Недействующий

О внесении изменений в Постановление Правительства Пермского края от 24 декабря 2013 г. N 1804-п "О предоставлении государственной социальной помощи в форме социального пособия и натуральной помощи" (с изменениями на 31 мая 2023 года)



II. Назначение и выплата государственной социальной помощи на основании социального контракта


2.1. Для получения государственной социальной помощи на основании социального контракта гражданин представляет в письменной или электронной форме в территориальный орган Министерства по месту жительства или месту пребывания либо через многофункциональный центр (далее - МФЦ) в соответствии с соглашением, заключенным между МФЦ и Министерством, заявление от себя лично (для малоимущих одиноко проживающих граждан) или от имени своей семьи, в котором указываются сведения о составе семьи, доходах и принадлежащем ему (его семье) имуществе на праве собственности, а также сведения о получении государственной социальной помощи в виде предоставления социальных услуг в соответствии с главой 2 Федерального закона от 17 июля 1999 г. N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи".


Заявление о назначении государственной социальной помощи на основании социального контракта (далее - заявление) оформляется по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.


2.2. Гражданин при обращении с заявлением о назначении государственной социальной помощи на основании социального контракта (далее - заявитель) представляет:


2.2.1. копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность заявителя;


2.2.2. копию паспорта детей, достигших 14 лет, и копию свидетельства о рождении детей, не достигших 14 лет;


2.2.3. копии документов, подтверждающих факт проживания заявителя и членов его семьи в Пермском крае (документы о регистрации по месту жительства или по месту пребывания, при их отсутствии - копию договора найма и (или) аренды жилого помещения, заключенного в установленном порядке на срок не менее одного года между заявителем и собственником (наймодателем) жилого помещения, либо выписку из трудовой книжки или копию трудового договора, заключенного между заявителем и (или) членами его семьи и работодателем, свидетельствующего о выполнении работником трудовой функции на территории Пермского края, либо решение суда об установлении факта постоянного проживания заявителя и (или) членов его семьи на территории Пермского края);


2.2.4. для заявителя и (или) работающих членов его семьи (проходящих военную службу по контракту) - справки о начисленных доходах (до вычета налога на доходы физических лиц) по месту основной работы (службы) и работы по совместительству за три последних календарных месяца, предшествовавших месяцу подаче заявления (все справки, подтверждающие доходы заявителя и (или) работающих членов малоимущей семьи, подписываются руководителем и главным бухгалтером, скрепляются печатью работодателя);


2.2.5. для студентов - справка о стипендии и мерах социальной поддержки, полученных по месту учебы (справка подписывается руководителем и главным бухгалтером, скрепляется печатью организации, осуществляющей образовательную деятельность);


2.2.6. для лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - надлежащим образом заверенные копии деклараций, содержащих сведения о полученных за прошедший налоговый (отчетный) период доходах. Если лицо не осуществляет предпринимательскую деятельность на момент обращения за помощью, в заявлении указывается об отсутствии данной деятельности;


2.2.7. информацию о выплаченных или полученных алиментах.


При невозможности представить информацию о выплаченных или полученных алиментах заявителем в произвольной форме оформляется расписка о неполучении алиментов или расписка с указанием суммы алиментов, полученных не по исполнительному листу, и причин, по которым невозможно представление информации;


2.2.8. для лиц, являющихся инвалидами, - копию справки (установленного образца) об инвалидности, выданной учреждением медико-социальной экспертизы;


2.2.9. для неработающих лиц - копию трудовой книжки.


2.3. Заявитель несет ответственность за достоверность представленных сведений, а также документов, в которых они содержатся.