ЦЕЛЕВЫЕ ИНДИКАТОРЫ долгосрочной целевой программы "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Сахалинской области на 2013-2017 годы"
N | Наименование | Единица | Методика расчета | Базовая | Оценка | Показатели целевых индикаторов по годам | ||||
2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
1. Кадровое обеспечение здравоохранения | ||||||||||
1. | Обеспеченность врачами (на 10000 населения) | Человек | Количество врачей умножить на 10000 и разделить на численность населения на конец года | 38,9 | 38,6 | 38,4 | 39, 9 | 40,0 | 40,3 | 40,8 |
2. | Обеспеченность средним медицинским персоналом (на 10000 населения) | Человек | Количество средних медработников умножить на 10000 и разделить численность населения | 111,65 | 111,6 | 113,2 | 115,0 | 116,3 | 121,9 | 125,9 |
3. | Обеспеченность врачами сельского населения (на 10000 населения) | Человек | Количество врачей сельских | 7,87 | 8,74 | 9,59 | 10,47 | 11,3 | 12,01 | 12,04 |
4. | Обеспеченность средним медперсоналом сельского населения (на 10000 населения) | Человек | Количество среднего медперсонала сельских организаций на конец года умножить на 10000 и | 42,06 | 42,06 | 42,39 | 42,91 | 44,53 | 45,99 | 47,12 |
5. | Соотношение врачей и среднего медицинского персонала | 1:2,87 | 1:2,89 | 1:2,9 | 1:2,9 | 1:2,9 | 1:2,9 | 1:2,9 | ||
6. | Обеспеченность врачами клинических специальностей (на 10000 населения) | Человек | Количество врачей клинических специальностей на конец года умножить на 10000 и разделить | 13,83 | 13,9 | 14,83 | 15,77 | 16,69 | 17,6 | 18,49 |
7. | Укомплектованность штатных должностей медицинских организаций, оказывающих населению амбулаторную помощь (самостоятельных и входящих в состав больничных), врачами при коэффициенте совместительства не более 1,3 | % | Занятые должности врачей | 85,89 | 86,10 | 96,32 | 96,81 | 96,81 | 97,8 | 98,7 |
8. | Укомплектованность штатных должностей медицинских организаций, оказывающих населению амбулаторную помощь (самостоятельных и входящих в состав больничных), сестринским персоналом при коэффициенте совместительства не | % | Занятые должности среднего | 98,0 | 98,0 | 98,32 | 98,6 | 99,1 | 99,1 | 99,4 |
9. | Укомплектованность штатных должностей медицинских организаций врачами (физическими лицами), оказывающими первичную медико-санитарную помощь | % | Количество врачей (физических лиц), оказывающих первичную медико-санитарную помощь, на конец года, умножить на 100 и разделить на количество штатных должностей врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь | 62,09 | 62,20 | 64,31 | 66,53 | 68,75 | 70,97 | 73,19 |
10. | Укомплектованность штатных должностей медицинских организаций средним медицинским персоналом (физическими лицами), оказывающим первичную медико-санитарную помощь | % | Количество среднего медперсонала (физических лиц), оказывающего первичную медико-санитарную помощь на конец года, умножить на 100 и разделить на количество штатных должностей среднего медперсонала, работающего с врачами, оказывающими первичную медико-санитарную помощь | 71,95 | 72 | 72,56 | 73,17 | 73,78 | 74,39 | 75 |
11. | Темп прироста численности врачей по особо востребованным в регионе специальностям | % | Количество врачей по особо востребованным в регионе специальностям за отчетный год минус количество врачей по особо востребованным в регионе специальностям за предыдущий год умножить на 100 и разделить на количество врачей по особо востребованным в регионе специальностям | -0,23 | - 0,0098 | -0,0068 | 0,0137 | 0,0255 | 0,032 | 0,025 |
12. | Темп прироста численности среднего медицинского персонала по особо востребованным в регионе специальностям | % | Количество средних медицинских работников по особо востребованным в регионе специальностям за отчетный год минус количество средних медицинских работников по особо востребованным в регионе специальностям за предыдущий год умножить на 100 и разделить на количество средних медицинских работников по особо востребованным в регионе специальностям за предыдущий год | -3,08 | 0,042 | -0,0308 | 0,0143 | 0,0109 | 0,048 | 0,033 |
13. | Дефицит врачей в медицинских организациях субъекта Российской | Человек | Потребность минус физические лица | 539 | 558 | 571 | 545 | 496 | 432 | 381 |
в том числе: | ||||||||||
в медицинских организациях, оказывающих населению амбулаторную помощь | Человек | Потребность минус физические лица | 539 | 558 | 571 | 545 | 496 | 432 | 381 | |
в стационарных учреждениях | Человек | Потребность минус физические лица | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
