ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 декабря 2017 года N 1309-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ОТ 29 ДЕКАБРЯ 2016 ГОДА N 1256-П
В целях совершенствования Отраслевого положения об оплате труда работников государственных образовательных организаций и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года N 1256-П, Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года N 1256-П "Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников государственных образовательных организаций и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа".
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН
Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 18 декабря 2017 года N 1309-П
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ОТ 29 ДЕКАБРЯ 2016 ГОДА N 1256-П
1. В пункте 6 слова "Бучкову Т.В." заменить словами ", обеспечивающего формирование и реализацию государственной политики в социальной сфере".
2. В Отраслевом положении об оплате труда работников государственных образовательных организаций и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном указанным постановлением:
2.1. абзац второй пункта 2.6 изложить в следующей редакции:
"Отнесение организаций среднего профессионального образования к определенной категории производится органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя организации, не чаще одного раза в год на основании рассчитанного произведения значений показателей особенностей деятельности и значимости организаций в соответствии с таблицей 2 на основании соответствующих документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы организации.";
2.2. в приложении N 4 к Отраслевому положению:
2.2.1. пункты 4.2, 4.3 изложить в следующей редакции:
"
4.2. | Надбавка за наличие квалификационной категории | 20% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы общего образования и организаций для детей-сирот | надбавка устанавливается педагогическим работникам при наличии квалификационной категории, установленной по результатам аттестации, проведенной на основании приказа Минобрнауки Российской Федерации от 07 апреля 2014 года N 276, и медицинским работникам при наличии квалификационной категории, установленной по результатам аттестации, проведенной в соответствии с приказом Министерства здравоохранения от 23 апреля 2013 года N 240н | первая квалификационная категория | ежемесячно |
10% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы среднего и дополнительного профессионального образования | |||||
40% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы общего образования и организаций для детей-сирот | высшая квалификационная категория | ежемесячно | |||
20% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы среднего и дополнительного профессионального образования | |||||
4.3. | Надбавка за наличие ведомственного знака отличия <6> | 15% | надбавка устанавливается работникам при наличии документа, подтверждающего наличие ведомственного знака отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР | ведомственный знак отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР | ежемесячно |
Почетного звания, ученой степени <6> | 120% | надбавка устанавливается работникам при наличии почетного звания, ученой степени доктора наук | почетное звание "Народный", ученая степень доктора наук | ежемесячно | |
90% | надбавка устанавливается работникам при наличии почетного звания, ученой степени кандидата наук | почетное звание "Заслуженный", ученая степень кандидата наук | ежемесячно | ||
Государственной награды <6> | 60% | надбавка устанавливается работникам при наличии государственной награды, полученной в соответствии с Положением о государственных наградах Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 07 сентября 2010 года N 1099 | звание Героя Российской Федерации, Героя Труда Российской Федерации, орден, медаль | ежемесячно |
";
2.2.2. примечание 5 признать утратившим силу;
2.2.3. примечание 8 признать утратившим силу;
2.3. в приложении N 5 к Отраслевому положению:
2.3.1. пункт 4 изложить в следующей редакции:
"
4. | Надбавка за наличие ведомственного знака отличия <2> | 2100 рублей | надбавка устанавливается руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру организации при наличии ведомственного знака отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР; | наличие ведомственного знака отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР | ежемесячно |
Почетного звания, ученой степени <2> | 12800 рублей | наличие почетного звания "Народный", ученой степени доктора наук | ежемесячно | ||
8400 рублей | наличие почетного звания "Заслуженный", ученой степени кандидата наук | ежемесячно | |||
Государственной награды <2> | 4200 рублей | наличие звания Героя Российской Федерации, Героя Труда Российской Федерации, ордена, медали | ежемесячно |
";
2.3.2. примечание 2 дополнить абзацем следующего содержания:
"При наличии у руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера права на установление надбавки по двум и более основаниям, связанным с наличием ведомственного знака отличия министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР с наименованием "Почетный" и "Отличник", ученой степени кандидата наук, доктора наук, почетного звания "Заслуженный", "Народный", государственной награды, надбавка устанавливается по выбору руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера по одному из оснований.";
2.3.3. примечание 3 признать утратившим силу.
