-П


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 04.09.2017 N 341-П

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Астраханской области от 07.03.2024 N 107-П.
____________________________________________________________________


В целях повышения эффективности реализации отдельных мероприятий государственной программы "Содействие занятости населения Астраханской области" Правительство Астраханской области постановляет:

1. Внести в Постановление Правительства Астраханской области от 04.09.2017 N 341-П "О реализации мероприятий государственной программы "Содействие занятости населения Астраханской области" следующие изменения:

1.1. В преамбуле постановления слова "статьей 78" заменить словами "статьями 78, 78.1":

1.2. Абзац второй пункта 1 постановления изложить в новой редакции:

"- Порядок предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на финансовое обеспечение затрат работодателя на оплату труда стажирующихся выпускников и наставников".

1.3. Наименование Порядка предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на возмещение работодателю затрат на оплату труда стажирующихся выпускников и наставников, утвержденного постановлением, изложить в новой редакции:

"Порядок предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на финансовое обеспечение затрат работодателя на оплату труда стажирующихся выпускников и наставников".

1.4. Порядок предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на финансовое обеспечение затрат работодателя на оплату труда стажирующихся выпускников и наставников, утвержденный постановлением, изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему Постановлению.

1.5. Порядок предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на финансовое обеспечение затрат для содействия трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, утвержденный постановлением, изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему Постановлению.

2. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области опубликовать настоящее Постановление в средствах массовой информации.

3. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

Губернатор Астраханской области
А.А.ЖИЛКИН



Приложение N 1
к Постановлению Правительства
Астраханской области
от 6 апреля 2018 года N 135-П

ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИИ ИЗ БЮДЖЕТА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ НА ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАТРАТ РАБОТОДАТЕЛЯ НА ОПЛАТУ ТРУДА СТАЖИРУЮЩИХСЯ ВЫПУСКНИКОВ И НАСТАВНИКОВ


 1. Общие положения


1.1. Настоящий Порядок предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на финансовое обеспечение затрат работодателя на оплату труда стажирующихся выпускников и наставников (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьями 78, 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Постановлением Правительства Астраханской области от 03.09.2014 N 355-П "О государственной программе "Содействие занятости населения Астраханской области" и определяет процедуру предоставления субсидии из бюджета Астраханской области на финансовое обеспечение затрат работодателя на оплату труда стажирующихся выпускников и наставников (далее - субсидия).

1.2. В настоящем Порядке используются следующие понятия:

стажировка - трудовая деятельность для приобретения опыта работы в форме создания временных рабочих мест для выпускников в соответствии с имеющейся специальностью. Целью стажировки выпускников является закрепление в практической деятельности профессиональных компетенций, умений, навыков и знаний, полученных в ходе профессионального обучения, а также приобретение необходимых умений и практического опыта на конкретном рабочем месте. Срок стажировки составляет не более 6 месяцев;

выпускники - незанятые граждане, окончившие организации профессионального образования всех уровней образования, не имеющие опыта работы по полученной специальности, зарегистрированные в областном государственном казенном учреждении центре занятости населения (далее - центр занятости) в качестве ищущих работу:

- не нашедшие работу (доходное занятие) и не работавшие по специальности в течение трех лет после окончания обучения;

- прошедшие срочную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации после окончания обучения, не нашедшие работу (доходное занятие) и не работавшие по специальности в течение трех лет после службы;

- осуществлявшие после окончания обучения уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, не нашедшие работу (доходное занятие) в течение трех лет после отпуска по уходу за ребенком;

наставник - высококвалифицированный специалист или опытный работник, с помощью которого выпускники могут получить профессиональные навыки по занимаемой должности.

1.3. Субсидия предоставляется в целях финансового обеспечения затрат работодателя на оплату труда стажирующихся выпускников и наставников.

1.4. Главным распорядителем средств, предусмотренных в бюджете Астраханской области на выплату субсидий, является агентство по занятости населения Астраханской области (далее - агентство), до которого в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации как до получателя бюджетных средств доведены в установленном порядке лимиты бюджетных обязательств на предоставление субсидий на соответствующий финансовый год.

1.5. Субсидия предоставляется работодателям, зарегистрированным и осуществляющим свою деятельность на территории Астраханской области (далее - работодатель).

Заявитель на дату обращения за получением субсидии должен соответствовать следующим требованиям:

- не является иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля участия иностранных юридических лиц, местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, предоставляющих льготный налоговый режим налогообложения и (или) не предусматривающих раскрытия и представления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны) в отношении таких юридических лиц, в совокупности превышает 50 процентов;

- не являлся получателем средств из бюджета Астраханской области в соответствии с иными нормативными правовыми актами Астраханской области на цели, указанные в пункте 2.1 настоящего раздела;

- юридическое лицо не находится в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства, индивидуальный предприниматель не прекратил деятельности в качестве индивидуального предпринимателя;

- отсутствует неисполненная обязанность по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации.


2. Условия и порядок предоставления субсидии


2.1. Субсидия предоставляется на финансовое обеспечение затрат по расходам на:

- заработную плату выпускникам;

- выплату за наставничество (в случае закрепления наставника).

