Действующий

О системе оплаты труда работников центров содействия семейному устройству, подведомственных министерству образования Сахалинской области (с изменениями на 16 октября 2024 года)



3. Особенности условий оплаты труда педагогических работников


Должностные оклады, ставки заработной платы педагогических работников являются фиксированным размером оплаты труда за исполнение должностных обязанностей за календарный месяц (за норму часов педагогической работы или учебной (преподавательской) работы в неделю (в год)) и не включают в себя выплаты, связанные с дополнительными трудозатратами по обеспечению образовательного процесса.


(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 01.07.2015 N 249)


Выплаты по дополнительным трудозатратам по обеспечению образовательного процесса (далее - дополнительные выплаты) включают в себя выплаты, связанные с:


- заведованием кабинетами, сельскохозяйственными участками (теплицами);


- проведением внеклассной работы по физическому воспитанию (при отсутствии соответствующей штатной должности);


- другими видами дополнительной работы.


Размеры дополнительных выплат устанавливаются в соответствии с приложением N 6 "Размеры выплат по дополнительным трудозатратам по обеспечению образовательного процесса" к настоящему Положению.


Дополнительные выплаты исчисляются исходя из установленного должностного оклада, рассчитанного пропорционально отработанному времени, ставки заработной платы, рассчитанной с учетом фактической педагогической работы или учебной (преподавательской) работы, а работникам, которым в соответствии с пунктом 2.7 настоящего Положения установлен коэффициент специфики работы, - исходя из суммы установленного должностного оклада, рассчитанного пропорционально отработанному времени, ставки заработной платы, рассчитанной с учетом фактической педагогической работы или учебной (преподавательской) работы, и выплаты по указанному повышающему коэффициенту специфики работы.


(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 01.07.2015 N 249)