16. Прогноз развития регионального рынка труда разработан с учетом сценарных условий и параметров прогноза социально-экономического развития Тверской области, одобренного распоряжением Правительства Тверской области от 04.10.2011 N 146-рп "О прогнозе социально-экономического развития Тверской области на очередной финансовый 2012 год и плановый период 2013 и 2014 годов". При прогнозировании учтена динамика процессов в экономике и социальной сфере, происходивших в 2009 - 2011 годах.
17. Положение с занятостью населения в прогнозируемом периоде будет определяться:
а) состоянием экономики (модернизация и инновация реального сектора экономики, создание новых рабочих мест) и социальной сферы Тверской области;
б) мерами, принимаемыми Правительством Тверской области по расширению инвестиций и реализации заявленных проектов, а также по поддержке предпринимательства;
в) состоянием демографических и миграционных процессов;
г) выходом на рынок труда выпускников учреждений профессионального образования и их востребованностью на рынке труда;
д) мотивационными характеристиками ищущих работу граждан.
18. Региональный рынок труда по-прежнему будет характеризоваться непрерывными динамическими изменениями, переходом рабочей силы из одного состояния в другое (занятости, безработицы и экономической неактивности).
19. Предполагается, что ежегодные объемы высвобождения будут составлять не более 6,5 тыс. человек.