2.2. Для получения субсидии заявитель до 10 ноября текущего года представляет в центр занятости по месту государственной регистрации и (или) осуществления деятельности следующие документы:

- заявление по форме согласно приложению к настоящему Порядку;

- сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) для выпускников по форме согласно приложению N 11 к Приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26.02.2015 N 125н "Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения".

2.3. Центр занятости регистрирует документы, указанные в пункте 2.2 настоящего раздела, в день их поступления в программно-техническом комплексе.

Центр занятости в день поступления документов, указанных в пункте 2.2 настоящего раздела, направляет межведомственный запрос в уполномоченные государственные органы и иные организации, в распоряжении которых находятся соответствующие документы, о представлении:

- сведений из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей;

- сведений о состоянии расчетов по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Заявитель вправе представить документы, указанные в абзацах третьем, четвертом настоящего пункта, по собственной инициативе, при этом документы должны быть получены заявителем не ранее чем за 30 календарных дней до дня обращения за получением субсидии.

2.4. Центр занятости в течение 6 рабочих дней со дня регистрации представляет документы, указанные в пункте 2.2, абзацах третьем, четвертом пункта 2.3 настоящего раздела, на рассмотрение комиссии, созданной при центре занятости (далее - комиссия).

Состав комиссии и порядок ее работы утверждаются локальным актом центра занятости.

2.5. Комиссия в течение 2 рабочих дней со дня получения документов рассматривает их и принимает решение о наличии оснований для предоставления (отказа в предоставлении) субсидии, которое оформляется протоколом заседания комиссии.

Решение о наличии оснований для отказа в предоставлении субсидии принимается комиссией при наличии оснований для отказа в предоставлении субсидии, установленных пунктом 2.7 настоящего раздела.

2.6. Центр занятости в течение 2 рабочих дней со дня принятия комиссией решения о наличии оснований для предоставления (отказа в предоставлении) субсидии представляет протокол заседания комиссии в агентство.

Агентство на основании решения комиссии о наличии оснований для предоставления (отказа в предоставлении) субсидии в течение 3 рабочих дней со дня получения протокола принимает решение о предоставлении субсидии (отказе в предоставлении субсидии), которое оформляется правовым актом агентства.

О принятом решении агентство в течение 2 рабочих дней со дня его принятия уведомляет заявителя в письменной форме. В случае принятия решения об отказе в предоставлении субсидии в уведомлении указывается основание принятия решения об отказе в предоставлении субсидии.

2.7. Решение об отказе в предоставлении субсидии принимается при наличии следующих оснований:

- несоответствие представленных заявителем документов требованиям, установленным пунктом 2.2 настоящего раздела, или непредставление (представление не в полном объеме) указанных документов;

- недостоверность представленной заявителем информации;

- несоответствие заявителя требованиям, установленным пунктом 1.5 раздела 1 настоящего Порядка;

- несоблюдение срока, указанного в абзаце первом пункта 2.2 настоящего раздела.

2.8. В случае отказа в предоставлении субсидии по основаниям, установленным абзацами вторым - четвертым пункта 2.7 настоящего раздела, заявитель имеет право на повторное представление документов после устранения оснований, послуживших причиной отказа, в порядке, установленном настоящим разделом.

2.9. Размер субсидии определяется по формуле:

Ос = Зп + Вн, где:


Ос - объем субсидии;

Зп - заработная плата выпускников;

Вн - выплата за наставничество.

Зп определяется по формуле:

Зп = (МРОТ + (МРОТ x Св) + Он) x Рк x П x Чс, где


МРОТ - минимальная заработная плата в Астраханской области, установленная региональным соглашением между Правительством Астраханской области, Астраханским областным объединением организаций профсоюзов и региональным межотраслевым объединением работодателей Астраханской области о минимальной заработной плате в Астраханской области (далее - минимальная заработная плата);

Св - страховые взносы в государственные внебюджетные фонды - 30,2%;

Он - выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении;

Рк - районный коэффициент за работу в местностях с особыми климатическими условиями - 1,1 (далее - районный коэффициент);

П - период стажировки;

Чс - численность выпускников.

Вн определяется по формуле:

Вн = (МРОТ + (МРОТ x Св)) x Рк / 2 x П x Чн, где:


МРОТ - минимальная заработная плата;

Св - страховые взносы в государственные внебюджетные фонды - 30,2%;

Рк - районный коэффициент - 1,1;

П - период стажировки;

Чн - численность наставников.

2.10. Агентство в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения о предоставлении субсидии заключает с заявителем - получателем субсидии соглашение о предоставлении субсидии в соответствии с типовой формой, установленной министерством финансов Астраханской области (далее - соглашение).

2.11. Обязательными условиями предоставления субсидии, включаемыми в соглашение, являются:

- запрет на приобретение получателем субсидии - юридическим лицом за счет средств субсидии иностранной валюты, за исключением операций, осуществляемых в соответствии с валютным законодательством Российской Федерации при закупке (поставке) высокотехнологичного импортного оборудования, сырья и комплектующих изделий, а также связанных с достижением целей предоставления этих средств иных операций, определенных настоящим Порядком;

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»