Действующий

О разработке и утверждении положений о структурных подразделениях органов исполнительной власти Ленинградской области, должностных регламентов государственных гражданских служащих Ленинградской области и должностных инструкций работников органов исполнительной власти Ленинградской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ленинградской области, и о внесении изменений в постановление Губернатора Ленинградской области от 19 июля 2010 года N 57-пг "О делегировании полномочий представителя нанимателя и осуществлении функций работодателя в органах исполнительной власти Ленинградской области и в аппаратах мировых судей Ленинградской области" (с изменениями на 19 июля 2024 года)

3. Порядок разработки должностных инструкций

3.1. Разработка и утверждение должностных инструкций производятся в случае изменения структуры и (или) штатного расписания, положений о соответствующих структурных подразделениях, дополнения, перераспределения, изменения или исключения отдельных должностных обязанностей соответствующих работников, изменения требований Порядка к структуре и содержанию должностных инструкций, в иных случаях, влияющих на содержание должностных инструкций.

Проект должностной инструкции должен быть разработан и направлен на проверку и согласование в управление государственной службы и кадров Администрации Губернатора и Правительства Ленинградской области не позднее 20 рабочих дней со дня возникновения соответствующего основания.

(Абзац в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Ленинградской области от 31 октября 2022 года N 87-пг. - См. предыдущую редакцию)

3.2. Разработка должностных инструкций для должностей, не являющихся должностями гражданской службы, осуществляется руководителем структурного подразделения, в котором штатным расписанием предусмотрены соответствующие должности, а при отсутствии руководителя структурного подразделения - государственным гражданским служащим (работником) органа исполнительной власти, назначенным руководителем органа исполнительной власти (далее - разработчик).

3.3. Проект должностной инструкции подготавливается с использованием текстового редактора Microsoft Word с соблюдением следующих требований:

шрифт Times New Roman 14 кегль;

выравнивание заголовков документа по центру, без отступов (абзацев);

выравнивание текста документа по ширине, с отступом (абзацем) 1,25 см;

одинарный интервал между строками текста;

поля документа: 2 см левое, верхнее, нижнее, 1 см правое;

нумерация страниц арабскими цифрами по центру верхнего поля документа;

отсутствие номера на первой странице документа;

поле "УТВЕРЖДАЮ" на титульной странице документа с указанием должности, инициалов и фамилии должностного лица, правомочного утверждать должностную инструкцию, и даты утверждения;

поля на последней странице документа для согласования должностными лицами, уполномоченными на согласование проекта должностной инструкции.

3.4. Разработанный проект должностной инструкции в форме электронного документа направляется на проверку и согласование в управление государственной службы и кадров Администрации Губернатора и Правительства Ленинградской области с использованием средств электронной почты.

(Пункт в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Ленинградской области от 31 октября 2022 года N 87-пг. - См. предыдущую редакцию)

3.5. Управление государственной службы и кадров Администрации Губернатора и Правительства Ленинградской области проводит проверку проекта должностной инструкции на соответствие:

(Абзац в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Ленинградской области от 31 октября 2022 года N 87-пг. - См. предыдущую редакцию)

Перечню должностей работников государственных органов Ленинградской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы, утвержденному областным законом от 25 марта 2005 года N 18-оз "Об оплате труда и исчислении стажа работы работников государственных органов Ленинградской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы";

требованиям пунктов 2.2 и 2.3 Порядка;

структуре и штатному расписанию;

абзац исключен с 11 августа 2014 года - постановление Губернатора Ленинградской области от 8 августа 2014 года N 61-пг, - см. предыдущую редакцию.

3.6. Срок проведения проверки проекта должностной инструкции управлением государственной службы и кадров Администрации Губернатора и Правительства Ленинградской области составляет не более 10 рабочих дней.

(Пункт в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Ленинградской области от 31 октября 2022 года N 87-пг. - См. предыдущую редакцию)

3.7. Основанием для отказа в согласовании управлением государственной службы и кадров Администрации Губернатора и Правительства Ленинградской области проекта должностной инструкции является несоответствие проекта положениям правовых актов, указанных в пункте 3.5 настоящего Порядка.

(Пункт в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Ленинградской области от 31 октября 2022 года N 87-пг. - См. предыдущую редакцию)

3.8. В случае наличия по результатам проверки замечаний проект должностной инструкции направляется управлением государственной службы и кадров Администрации Губернатора и Правительства Ленинградской области в соответствующий орган исполнительной власти с использованием средств электронной почты для доработки с указанием оснований для отказа в согласовании проекта и замечаний по проекту.

(Пункт в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Ленинградской области от 31 октября 2022 года N 87-пг. - См. предыдущую редакцию)