МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 20 января 2014 года N 12
Об утверждении перечней целевых показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных учреждений "Санаторий "Вороново" Министерства экономического развития Российской Федерации", "Управление административными зданиями Министерства экономического развития Российской Федерации", федеральных бюджетных лечебно-профилактических учреждений "Поликлиника Министерства экономического развития Российской Федерации", "Поликлиника N 2 Министерства экономического развития Российской Федерации", федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Всероссийская академия внешней торговли Министерства экономического развития Российской Федерации", федерального государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Высшие курсы иностранных языков (Центр) Министерства экономического развития Российской Федерации"
____________________________________________________________________
Утратил силу с 27 августа 2022 года на основании
приказа Минэкономразвития России от 18 апреля 2022 года N 205
____________________________________________________________________
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 года N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст.3852; N 40, ст.4544; 2010, N 52, ст.7104; 2012, N 21, ст.2652; N 40, ст.5456; 2013, N 5, ст.396)
приказываю:
1. Утвердить перечни целевых показателей эффективности деятельности:
федерального бюджетного учреждения "Санаторий "Вороново" Министерства экономического развития Российской Федерации" согласно приложению N 1;
федерального бюджетного учреждения "Управление административными зданиями Министерства экономического развития Российской Федерации" согласно приложению N 2;
федеральных бюджетных лечебно-профилактических учреждений "Поликлиника Министерства экономического развития Российской Федерации" и "Поликлиника N 2 Министерства экономического развития Российской Федерации" согласно приложению N 3;
федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Всероссийская академия внешней торговли Министерства экономического развития Российской Федерации" согласно приложению N 4;
федерального государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Высшие курсы иностранных языков (Центр) Министерства экономического развития Российской Федерации" согласно приложению N 5.
2. Размеры выплат стимулирующего характера руководителям учреждений, указанных в пункте 1 настоящего приказа, определять в соответствии с Рекомендациями по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности учреждения и определения размеров стимулирующих выплат руководителю (приложение N 6).
3. Признать утратившим силу приказы Минэкономразвития России:
от 21 сентября 2008 года N 292 "Об утверждении перечней целевых показателей эффективности работы учреждений, показателей и условий стимулирования труда руководителей учреждений, перечня примерных показателей стимулирования основного персонала по государственным образовательным учреждениям высшего и дополнительного профессионального образования, подведомственным Минэкономразвития России" (зарегистрирован в Минюсте России 20 ноября 2008 года, регистрационный N 12697).
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
А.Улюкаев
Зарегистрировано
в Министерстве юстиции
Российской Федерации
22 апреля 2014 года,
регистрационный N 32050
Приложение N 1
Перечень целевых показателей эффективности деятельности федерального бюджетного учреждения "Санаторий "Вороново" Министерства экономического развития Российской Федерации"
N п/п | Показатели | Единица измерения | План, норматив | Факт | Оценка, баллы |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1 | Эффективность работы учреждения по оказанию услуг | ||||
объем оказанных услуг по государственному заданию (нарастающим итогом за текущий год) | койко-дни | с учетом возможного отклонения от выполнения государственного задания, установленного Соглашением о порядке и условиях предоставления субсидии | |||
качество оказанных услуг: | наличие замечаний | X | |||
2 | Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами | ||||
повышение квалификации и профессиональной подготовки персонала | человек | ||||
укомплектованность основным персоналом (в процентном соотношении от штатной численности) | % | ||||
рост средней заработной платы работников учреждения за отчетный период по сравнению с аналогичным отчетным периодом предшествующего года без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации | % | ||||
3 | Соотношение заработной платы по всем категориям медицинских работников со средней заработной платой в субъекте Российской Федерации: | ||||
врачи и иные работники, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование | % | ||||
средний медицинский (фармацевтический) персонал | % | ||||
