1.1. Настоящее Положение устанавливает систему оплаты труда работников государственных учреждений культуры Сахалинской области и применяется при определении условий оплаты при разработке коллективных договоров, соглашений, локальных нормативных актов.
1.2. Заработная плата работников государственных учреждений культуры Сахалинской области (далее - Учреждение) включает:
- оклады (должностные оклады) работников, за исключением рабочих, за исполнение трудовых (должностных обязанностей);
- тарифные ставки рабочих;
- выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
1.3. Штатное расписание Учреждения утверждается руководителем Учреждения по согласованию с органом исполнительной власти Сахалинской области в сфере культуры.
1.4. Должностные оклады, выплаты компенсационного характера руководителям (художественным руководителям), главным бухгалтерам Учреждения устанавливаются органом исполнительной власти Сахалинской области в сфере культуры.
1.5. В исключительных случаях отдельным высококвалифицированным специалистам Учреждений конкретные размеры должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера устанавливаются по согласованию с органом исполнительной власти Сахалинской области в сфере культуры.
1.6. Оплата труда работников государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования "Сахалинский колледж искусств" производится в соответствии с Положением о системе оплаты труда работников государственных учреждений образования Сахалинской области, утверждаемым администрацией Сахалинской области.
1.7. Заработная плата работников Учреждений (без учета стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с настоящим Положением, не может быть меньше заработной платы (без учета стимулирующих выплат), выплачиваемой до введения этой новой системы оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.