Действующий

Об утверждении порядков создания, реорганизации, изменения типа и ликвидации республиканских бюджетных и казенных учреждений, утверждения уставов республиканских бюджетных и казенных учреждений и внесения в них изменений, а также Положения об определении структуры, компетенции, срока полномочий и порядка формирования органов управления республиканских бюджетных и казенных учреждений (с изменениями на 14 июля 2022 года)



Приложение N 3



Утверждено
Постановлением Правительства
Республики Бурятия
от 03.12.2010 N 529



ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПРЕДЕЛЕНИИ СТРУКТУРЫ, КОМПЕТЕНЦИИ, СРОКА ПОЛНОМОЧИЙ И ПОРЯДКА ФОРМИРОВАНИЯ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКАНСКИХ БЮДЖЕТНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

(в ред. Постановлений Правительства Республики Бурятия от 03.06.2011 N 277, от 06.09.2012 N 509, от 02.07.2014 N 310, от 24.09.2018 N 521, от 19.08.2021 N 462, от 14.07.2022 N 451)



1. Настоящее Положение определяет структуру, компетенцию, срок полномочий и порядок формирования органов управления республиканских бюджетных и казенных учреждений (далее - республиканские учреждения).


2. Органами управления республиканского учреждения являются учредитель республиканского учреждения и руководитель республиканского учреждения.


3. Исполнительный орган государственной власти Республики Бурятия, который будет осуществлять от имени Республики Бурятия функции и полномочия учредителя республиканского учреждения, определяется решением Правительства Республики Бурятия.


4. К компетенции учредителя республиканского бюджетного учреждения, являющегося высшим органом управления республиканского бюджетного учреждения, относится решение следующих вопросов:


а) подготовка и согласование в установленном действующим законодательством порядке проекта правового акта Правительства Республики Бурятия о создании, реорганизации, изменении типа и ликвидации республиканского бюджетного учреждения;


б) утверждение устава республиканского бюджетного учреждения и внесение в него изменений;


в) назначение руководителя республиканского бюджетного учреждения и досрочное прекращение его полномочий, а также заключение и прекращение трудового договора с ним, если для организаций соответствующей сферы деятельности федеральными законами не предусмотрен иной порядок назначения руководителя и прекращения его полномочий и (или) заключения и прекращения трудового договора с ним;


Трудовой договор с руководителем республиканского учреждения должен предусматривать следующие условия:


(абзац введен Постановлением Правительства Республики Бурятия от 06.09.2012 N 509)


- обязанность руководителя республиканского учреждения по обеспечению надлежащего содержания, целевого и эффективного использования, использования по назначению, сохранности республиканского имущества, соблюдения порядка распоряжения республиканским имуществом; проведению своевременного текущего и капитального ремонта, кадастрового (технического) учета имущества, принадлежащего учреждению на праве оперативного управления, кадастрового учета земельных участков, предоставленных учреждению, государственной регистрации возникновения и прекращения прав учреждения на республиканское имущество;


(абзац введен Постановлением Правительства Республики Бурятия от 06.09.2012 N 509)


- ответственность руководителя республиканского учреждения за нарушение обязанностей по обеспечению порядка использования и распоряжения республиканским имуществом, в том числе в соответствии с пунктом 3 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации дополнительные основания для досрочного расторжения трудового договора при наличии фактов неэффективного или нецелевого использования республиканским учреждением имущества, находящегося в государственной собственности Республики Бурятия, выявленных по результатам двух и более последовательно проведенных проверок по контролю за использованием и сохранностью государственного имущества Республики Бурятия;


(абзац введен Постановлением Правительства Республики Бурятия от 06.09.2012 N 509)