Недействующий

О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных... (с изменениями на 17 февраля 2016 года)(утратило силу)


Приложение
УТВЕРЖДЕНО
постановлением мэрии
города Новосибирска
от 02.03.2010 N 48
 (В редакции, введенной
постановлением мэра
 от 17.02.2016 N 518,

 - см. предыдущую редакцию)


ПОЛОЖЕНИЕ
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами,
претендующими на замещение должностей муниципальной службы в органах
местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, и
муниципальными служащими города Новосибирска, и соблюдения
муниципальными служащими города Новосибирска ограничений
и запретов, связанных с муниципальной службой

1. Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, и муниципальными служащими города Новосибирска, и соблюдения муниципальными служащими города Новосибирска ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой (далее по тексту - Положение), определяет порядок осуществления проверки:

1.1. Достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии с постановлением Губернатора Новосибирской области от 03.08.2009 N 333 «О предоставлении гражданами, претендующими на замещение должности государственной гражданской службы Новосибирской области, и государственными гражданскими служащими Новосибирской области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» и постановлением мэрии города Новосибирска от 28.01.2016  N 222 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, и муниципальными служащими города Новосибирска сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»:  (абзац редакции, введенной постановлением мэра от 11.08.2014 N 7168, постановлением мэра от 17.02.2016 N 518, - см.предыдущую редакцию)

гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска (далее по тексту - граждане), на отчетную дату;

муниципальными служащими города Новосибирска (далее по тексту - муниципальные служащие) отчетный период и за два года, предшествующих отчетному периоду.  (Абзац редакции, введенной постановлением мэра от 11.08.2014 N 7168, - см. предыдущую редакцию)

1.2. Достоверности и полноты сведений, представленных гражданами при поступлении на муниципальную службу в органы местного самоуправления, муниципальные органы города Новосибирска в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее по тексту - сведения, представляемые гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации).  (Подпункт редакции, введенной постановлением мэра от 11.08.2014 N 7168, - см. предыдущую редакцию)

1.3. Соблюдение муниципальными служащими в  течение  трех  лет,  предшествующих     поступлению     информации,     явившейся    основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами (далее по тексту - соблюдение ограничений и запретов). (Подпункт редакции, введенной постановлением мэра от 11.08.2014 N 7168, - см. предыдущую редакцию)

2. Проверка, предусмотренная подпунктами 1.2 и 1.3 настоящего Положения, осуществляется соответственно в отношении граждан, претендующих на замещение любой должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, и муниципальных служащих, замещающих любую должность муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска (далее по тексту - должность муниципальной службы).

3. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальным служащим, замещающим должность муниципальной службы, не предусмотренную перечнем должностей, утвержденным постановлением мэрии города Новосибирска от 28.01.2016  N 222 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, и муниципальными служащими города Новосибирска сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера», и претендующим на замещение должности муниципальной службы, предусмотренной этим перечнем должностей, осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением для проверки сведений, представляемых гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.  (Пункт в редакции, введенной постановлением мэра от 20.11.2015 N 6699, постановлением мэра от 17.02.2016 N 518,  - см. предыдущую редакцию)

4. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется по решению руководителя органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска или должностного лица, которому такие полномочия предоставлены соответствующим руководителем.

Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина или муниципального служащего и оформляется в письменной форме.

5. Основанием для принятия руководителем решения о проверке, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

5.1. Правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами.

5.2. Работниками структурных подразделений кадровых служб органов местного самоуправления, муниципальных органов города Новосибирска по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностными лицами кадровых служб указанных органов, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

5.3. Постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями.

5.4. Общественной палатой Новосибирской области.

5.5. Общероссийскими средствами массовой информации.

Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.(Пункт в редакции, введенной постановлением мэра от 15.05.2012 N 4688, - см. предыдущую редакцию)

6. Департамент правовой и кадровой работы мэрии города Новосибирска, кадровые службы иных органов местного самоуправления, муниципальных органов города Новосибирска по решению руководителя органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска осуществляют проверку:  (абзац в редакции, введенной постановлением мэра от 17.02.2016 N 518,  - см. предыдущую редакцию)

6.1. Достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, прием и назначение на которые производится руководителем органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска, а также сведений, представляемых указанными гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.

6.2. Достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы, указанные в подпункте 6.1 настоящего Положения.

6.3. Соблюдения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы, указанные в подпункте 6.1 настоящего Положения, ограничений и запретов.

7. Кадровые службы структурных подразделений (отраслевых (функциональных) и территориальных органов) мэрии города Новосибирска (далее по тексту - структурные подразделения мэрии) по решению первого заместителя мэра города Новосибирска, заместителя мэра города Новосибирска, руководителя соответствующего структурного подразделения  мэрии осуществляют проверку:

7.1. Достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, прием и назначение на которые производится первым заместителем мэра города Новосибирска, заместителем мэра города Новосибирска, руководителем соответствующего структурного подразделения мэрии, а также сведений, представляемых указанными гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.

7.2. Достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы, указанные в подпункте 7.1 настоящего Положения.