ПРАВИТЕЛЬСТВО ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 августа 2012 года N 457-пп
О Тверской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации
(с изменениями на 21 июля 2022 года)
(в ред. Постановлений Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп, от 30.09.2014 N 493-пп, от 20.11.2015 N 550-пп, от 28.08.2017 N 276-пп, от 21.07.2022 N 413-пп)
В целях обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 - 2024/25 учебных годах, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 N 142 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 - 2024/25 учебных годах и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации", Правительство Тверской области постановляет:
(преамбула в ред. Постановления Правительства Тверской области от 21.07.2022 N 413-пп)
1. Образовать Тверскую региональную комиссию по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.
2. Утвердить Положение о Тверской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (прилагается).
3. Признать утратившими силу Постановление Администрации Тверской области от 19.08.2008 N 233-па "О реализации в Тверской области Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08 - 2012/13 учебных годах".
4. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию.
Губернатор Тверской области
А.В.ШЕВЕЛЕВ
Приложение
к Постановлению Правительства
Тверской области
от 1 августа 2012 г. N 457-пп
ПОЛОЖЕНИЕ
о Тверской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации
(в ред. Постановлений Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп, от 30.09.2014 N 493-пп, от 20.11.2015 N 550-пп, от 28.08.2017 N 276-пп, от 21.07.2022 N 413-пп)
Раздел I Общие положения
1. Тверская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия) является межведомственным, совещательным органом Правительства Тверской области, координирующим действия исполнительных органов государственной власти Тверской области, образованным для обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 - 2024/25 учебных годах, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 N 142 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 - 2024/25 учебных годах и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации" (далее - Государственный план).
(п. 1 в ред. Постановления Правительства Тверской области от 21.07.2022 N 413-пп)
2. Комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом Тверской области, законами Тверской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора Тверской области и Правительства Тверской области, а также настоящим Положением.
Раздел II Основные задачи и функции Комиссии
3. Основными задачами Комиссии являются:
а) координация деятельности исполнительных органов государственной власти Тверской области и их эффективного взаимодействия с органами местного самоуправления, уполномоченной организацией, хозяйствующими субъектами, общественными объединениями, образовательными организациями, иными заинтересованными органами и организациями в области подготовки и использования управленческих кадров;
(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
б) рассмотрение вопросов, связанных с изучением рынка труда управленческих кадров, рынка образовательных услуг, оценкой потребности Тверской области в подготовке управленческих кадров, а также потребности в подготовке преподавателей образовательных организаций, осуществляющих подготовку специалистов в соответствии с Государственным планом;
(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
в) рассмотрение вопросов по организации конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - Государственный заказчик);
г) содействие реализации в Тверской области мероприятия Государственного плана по подготовке (обучению по дополнительным профессиональным программам, в том числе за рубежом) управленческих кадров в сфере здравоохранения, образования и культуры в 2015 - 2018 годах;
(пп. "г" в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.11.2015 N 550-пп)
д) рассмотрение вопросов по контролю качества обучения специалистов (в том числе сферы здравоохранения и образования) в образовательных организациях, а также обучения специалистов по дополнительным профессиональным программам (в том числе за рубежом);
(пп. "д" в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
е) содействие эффективному использованию специалистами знаний, навыков, умений, полученных в ходе подготовки, а также содействие в реализации разработанных ими проектов;
ж) подготовка предложений по постпрограммной работе со специалистами (в том числе сферы здравоохранения и образования), завершившими подготовку, содействие деятельности их объединений, поддержанию сайта с информацией о реализации Государственного плана в Тверской области в информационно-коммуникационной сети Интернет;
з) рассмотрение вопросов и подготовка предложений по контролю за ходом реализации Государственного плана в Тверской области, его результативностью и эффективностью;
и) подготовка предложений по совершенствованию законодательства и предварительное рассмотрение проектов правовых актов по вопросам подготовки управленческих кадров;
к) подготовка предложений федеральным органам государственной власти и органам государственной власти Тверской области по вопросам реализации и финансирования Государственного плана в Тверской области;
л) взаимодействие с органами государственной власти, уполномоченным органом и уполномоченной организацией, хозяйствующими субъектами, образовательными организациями, общественными организациями, рассмотрение их предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственного плана в Тверской области.
(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
4. Функции Комиссии в соответствии с возложенными на нее задачами:
а) содействует в разработке мер по реализации Государственного плана;
б) рассматривает вопросы, связанные с реализацией Государственного плана;
в) рассматривает предложения исполнительных органов государственной власти Тверской области, органов местного самоуправления по вопросам повышения квалификации управленческих кадров;
г) рассматривает проекты федеральных законов и законов Тверской области, а также иных нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии;
д) рассматривает вопросы по определению приоритетных направлений деятельности в сфере повышения квалификации управленческих кадров;
е) содействует организации контроля за реализацией решений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Губернатора Тверской области и Правительства Тверской области по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии;
ж) способствует комплексному анализу ситуации кадрового потенциала Тверской области.
Раздел III Права Комиссии
5. Комиссия для решения возложенных на нее задач:
а) рассматривает предложения по участию в реализации Государственного плана исполнительных органов государственной власти Тверской области;
б) вносит предложения в федеральные органы государственной власти и иные органы по вопросам реализации Государственного плана;
в) рассматривает предложения уполномоченного органа по объему и структуре расходов по направлениям финансирования реализации Государственного плана;
г) рассматривает предложения о сотрудничестве с иностранными государствами по вопросам подготовки управленческих кадров;
д) содействует обобщению и распространению отечественного и зарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческих кадров;
е) содействует организации конкурсного отбора специалистов в Тверской области в соответствии с Положением о конкурсном отборе специалистов;
ж) обеспечивает контроль подготовки управленческих кадров в соответствии с Государственным планом, а также установленными квотами и рекомендациями Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - федеральная Комиссия);
з) обеспечивает контроль при организации конкурсного отбора специалистов за использованием типовых заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемых федеральной Комиссией;
и) оказывает организационно-техническое содействие представителям национальных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистов для направления на обучение по дополнительным профессиональным программам (в том числе за рубежом), и проведение ими плановых мероприятий федеральной Комиссии;
(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
к) оказывает организационно-техническое содействие представителям образовательных организаций, осуществляющих обучение специалистов по дополнительным профессиональным программам (в том числе за рубежом);
(пп. "к" в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
