Недействующий

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14 февраля 2012 года N 102-П

О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2011 года N 795-П

____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 января 2015 года на основании постановления  Правительства ЯНАО от 28.08.2014 N 692-П.
____________________________________________________________________

В связи с созданием с 01 января 2012 года государственного казённого учреждения "Центр развития внешних связей Ямало-Ненецкого автономного округа" путем изменения типа государственного бюджетного учреждения "Центр развития внешних связей Ямало-Ненецкого автономного округа", в целях регулирования вопросов установления оплаты труда работников государственного казённого учреждения "Центр развития внешних связей Ямало-Ненецкого автономного округа" Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:

Внести в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2011 года N 795-П "О системе оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения "Центр развития внешних связей Ямало-Ненецкого автономного округа" следующие изменения:

а) в наименовании, пунктах 1, 2, 3 слово "бюджетного" заменить словом "казённого";

б) в наименовании, пункте 1.1 Положения об установлении системы оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения "Центр развития внешних связей Ямало-Ненецкого автономного округа" (далее - Положение), утверждённого указанным постановлением, слово "бюджетного" заменить словом "казённого";

в) в нумерационном заголовке, наименовании приложения N 1 к Положению слово "бюджетного" заменить словом "казённого";

г) в нумерационном заголовке, наименовании приложения N 2 к Положению слово "бюджетного" заменить словом "казённого".

Губернатор Ямало-Ненецкого

автономного округа Д.Н. Кобылкин

от 14 февраля 2012 г. N 102-П

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»