14. | Дефицит среднего медицинского персонала в медицинских организациях субъекта Российской | Человек | Потребность минус физические лица | 20 | 20 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
в том числе: |
в медицинских организациях, оказывающих населению амбулаторную помощь | Человек | Потребность минус физические лица | 20 | 20 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
в стационарных учреждениях | Человек | Потребность минус физические лица | -0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
15. | Количество специалистов, привлеченных в Сахалинскую область | Человек | Количество планируемых для прибытия специалистов за год | - | 30 | 56 | 100 | 120 | 130 | 120 |
16. | Укомплектованность врачами, непосредственно оказывающими медицинскую помощь | % | Количество врачей (физических лиц) умножить на 100 и разделить на штатные должности врачей | 56,5 | 57,5 | 58,2 | 61,1 | 64,5 | 68,1 | 71,5 |
17. | Укомплектованность средним медицинским персоналом, непосредственно оказывающим медицинскую помощь | % | Количество средних медицинских работников (физических лиц) умножить на 100 и разделить на количество штатных должностей средних медицинских работников | 73,1 | 73,15 | 73,52 | 73,89 | 74,26 | 74,6 | 75 |
18. | Удельный вес молодых специалистов от общей численности врачей | % | Молодые специалисты | 11,8 | 12,8 | 15,5 | 19,3 | 24,3 | 30,9 | 36,8 |
2. Социальная поддержка медицинских работников. Повышение престижа медицинских профессий | ||||||||||
1. | Доля медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд субъекта Российской Федерации, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения субъекта Российской Федерации | 50,0 | 42,85 | 70,0 | 80,0 | 85,0 | 90,0 | 95,0 | ||
в том числе: | ||||||||||
Врачи | % | Количество врачей, трудоустроившихся после завершения обучения в рамках целевой подготовки в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения области, умножить на 100 и разделить на количество врачей, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд области | 50,0 | 42,85 | 70,0 | 80,0 | 85,0 | 90,0 | 95,0 | |
Средние медицинские работники | % | Количество средних медицинских работников, трудоустроившихся после завершения обучения в рамках целевой подготовки в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения региона умножить на 100 и разделить на количество средних медицинских работников, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд региона | - | - | - | - | - | - | 95,0 | |
2. | Доля врачей, получивших жилье, из нуждающихся в улучшении жилищных условий | % | Количество врачей получивших жилье, умножить на 100 и разделить на количество врачей, нуждающихся в улучшении жилищных условий | 8,33 | 21,3 | 45,06 | 66,98 | 84,88 | 100,0 | |
3. | Доля средних медицинских работников, получивших жилье, из нуждающихся в улучшении жилищных условий | % | Количество средних медицинских работников, получивших жилье, умножить на 100 и разделить на количество средних медицинских работников, нуждающихся в улучшении жилищных условий | 1,14 | 2,0 | 2,5 | 3,0 | 5,0 | 7,0 | |
4. | Доля врачей, обеспеченных жильем, из числа врачей, привлеченных в субъект Российской Федерации | % | Количество врачей, обеспеченных жильем из числа привлеченных, умножить на 100 и разделить на количество врачей, привлеченных в регион | 26,3 | 75,0 | 77,63 | 80,26 | - | - | |
5. | Доля средних медицинских работников, обеспеченных жильем, из числа средних медработников, привлеченных в субъект Российской Федерации | % | Количество средних медицинских работников, обеспеченных жильем из числа привлеченных, умножить на 100 и разделить на количество средних медицинских работников, привлеченных в регион | 11,1 | 50 | - | - | - | - | |
6. | Доля врачей, получивших квартиры на основе льготного кредитования, из числа врачей, нуждающихся в улучшении жилищных условий | % | Количество врачей, получивших квартиры на основе льготного кредитования, умножить на 100 и разделить на количество врачей, нуждающихся в улучшении жилищных условий | - | - | - | - | - | - | |
7. | Доля средних медработников, получивших квартиры на основе льготного кредитования из числа средних медработников, нуждающихся в улучшении жилищных условий | % | Количество средних медицинских работников, получивших квартиры на основе льготного кредитования, умножить на 100 и разделить на количество медицинских работников, нуждающихся в улучшении жилищных условий | - | - | - | - | - | - | |
8. | Доля муниципальных образований, оказывающих меры социальной поддержки медицинским работникам, из общего их числа | % | Количество муниципальных образований региона, оказывающих меры социальной поддержки медицинским работникам, умножить на 100 и разделить на количество муниципальных образований в регионе | 89,47 | 94,74 | 94,8 | 94,9 | 100 | 100 | |
