Недействующий

Об утверждении Положения о дополнительном премировании работников филиалов ОАО "РЖД" за предупреждение случаев производственного травматизма, связанного с наездом подвижного состава (утратило силу на основании распоряжения ОАО "РЖД" от 01.09.2016 N 1800р)

Общие положения

1. Положение о дополнительном премировании работников филиалов ОАО "РЖД" за предупреждение случаев производственного травматизма, связанного с наездом подвижного состава (далее - Положение), является нормативным актом ОАО "РЖД" и вводится в целях повышения материальной заинтересованности причастных работников филиалов ОАО "РЖД" в своевременном обнаружении и предупреждении случаев травматизма, связанного с наездом подвижного состава.

2. Положение разработано в соответствии с Положением о корпоративной системе премирования работников филиалов ОАО "РЖД", утвержденным распоряжением ОАО "РЖД" от 20.07.2010 N 1573р, Положением об организации в ОАО "РЖД" работы по системе информации "Человек на пути", утвержденным распоряжением ОАО "РЖД" от 25.06.2010 N 1361р.

3. Положение устанавливает единый порядок организации дополнительного премирования и корректировки бюджетов затрат филиалов ОАО "РЖД".

4. Дополнительное премирование устанавливается следующим работникам:

- локомотивным бригадам Дирекции тяги, Центральной дирекции моторвагонного подвижного состава, Дирекции скоростного сообщения;

- машинистам (водителям) специализированного самоходного подвижного состава и их помощникам, машинистам железнодорожно-строительных машин и их помощникам Центральной дирекции инфраструктуры, Центральной дирекции по ремонту пути.

(Далее в тексте - локомотивные бригады, бригады ССПС.)

5. Дополнительное премирование работникам локомотивных бригад, бригад ССПС производится:

- ежемесячно за каждый случай предупреждения производственного травматизма, связанного с наездом подвижного состава, - за счет средств на оплату труда, предусмотренных в бюджетах затрат филиалов ОАО "РЖД", чьи работники допустили нарушения требований безопасности при нахождении на железнодорожных путях;

- ежеквартально за выявление наибольшего количества подтвержденных случаев предупреждения производственного травматизма, связанного с наездом подвижного состава, - за счет и в пределах средств на оплату труда, предусмотренных в бюджете затрат соответствующих филиалов ОАО "РЖД": Центральной дирекции моторвагонного подвижного состава, Центральной дирекции инфраструктуры, Центральной дирекции по ремонту пути, Дирекции тяги и Дирекции скоростного сообщения.