младший медицинский персонал | % | ||||
4 | Соблюдение санитарно-гигиенических норм и требований | ||||
выявленные нарушения | наличие нарушений | X | |||
профилактические мероприятия | количество | ||||
5 | Обеспечение безопасного пребывания на территории санатория и соблюдение требований по охране труда персонала | ||||
случаи травматизма | наличие случаев | X | |||
соблюдение норм и требований по охране труда | наличие нарушений | X | |||
6 | Организация бюджетного процесса в учреждении (планирование, учет, отчетность, контроль) | наличие замечаний | X |
Приложение N 2
Перечень целевых показателей эффективности деятельности федерального бюджетного учреждения "Управление административными зданиями Министерства экономического развития Российской Федерации"
N п/п | Показатели | Единица измерения | План, норматив | Факт | Оценка, баллы |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1 | Обеспечение качественного обслуживания и эксплуатации зданий | ||||
качество уборки зданий и прилегающих территорий, безаварийная работа инженерных систем | наличие замечаний | X | |||
соблюдение сроков подготовки зданий и инженерных систем к сезонной эксплуатации | наличие замечаний | X | |||
оперативное рассмотрение заявок на проведение работ | наличие замечаний | X | |||
2 | Автотранспортное обслуживание | ||||
качество исполнения заявок (своевременность подачи машин) | наличие замечаний | X | |||
качество технического обслуживания и ремонта автотранспорта | наличие замечаний | X | |||
3 | Общественное питание | ||||
качество приготовления блюд | наличие замечаний | X | |||
качество оказания услуг | наличие замечаний | X | |||
4 | Обеспечение соблюдения санитарных норм и требований по охране труда | ||||
выявленные нарушения | наличие нарушений | X | |||
профилактические мероприятия | количество | ||||
случаи травматизма | наличие случаев | X | |||
соблюдение норм и требований по охране труда | наличие нарушений | X | |||
5 | Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами | ||||
повышение квалификации и профессиональной подготовки основного персонала | % | ||||
укомплектованность основным персоналом (в процентном соотношении от штатной численности) | % | ||||
рост средней заработной платы работников учреждения за отчетный период по сравнению с аналогичным отчетным периодом предшествующего года без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации | % | ||||
6 | Организация бюджетного процесса в учреждении (планирование, учет, отчетность, контроль) | наличие замечаний | X |
Приложение N 3
Перечень целевых показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных лечебно-профилактических учреждений "Поликлиника Министерства экономического развития Российской Федерации" и "Поликлиника N 2 Министерства экономического развития Российской Федерации"
N п/п | Показатели | Единица измерения | План, норматив | Факт | Оценка, баллы |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1 | Эффективность работы учреждения по оказанию услуг | ||||
объем оказанных услуг в рамках выполнения государственного задания (нарастающим итогом за текущий год) | количество прикреплен- | ||||
качество оказанных услуг | наличие замечаний | X | |||
снижение заболеваемости основного контингента по сравнению с аналогичным отчетным периодом предшествующего года | % | ||||
полнота охвата обязательным диспансерным обследованием основного контингента (нарастающим итогом за текущий год) | % | ||||
2 | Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами | ||||
повышение квалификации и профессиональной подготовки персонала | человек | ||||
укомплектованность основным персоналом (в процентном соотношении от штатной численности) | % | ||||
рост средней заработной платы работников учреждения за отчетный период по сравнению с аналогичным отчетным периодом предшествующего года без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации | % | ||||
3 | Соотношение заработной платы по всем категориям медицинских работников со средней заработной платой в субъекте Российской Федерации: | ||||
врачи и иные работники, имеющие высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование | % | ||||
средний медицинский (фармацевтический) персонал | % | ||||
младший медицинский персонал | % | ||||
4 | Соблюдение санитарно-гигиенических и противоэпидемических норм и требований | ||||
выявленные нарушения | наличие нарушений | X | |||
профилактические мероприятия | количество | ||||
5 | Обеспечение безопасного пребывания на территории и соблюдение требований по охране труда персонала | ||||
случаи травматизма | наличие случаев | X | |||
соблюдение норм и требований по охране труда | наличие нарушений | X | |||
6 | Организация бюджетного процесса в учреждении (планирование, учет, отчетность, контроль) | наличие замечаний | X |
