(с изменениями на 25 октября 2022 года)
1. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки:
а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в сроки, предусмотренные Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 года N 559 "О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 21, ст.2544; 2010, N 3, ст.274; 2012, N 12, ст.1391; 2013, N 14, ст.1670, N 40, ст.5044, N 49, ст.6399; 2014, N 26, ст.3518) и по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, N 26, ст.3520):
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2015 года приказом Минприроды России от 25 ноября 2014 года N 514. - См. предыдущую редакцию)
гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством природных ресурсов и экологии Российской Федерации (далее - организации), включенных в Перечень должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством природных ресурсов и экологии Российской Федерации, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Минприроды России от 09.09.2013 N 353 (зарегистрирован Минюстом России 21.10.2013, регистрационный N 30225) (далее - Перечень), - на отчетную дату;
работниками, замещающими должности в организациях, включенные в Перечень (далее - работники), - за отчетный период и за 2 года, предшествующие отчетному периоду;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2015 года приказом Минприроды России от 25 ноября 2014 года N 514. - См. предыдущую редакцию)
б) достоверности и полноты сведений, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, включенных в Перечень (далее - граждане), - в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации;
(Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2015 года приказом Минприроды России от 25 ноября 2014 года N 514. - См. предыдущую редакцию)
в) соблюдения работниками ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст.6228; 2011, N 29, ст.4291, N 48, ст.6730; 2012, N 50, ст.6954, N 53, ст.7605; 2013, N 19, ст.2329, N 40, ст.5031, N 52, ст.6961) и другими федеральными законами, в течение 3 лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом.
(Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2015 года приказом Минприроды России от 25 ноября 2014 года N 514. - См. предыдущую редакцию)
2. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных работником, замещающим должность в организации, не предусмотренную Перечнем, и претендующим на замещение должности, предусмотренной Перечнем, осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением для проверки сведений, представленных гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 9 января 2015 года приказом Минприроды России от 25 ноября 2014 года N 514. - См. предыдущую редакцию)
3. Основанием для осуществления проверки является достаточная информация, представленная в Минприроды России в письменном виде в установленном порядке:
а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
б) гражданскими служащими структурного подразделения Министерства природных ресурсов и экологии Российской федерации, ответственного за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, а также сотрудниками организаций, в чьи обязанности входит работа по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
г) Общественной палатой Российской Федерации;
д) общероссийскими средствами массовой информации.
4. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
5. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется:
по решению Министра природных ресурсов и экологии Российской Федерации (далее - Министра) или должностного лица, которому такие полномочия предоставлены в установленном порядке, в отношении граждан и работников, для которых работодателем является Министр;
по решению руководителя организации или должностного лица, которому такие полномочия предоставлены в установленном порядке, в отношении граждан и работников, для которых работодателем является руководитель организации.
Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина (работника) и оформляется в письменной форме.
6. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.
7. Проверку проводит:
подразделение Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации по профилактике коррупционных и иных правонарушений - в отношении граждан и работников, для которых работодателем является Министр;
структурное подразделение или должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в организации - в отношении граждан и работников, для которых работодателем является руководитель организации.