Действующий

Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений Пермского края в сфере образования (с изменениями на 8 ноября 2023 года)



VII. Другие вопросы оплаты труда


7.1. В пределах экономии фонда оплаты труда учреждений руководителям, заместителям руководителя и работникам учреждений может осуществляться выплата в виде единовременной материальной помощи в размере не более двух должностных окладов в следующих случаях:


(в ред. Постановления Правительства Пермского края от 09.06.2021 N 381-п)


тяжелого материального положения;


смерти супруга (супруги), родителей, детей;


иных уважительных причин.


7.2. Решение об оказании единовременной материальной помощи руководителю учреждения и ее конкретном размере принимает учредитель на основании письменного заявления руководителя учреждения и документов, подтверждающих обстоятельства, указанные в пункте 7.1 настоящего Положения.


7.3. Решение об оказании единовременной материальной помощи заместителю руководителя, работнику учреждения и ее конкретном размере принимает руководитель учреждения на основании письменного заявления заместителя руководителя, работника учреждения и документов, подтверждающих обстоятельства, указанные в пункте 7.1 настоящего Положения.


(в ред. Постановления Правительства Пермского края от 09.06.2021 N 381-п)