9. | Доля медицинских и фармацевтических организаций, перешедших на "эффективный контракт" с работниками | % | Количество медицинских и фармацевтических организаций региона, перешедших на "эффективный контракт" с работниками, умножить на 100 и разделить на количество медицинских организаций в регионе | 10 | 20 | 50 | 70 | 100 | ||
10. | Число мероприятий по повышению престижа профессии, проводимых на уровне субъекта Российской Федерации | Абсолютное число | 3 | 5 | 5 | 5 | 5 | |||
11. | Число врачей, привлеченных на работу в субъект Российской Федерации | Абсолютное число | 76 | 31 | 50 | 70 | 80 | 70 |
12. | Число среднего медицинского персонала, привлеченного на работу в субъект Российской Федерации | Абсолютное число | 12 | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | ||
13. | Соотношение заработной платы врачей и работников медицинских организаций субъекта Российской Федерации и муниципальных образований, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, к средней заработной плате по экономике субъекта Российской Федерации ** | % | Среднюю заработную плату врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, разделить на среднюю заработную плату по экономике | 151 , 2 | 146,3 | 150,0 | 152,0 | 159,6 | 200,0 | |
14. | Соотношение заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала медицинских организаций субъекта Российской Федерации и муниципальных образований к средней заработной плате по экономике субъекта Российской Федерации** | % | Среднюю заработную плату среднего медицинского (фармацевтического) персонала медицинских организаций разделить на | 81,2 | 81,8 | 83,0 | 84,0 | 86,4 | 100,0 |
15. | Соотношение заработной платы младшего медицинского персонала (персонала обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) медицинских организаций субъекта Российской Федерации и муниципальных образований к средней заработной плате по экономике субъекта Российской Федерации*** | % | Среднюю заработную плату младшего медицинского персонала (персонала обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) медицинских организаций разделить на | 47,7 | 50,1 | 51,0 | 52,4 | 70,5 | 100,0 | |
3. Повышение качества подготовки и уровня квалификации медицинских кадров | ||||||||||
1. | Количество врачей, прошедших обучение по программам дополнительного медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях высшего и дополнительного профессионального образования | Человек | По данным субъекта | 554 | 855 | 628 | 586 | 560 | 516 | |
в том числе: | ||||||||||
повышение квалификации | Человек | По данным субъекта | 487 | 855 | 603 | 556 | 527 | 484 | ||
из них | Человек | По данным субъекта | 445 | 855 | 603 | 556 | 527 | 484 | ||
профессиональная переподготовка | Человек | По данным субъекта | 67 | - | 25 | 30 | 33 | 32 | ||
из них | Человек | По данным субъекта | 67 | - | 25 | 30 | 33 | 32 | ||
2. | Количество подготовленных специалистов по программам послевузовского медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях высшего и дополнительного профессионального образования | Человек | По данным субъекта | 15 | 10 | 28 | 28 | 40 | 44 | 46 |
в том числе | ||||||||||
в интернатуре | Человек | По данным субъекта | 12 | 7 | 23 | 24 | 36 | 40 | 43 | |
из них | Человек | По данным субъекта | 12 | 7 | 23 | 24 | 36 | 40 | 43 | |
в ординатуре | Человек | По данным субъекта | 3 | 3 | 5 | 4 | 4 | 4 | 3 | |
из них: в образовательных учреждениях, подведомственных Минздраву России | Человек | По данным субъекта | 3 | 3 | 5 | 4 | 4 | 4 | 3 |
3. | Количество специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования в образовательных учреждениях среднего и дополнительного профессионального образования | Человек | По данным субъекта | 190 | 1342 | 1190 | 1278 | 1252 | 1223 | |
в том числе: | ||||||||||
повышение квалификации | Человек | По данным субъекта | 189 | 1277 | 1182 | 1276 | 1249 | 1223 | ||
из них: в образовательных учреждениях, подведомстве нных Минздраву России | Человек | По данным субъекта | - | - | - | - | - | - | ||
профессиональная переподготовка | Человек | По данным субъекта | 1 | 65 | 8 | 2 | 3 | - | ||
из них | Человек | По данным субъекта | 1 | - | - | - | - | - | ||
4. | Число лиц, направленных на целевую подготовку | Человек | По данным субъекта | 60 | 150 | 150 | 150 | 150 | 150 | |
в том числе: | ||||||||||
по программам высшего профессионального образования | Человек | По данным субъекта | 41 | 50 | 50 | 50 | 50 | 50 |