АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18 апреля 2012 года N 199

О внесении изменений в постановление Администрации края от 26.10.2011 N 607

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Алтайского края от 17.07.2018 N 283.
____________________________________________________________________

В связи с передачей с 01.01.2012 муниципальных учреждений здравоохранения на краевой уровень, в соответствии с Федеральным законом от 29.11.2010 N 313-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" постановляю:

Внести следующие изменения в постановление Администрации края от 26.10.2011 N 607 "Об утверждении отраслевого положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений здравоохранения, подведомственных Главному управлению Алтайского края по здравоохранению и фармацевтической деятельности":

В Отраслевом положении, утвержденном указанным постановлением:

в разделе I "Общие положения" пункт 1.11 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Руководители учреждений вправе устанавливать работникам повышенные по сравнению с минимальными размерами окладов, установленных настоящим Положением, размеры окладов в пределах утвержденного фонда оплаты труда.";

в разделе 2 "Порядок и условия оплаты труда работников":

подпункт 2.1.5 исключить;

подпункт 2.1.7 изложить в следующей редакции:

"2.1.7. К окладам работников устанавливаются повышающие коэффициенты за особый характер работы и специфику труда. Размеры повышающих коэффициентов указаны в приложении 7 к настоящему Положению.

Применение вышеуказанного повышающего коэффициента образует новый оклад (должностной оклад), который учитывается при начислении компенсационных и стимулирующих выплат.

Работникам других учреждений (подразделений), привлекаемых для проведения консультаций, экспертизы, оказания медицинской помощи и другой работы в учреждения (подразделения), в которых применяются повышающие коэффициенты за особый характер работы и специфику труда, доплаты с применением вышеуказанных повышающих коэффициентов производятся за фактически отработанное время.";

подпункты 2.2.3, 2.3.6, 2.3.7, 2.4.3 считать соответственно подпунктами 2.2.4, 2.3.7, 2.3.8, 2.4.4;

дополнить пункты 2.2, 2.3, 2.4 соответственно подпунктами 2.2.3, 2.3.6, 2.4.3 следующего содержания:

"К окладам работников устанавливаются повышающие коэффициенты за особый характер работы и специфику труда. Размеры повышающих коэффициентов указаны в приложении 7 к настоящему Положению.

Применение вышеуказанного повышающего коэффициента образует новый оклад (должностной оклад), который учитывается при начислении компенсационных и стимулирующих выплат.";

в разделе 3 "Условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера":

пункты 3.1, 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.1. Оклад руководителя учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, с применением повышающего коэффициента.

Перечень должностей, профессий работников, которые относятся к основному персоналу, утверждается локальным нормативным актом Главного управления по согласованию с управлением Алтайского края по труду и занятости населения.

3.2. Размеры повышающих коэффициентов для руководителей учреждений здравоохранения, входящих в номенклатуру учреждений, утвержденную приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 07.10.2005 N 627, за исключением руководителей центральных районных больниц, устанавливаются в зависимости от группы по оплате труда руководителя. Размеры повышающих коэффициентов установлены в приложении 6 к настоящему Положению.

Размеры повышающих коэффициентов для руководителей центральных районных больниц устанавливаются в зависимости от численности обслуживаемого учреждением населения, коечного фонда и количества обособленных филиалов (участковых больниц, амбулаторий, фельдшерско-акушерских пунктов). Размеры повышающих коэффициентов устанавливаются локальным нормативным актом Главного управления.";

пункт 3.5 исключить;

пункт 3.11 считать пунктом 3.12;

дополнить раздел пунктом 3.11 следующего содержания:

"3.11. К окладам руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера устанавливаются повышающие коэффициенты за особый характер работы и специфику труда. Размеры повышающих коэффициентов указаны в приложении 7 к настоящему Положению.

Применение вышеуказанного повышающего коэффициента образует новый оклад (должностной оклад), который учитывается при начислении компенсационных и стимулирующих выплат.";

в разделе 4 "Порядок установления выплат компенсационного характера":

в подпункте 4.3.1 слова "за исключением указанных в подпункте 4.3.2" исключить;

подпункты 4.3.2, 4.3.4 исключить;

в разделе 5 "Порядок установления выплат стимулирующего характера":

в подпункте 5.4.2 абзац пятый после слов "(семейных врачей)" дополнить словами ", врачам-фтизиатрам и среднему медицинскому персоналу противотуберкулезных учреждений (подразделений учреждений), работающим на фтизиатрических участках по обслуживанию взрослого и детского населения";

в пункте 5.14 слова "в пункте 5.5" заменить словами "в пункте 5.9";

в приложении 1 к Положению:

в разделе 1.2 ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал":

в позиции 1.2.5 графу 2 изложить в следующей редакции:

"Старший фармацевт; старшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник) амбулаторно-поликлинических учреждений и амбулаторно-поликлинических подразделений учреждений; заведующий молочной кухней; заведующий аптекой учреждения здравоохранения, заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер (акушер, медицинская сестра) и заведующий здравпунктом - фельдшер (медицинская сестра) при наличии в учреждении (подразделении) до 6,75 должности средних медицинских работников;

заведующий производством учреждения (отдела, отделения, лаборатории) зубопротезирования при наличии в подразделении 20 зубных техников;

старшая медицинская сестра (акушерка, операционная медицинская сестра) стационарных отделений учреждений

не имеющие квалификационной категории

имеющие II квалификационную категорию

имеющие I квалификационную категорию

имеющие высшую квалификационную категорию";

в позиции 1.2.6 графу 2 изложить в следующей редакции:

"Заведующий производством отдела, отделения, лаборатории зубопротезирования при наличии в подразделении 21 и более зубных техников; заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер (акушерка, медицинская сестра) и заведующий здравпунктом - фельдшер (медицинская сестра), старшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник) амбулаторно-поликлинических учреждений и амбулаторно-поликлинических подразделений учреждений; заведующий молочной кухней; заведующий аптекой учреждения здравоохранения при наличии в учреждении (подразделении) свыше 7 должностей;

директор больницы (дома) сестринского ухода, директор хосписа

не имеющие квалификационной категории

имеющие II квалификационную категорию

имеющие I квалификационную категорию

имеющие высшую квалификационную категорию";

таблицу раздела 1.2 дополнить позицией 1.2.7 следующего содержания:

пункт 1.2.1 и позицию 1.2.1.1 исключить;

в разделе 1.3 ПКГ "Врачи и провизоры":

в позиции 1.3.3 графу 2 после слов "(семейный врач)" дополнить словами ", врач станции (отделения) скорой медицинской помощи";

в позиции 1.3.4:

графу 2 после слов "старший провизор" дополнить словами ", городские (районные) педиатры";

в графе 3 в строке "не имеющие квалификационной категории" число "4464" заменить числом "4463";

после таблицы в разделе 1.3 четвертый абзац текста после слова "диспансеров" дополнить словами "и родильных домов";

в разделе 1.4 ПКГ "Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)":